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第十六章 社会保障法律制度,教学目的及要求 社会保险，社会救助、社会福利和社会优抚构成了完整的社会保障体系。本章仅从经济法角度，主要阐述社会保障法律制度中的基本制度社会保险法律制度，在学习时，应着重掌握养老保险法律制度、失业保险法律制度、医疗、疾病保险法律制度、工伤保险法律制度的内容，并应着重了解各项保险基金的来源及保险待遇问题。,第一节 社会保障法概述,一、社会保障法的定义和调整对象 1、社会保障的定义 社会保障是国家通过立法形成确立的，以国民收入再分配方式为暂时或永久丧失劳动能力，失去工作机会的社会成员提供物质帮助，保障每个公民的基本生活需要和维持劳动力再生产的一种社会制度。,2、社会保障的调整对象 社会保障法的调整对象是社会保障关系，它是指社会保障主体因参加社会保障活动而形成的社会关系。,二、社会保障法的基本原则 (一)社会保障水平与经济发展水平相适应原则； (二)普遍性与差别性相结合的原则； (三)权利、义务相统一的原则。,第二节 社会保险的基本法律制度,一、养老保险法律制度 (一)养老保险的含义 (二)养老保险的保险对象 (三)养老保险基金 (四)养老保险待遇,第二节 社会保险的基本法律制度,二、失业保险法律制度 (一)失业保险的含义 (二)失业保险的保险对象 (三)失业保险基金 (四)失业保险待遇,第二节 社会保险的基本法律制度,三、医疗、疾病保险法律制度 (一) 医疗保险法律制度 (二)疾病保险法律制度,第二节 社会保险的基本法律制度,四、工伤保险法律制度 (一)工伤保险的事故范围 1、因工负伤 2、职业病 (二)工伤赔偿责任的归责原则 无过错原则 (三)工伤保险基金。 (四)工伤保险待遇,第二节 社会保险的基本法律制度,四、生育
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