岗位职责_城关三小制度汇编职责篇

校务委员会职责校务委员会是学校的行政性决策机构，职责如下：一、围绕党的教育事业方针、学校管理规范要求，定期召开会议，相互交流信息。根据上级教育主管部门的工作部署，制定学校工作规划、计划、制度、方案等，发挥校委会全体委员的作用，履行好管理、服务、督导学校教育教学的工作职责。二、校委会成员是学校教学及管理的主体，校委会成员必须思想觉悟高，业务能力强，爱岗敬业，为人表率，要有吃苦在先，享乐在后的领导风范。三、校委会成员必须承担学校部分管理工作，工作要身先士卒，勇于创新，尽职尽责，接受校长及上级领导的监督检查。四、校委会成员必须坚决执行集体作出的决定，遵守会议纪律。在校长的统一领导下，要相互团结，相互协作，工作以大局为重，不能各自为营，各行其是。五、校委会成员有义务向校长提出有关教育教学方面的合理化建议，并帮助校长进行改革，不断完善学校科学、民主管理体制。六、校委会有决策学校各方面重大工作的权力。对学校教育教学工作、重大建设项目、大综经费开支等，都有校委会商议决定。附录:下次修订时间:修订后收录于:党支部工作职责学校党组织是学校的政治核心，是教育、管理、监督党员的直接组织者和实施者，是党在学校中的战斗堡垒。其主要职责是：一、积极宣传和贯彻执行党的路线、方针、政策，坚持正确的办学方向，保证上级党委和教育行政部门的指示、决定在本校得到全面贯彻执行。二、加强对学校改革和发展的领导，参与学校重大问题的决策，支持校长充分行使职权，监督学校行政全面完成教育教学的各项任务和校务公开工作。三、领导学校的思想政治工作，组织党员和教职工学习政治理论、党的基本知识，学习科学、文化和业务知识，加强党的思想建设，充分发挥党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。四、对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，加强党性党风党纪教育，抓好党员和干部的廉洁自律，严格党的组织生活，做好党员的评议、鉴定工作，监督党员切实履行义务，保障党员权利不受侵犯。五、严格按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好经常性的发展党员工作，把符合党员条件的优秀分子吸收到党内来。六、建立有效激励机制，不断推进和完善学校制度建设，努力建设学习型的团队，调动教职工的积极性，充分发挥人才优势，促进学校各方面工作顺利开展。附录：下次修订时间：修订后收录于：工会委员会职责一、围绕党的中心工作，根据党支部和上级工会的工作部署，制定工会工作计划，发挥工会全体委员的作用，履行好服务、督导学校教育教学的工作职责。二、贯彻教师法、教育法和工会法，努力维护教职工合法权益，为群众说话办事，沟通领导与教职工的联系，做好上情下达、下情上达的工作。三、自觉履行教育职能，发挥工会的自身特点和优势，协助党支部做好教职工的思想政治教育工作，经常开展爱国主义、社会主义、集体主义和公共道德、职业道德、家庭道德的教育，积极开展有益于精神文明和校园文化建设的各类教育活动，全面提高教职工的综合素质。四、会同有关部门积极开展“教书育人、管理育人、服务育人”的师表工程建设；参与有关先进个人和先进集体的推荐、评选和表彰工作。五、切实履行民主参与职能，组织和代表教职工参与学校民主管理和民主监督。六、着力履行维护职能，发挥工会桥梁纽带作用，不断促进教职工工作、生活条件的改善。重视从源头上维护教职工的正当权益，参与学校有关改革与发展的重大问题讨论。维护女职工的特殊利益，积极开展女职工委员会工作。七、组织好群众性文体活动，充分利用教工之家等活动场所，搞好群众性的文化娱乐、体育活动，更好地丰富教职工的文体生活，使教职工在各项活动中陶冶情操，增长知识。八、做好来信来访接待、文书档案管理等各项工作。收缴、管理和合理使用工会经费。九、关心群众生活，做好教职工集体福利工作。十、加强工会组织的自身建设，努力提高工会干部的综合素质。附录:下次修订时间:修订后收录于:教职工代表大会职责教代会是学校的群众组织，教职工代大会是学校实行民主管理的重要渠道，教代会的职责是：一、教代会的职权和任务1.在本校范围内行使四项职权：审议建议权、审议通过权、审议决定权、对领导干部的评议监督权。2.完成好下列任务（1）坚持党的基本路线，贯彻党的方针政策，遵守国家法律、法规。（2）正确处理国家、集体和教职工个人三者利益关系。（3）维护教职工的合法权益，保障教职工参与学校民主管理和民主监督的权利。（4）团结和动员教职工投身教育改革，完成教学、科研、管理、服务等各项任务，群策群力，提高学校教育教学质量。二、教代会代表的权利和义务1.教代会代表享有的权利（1）在教代会上有选举权、被选举权和表决权。（2）有权按规定的程序，提出提案和议案。（3）有权对大会议程充分发表意见，对教代会的工作提出批评和建议。（4）有权对学校有关部门的工作提出询问，有权向有关部门反映教职工的意见和要求。（5）因依法行使民主权利受到压制、阻挠和打击报复时，有权向有关部门申诉和控告。2.教代会代表履行的义务（1）努力学习、贯彻执行党的方针政策和国家的法律法规。（2）提高自身素质和参与民主管理的能力。（3）积极参加教代会的活动，认真执行和宣传教代会的决议，完成教代会交给的各项任务。（4）密切联系群众，听取和反映群众意见，做好群众工作。（5）遵守职业道德和学校规章制度，做好本职工作。三、处理好与党、政、工的关系1.教代会与党组织的关系（1）学校党组织与教代会是领导与被领导的关系。（2）教代会的议题、议程、报告等，在正式形成前由学校党支部审核，提出原则性的意见。（3）教代会与学校行政之间产生矛盾和分歧时，学校党支部进行协调解决。2.教代会与学校行政领导的关系（1）教代会与学校行政领导之间的关系，是相互依赖、相互合作的关系，监督与被监督的关系。两者各司其职，各负其责。（2）教代会要支持和维护学校行政领导的指挥权威，教育教职工遵守学校各项规章制度，努力完成各项工作。（3）行政领导要尊重和支持教代会在职权范围内行使民主管理权利，认真对待教代会的决议和提案。（4）教代会对学校的重大问题有审议建议权，对某些特定的问题有审议通过权，审议决定权。（5）行政领导对教代会在其职权范围内决定的问题，有要求修改和复议的权利。（6）行政领导行使职权除受国家法律法规制约和上级领导部门监督外，还要受教代会的监督。要定期向教代会报告学校工作，经常听取教代会的意见，并接受教代会的民主评议。3.教代会与工会的关系工会是工人阶级群众性组织，教代会是学校内部民主管理的基本形式和制度。工会是教代会的组织者、参加者，又是教代会的工作机构，教代会的工作是工会工作的重要内容。附录:下次修订时间:修订后收录于:女职工委员会职责一、代表和保护女教职工的特殊利益和合法权益，保护女教职工的身心健康，有计划的为女教职工办实事。二、协作并监督学校及有关部门贯彻有关女教职工切身利益的政策和制度，组织和代表女教职工参加学校的教学、科研等诸方面的民主管理。三、对女教职工进行爱国主义、集体主义、社会主义教育。引导女教职工树立自尊、自信、自主、自强精神，努力提高政治思想和文化业务素质，在教育、科研事业的改革中发挥主人翁作用。四、会同学校工会、学校有关部门共同做好女教职工工作，配合行政做好计划生育工作。五、协助解决教职工子女入托、入学问题，关心大龄青年的婚姻问题。六、开展适合女教职工的、富有吸引力的文娱活动，组织“三八”妇女节庆祝活动。七、经常听取女教职工的意见，及时向有关单位反映她们的心声。附录:下次修订时间:修订后收录于:校长岗位职责校长受党和国家的委托领导、管理学校，对外代表学校与社会建立各种联系，对内作为学校行政负责人，全面领导，统一指挥学校各方面工作。一、全面贯彻党的教育方针，执行上级党委和教育行政部门的计划、决议，负责制定学校工作计划，中长期规划抓好实施、检查、总结等工作，使学校每年有所进步。二、实行目标管理与计划管理，健全管理制度。三、抓好全面工作，坚持以教学为中心，按教育教学规律办事，使学生德、智、体、美、劳全面协调发展，成为有理想、有道德、有文化、有纪律的社会主义新一代。四、抓好人事管理，加强师资队伍建设，调配好各部门的负责人，配备各级各科教学人员，建立岗位责任制，明确学校教职工的职责，使人人尽职尽责。五、抓好师生的思想政治工作，领导和组织教职工进行政治、文化、业务学习，不断提高教职工的政治素质和业务水平，建立一支稳定合格的教职工队伍。六、抓好家庭、社会、学校三结合的教育工作，把三股力量扭成一股绳，共同加强对学生的教育。每学期召开12次家长会。七、抓好总务后勤和校舍、设备等方面的管理，努力改善办学条件和师生的生活福利。八、支持教代会、工会、少先队等群众组织的工作，主动接受教代会、工会的监督。九、主持学校行政会议。凡学校的重大事项须经校务委员会、教代会、全体教职工大会集体决议，做到民主管理学校。十、抓好财务工作，遵守上级部门的财务制定，做到财务公开，校务公开。附录：下次修订时间：修订后收录于：党支部书记岗位职责党支部书记是学校基层党组织的主要负责人，对党支部的工作负责有主要责任，在学校工作中要发挥党支部的政治、思想、组织的领导核心、监督保证和战斗堡垒的作用。一、认真宣传、贯彻、执行党和路线、方针、政策、坚持社会主义办学方向，团结依靠广大教职工，实施科教兴国战略和可持续发展战略，全面推进素质教育，培养适合二十一世纪现代化建设需要的社会主义新人。二、支持和配合校长履行职责，参与学校行政工作重大问题的决策。协调学校内部关系，调动各方面积极性，共同办好学校。三、主持学校党支部的日常工作，主持召开党支部支委会、全体党员大会等重大会议，研究决定学校党支部工作的重大问题，组织贯彻落实和检查执行情况。制定党支部工作计划、教职工思想政治工作和创建社会主义建设活动计划。四、抓好党的自身建设，对党员进行教育、管理和监督，提高党员素质，增强党性，严格党的组织生活，开展批评和自我批评，维护和执行党的纪律，监督党员切实履行义务，提高党组织的战斗力和党员的政治素质，充分发挥党员的先锋模范作用。五、充分发挥党员和群众的积极性，发现、培养和推荐他们中间的优秀人才，鼓励和支持他们在学校各项工作中贡献自己的聪明才智。六、对要求入党的各级分子进行教育和培养，建立党员培养积极分子责任制度，做好经常性的发展党员工作，重视在工作一线和青年中发展党员。七、加强党支部对工会、共青团和少先队等群众组织的统一领导，充分发挥他们的作用。共产党必须同党外群众亲密和作，共同为学校工作做出贡献。八、做好校中层干部的考核、选拔、培养和使用的工作，负责任地向上级党组织推荐优秀的青年干部。九、充分发挥党支部的保证监督作用，监督学校领导、党员干部和其他工作人员严格遵守国法政纪，严格遵守国家的财政经济法规和人事制度，教育党员和群众自觉抵制不良倾向，坚决向各种违法行为作斗争。十、完成上级党委交办的各项工作，定期向上级党委汇报基层党支部的学习和工作情况。附录：下次修订时间：修订后收录于：教学副校长岗位职责分管学校教学工作的副校长是校长助手，是根据校长的指派负责分管学校教学工作的，其一切工作对校长负责。其主要职责如下：一、熟悉学校全面情况，特别是教学人员的情况，熟悉校长和学校各部门行政干部职责的全部内容，掌握学校远期、近期的工作的规划、计划，了解学校各时期的中心工作，积极配合校长完成学校各项工作。二、制定学校教学计划。领导学校教导处、教研室及相关部门（科组、电脑室、电教室、仪器室、语音室、体艺专用室、图书馆）开展工作，实施学校教学计划。三、指导、审查学校教学部门制定学校教学、教务、科技、艺术、体育工作计划，并检查、督促其实施。四、指导教导处、教研室规划、安排科组长会议、教学科研会议、教学研讨等教学活动的实施。组织安排全校重大的教学理论的学习、教改趋势的分析、教学动态的研究。五、根据教学方针、教育行政部门的指令、教改的要求以及教学大纲的规定，制定学校教学管理的规章制度，领导全校老师进行正常教学，进行教学管理、质量管理，稳定教学秩序。有计划有步骤开展各种形式的教学检查、评估、总结活动，领导学校对教师工作的考核。规划、组织教师继续教育、师资培训，组织教师开展校内外的交流、考察、学习活动。六、根据上级教学要求、校历安排结合实际指导教导处科学安排具体的校历、周程，组织各种考试，完成全部考务工作。七、指导、督促、检查教导处切实做好学校招生、编班、学籍管理、教学档案管理、教务表册和教学统计、编排课程表、周程表，学生成绩管理、学生证件管理等教务工作，使学校教务工作规范化、科学化、电脑化。还要做好教学档案的资料搜集积累、分类整理、装订工作。八、统筹、协调图书馆、实验室、仪器室、电脑室、音像资料室、电教室、医务室的工作，包括对这些人员的业务进修和教研活动的管理，督促有关人员检查各种教学设备、设施的使用、维修、保养工作，重大的教学设备、设施的维修、报废、添置的计划要报校长审批。九、协助校长完成等级学校审查复评，以及做好上级教学工作检查，学校特色申报和专项教学成果的上级评估等准备工作。十、做好审批图书馆馆藏图书、教材、教参和师生用书的购置工作。附录：下次修订时间：修订后收录于：政教副校长岗位职责政教副校长协助校长领导和主持学生的政教工作，负责学校的组织纪律、环境卫生和安全工作，组织学校的体育竞赛，学生各种运动会及文娱工作。其主要职责是：一、贯彻教育方针，坚持德育为首，处理好政教工作同教学工作的关系，领导制定和组织实施学校德育工作计划。二、定期分析学生思想状况，提出学生思想教育和管理学生的指导性意见，贯彻落实中央和上级各教育行政部门关于德育工作的指导和要求。三、抓好班主任队伍建设，经常了解班主任工作情况，组织他们学习有关德育方面的相关材料，采取措施不断提高班主任队伍素质，主动和主管教学副校长、教导主任商定班主任人选，提出班主任的考核措施。四、指导政教人员抓好少先队的工作，培养学生的自治、自理能力，指导政教处组织好值周和检查工作。五、抓好校风、班风建设，形成有特色的良好校风，创出本校的风格，培养一种好的学校精神。六、抓好体育组的各种竞赛活动及运动队的训练，组织好各级运动会，根据需要建议添置合理的体育器材。七、抓好文娱工作，组织各种文娱活动，组织成立适合学校特色的文娱团体，办出学校的特色。八、指导政教处搞好学生教学楼的管理工作，提高他们的管理水平，力争在此方面有特色。九、指导政教处制定对学生进行的奖惩办法，并组织实施。十、完成校长交办的其它工作。附录：下次修订时间：修订后收录于：教导主任岗位职责教导主任是校长领导教育、教学工作的主要助手，具体负责学校的教育教学工作，主要职责是：一、协助校长全面贯彻国家教育方针，按照教学计划，教学大纲和教材的要求，组织领导好学校教育教学工作，全面完成教育任务，努力提高教育质量。二、领导各科教研科组制订学年、学期工作计划，并定期检查落实。组织教师学习教学大纲、教材、改进教学方法，有计划地开展总结交流教学研究活动的经验，培养教学骨干。三、组织领导教务行政工作。拟订学校工作程序文件，编制各种教务表册，编制学校行事历，编排课程表和作息时间表，积累各种教学资料，领导招生和编班；合理分配教师工作任务；处理教师请假及代课、补课；组织安排期中、期末考试；管理学生学籍；实施对教师考勤和成绩考核，管理好普及小学教育等各项学籍档案。四、协助校长做好教书育人，为人师表工作，建立和管理教师业务档案。五、协助校长做好体育卫生工作，开展课外体育、科技文娱活动，统一安排学生在校活动总量，切实贯彻国家教委关于减轻小学生课业负担过重问题的若干规定。六、定期召开家长会，办好家长学校。七、帮助教师总结教学经验，撰写教学论文，每学年组织一次教学经验交流会。八、重视教学资料的积累，建立健全教学档案与教师业务、学生奖励(处罚)档案。九、正副校长不在校时，教导主任代行校长职责，副教导主任协助教导主任工作，并分工负责上述有关工作。附录：下次修订时间：修订后收录于：政教主任岗位职责政教主任协助校长负责学校德育工作、学生思想政治教育工作和学生行为规范的养成教育及心理健康教育的组织和开展，协助分管领导做好年级组长、班主任的管理、考核、奖惩工作；配合少先队开展各项活动，协助指导学生会开展工作；一、根据德育大纲、中学生日常行为规范并结合学生的实际情况，有计划、分阶段、有针对性地开展德育系列活动。；二、定期布置、检查年级组长与班主任工作，总结交流经验，指导年级组长和班主任做好学生的思想教育和心理健康教育、学生综合素质评价工作，处理学生中的违纪行为。三、组织安排好升旗仪式、学校大型集会、班会，办好家长学校，会同教务处定期召开学生座谈会、家长会。四、协助抓好学校的综合治理工作，积极参加社区教育活动，落实社会实践活动，依靠社区教育力量搞好学校德育工作。五、组织班主任学习教育理论，提高班主任的业务水平，具体指导教育常规和班集体建设工作。六、负责先进班集体、三好学生、优秀学生干部的评选工作，具体执行学生的奖惩条例。七、抓好学校环境卫生工作，培养学生良好行为习惯和卫生习惯，提高学生的法制纪律意识、安全意识和自我保护意识。八、抓好学校体育保健工作，负责开展学校各类文娱体育活动和各项文体竞赛工作(包括秋季校运会、春季达标运动会和庆“六一”文艺汇演)，组织做好运动队的组队、训练、考核工作，组织文化艺术节丰富校园文化生活。配合少先队做好有关工作，协助指导级开展各项活动。九、做好年级组长、班主任的管理、考核工作，定期召开年级组长、班主任例会。十、组织做好学生的卫生保健工作和体检工作。组织做好政教处的档案工作。配合教导处、总务处、少先队做好学校的有关工作。做好校长交办的其他工作。附录：下次修订时间：修订后收录于：总务主任岗位职责一、根据学校学期工作要求，制订总务工作计划，并推动计划的贯彻实施。二、组织总务处工作人员加强政治学习，树立服务意识，加强业务进修，技术培训，提高服务水平和质量。三、管理好财务，严格执行财务制度，指导报账员拟好财务管理及使用计划，开源节流，合理使用学校各种经费。健全财务审批制度，把好财务关。财务账目做到日清月结，账目清楚，处理好财务账目，能顺利通过各级领导的检查验收。四、管理好财物，严格执行财物管理制度，负责安排好校舍建设、维修、管理、使用以及财物的采购、保管、使用和发放，组织好实物库存清点和财物清理工作。物资管理做到帐物相符，帐卡相符，落实财物检查制度，按时做好物资检查工作，并及时做好损坏物资的赔偿工作，不影响教育教学的正常进行。负责与各处室、及有关教职工签订好财物使用和保管责任书，对师生进行节俭和爱物教育。五、负责校内安全保卫工作和学校周边环境的治理工作。安排并督促门卫人员做好门卫日常工作及夜间交接班工作，确保学校财产的安全。指导并督促门卫人员做好校门前、车棚和大厅的卫生管理工作。领导安排清洁工工作，保证校园、楼道、厕所的干净清洁。六、负责做好学校的校舍设施安全工作，定期检查学校设施，及时发现安全隐患并采取措施，防止危害师生安全事故的发生。七、负责校园美化绿化的建设，做好美化绿化区域的维护管理工作，美化绿化管理做到及时浇水、清除杂草，修剪平整，区域内无其他杂物。八、做好师生饮用水工作，做到每天按时供水，满足供应，饮水机定期杀菌消毒（夏季每月一次，其余时间每季度一次），按要求管理好教师个人饮用水的供应工作。管理好学校日常生活用水，做到节约不浪费，每天按时送水，整理用水池保持清洁。九、负责学校的基建工作，在学校建筑设施施工期间，负责管理施工的质量和其他相关事项。十、制定总务处有关工作人员职责，让每个工作人员明确职责，坚守岗位，严格执行各项制度，共同做好为教学一线服务工作。完成校长委派的其他工作。附录：下次修订时间：修订后收录于：办公室主任岗位职责一、主持学校办公室的全面工作及负责党务日常管理工作。二、当好校领导的参谋助手，协助校领导调查研究，了解情况，并提出处理意见和建议，供领导决策时参考。三、按照校领导指示和校党、政办公会议决议，负责起草学校党、政、外事综合性的工作报告、总结、规划和决议等文件和以学校名义发布有关党、政、外事事项的布告、通知等。四、协助校领导抓好全校性的党、政、外事管理工作，负责安排、落实校党支部的各种会议和有关活动。组织全校性的工作会议，并督促检查贯彻执行情况，及时反馈意见。五、根据校领导的指示，负责组织协调党政职能部门的工作关系和共同办理的综合性工作。六、负责接待上级领导机关或校外兄弟单位的领导成员的参观来访工作。七、及时处理文件，及时上请下示，上传下达，急件随到随报。负责审核以校党支部及学校的名义发出的文稿。八、负责组织、检查、督促和考核办公室全体工作人员完成职责范围内的各项工作。加强办公室工作人员的思想和业务建设，关心办公室同志的工作、学习和生活，努力提高工作效率。九、完成领导交办的其它工作。附录：下次修订时间：修订后收录于：少先队大队辅导员岗位职责一、协助学校做好队员的思想品德教育工作，发挥少先队“寓教育于活动”之中的作用。积极开展形式多样、生动活泼、适合少年儿童特点的队活动。要求每月一次大队专题活动，督促落实每月一次的中队活动和两次小队活动。每年“六一”前评选优秀队员。二、抓好队干部的培养，充分调动少先队员的积极性、主动性、创造性。在队活动中让队员当家作主，做队的小主人，每学年组织全校队员民主选举大、中、小队干部。定期培训队的各级小干部。三、健全队的基础建设。队部室的配备要齐全（包括队徽、呼号、队旗、队章、队干轮值表、队员登记表、队书报刊、英雄角的鼓号架）要建立红领巾服务队，协助学校搞好校风、校貌工作。四、发挥少先队宣传作用，要有大队墙报、红领巾广播站。通过这些宣传阵地，大力表扬好人好事，批评不良行为，开设队员论坛，交流队活动信息。五、辅导员要与有关老师培训一支仪容整齐的鼓号队。做好升旗仪式、隆重聚会、大队活动的仪仗队工作。六、组织、管理好学生交通安全队。定期聘请交通民警到学校进行培训。组织交通安全队员维护学生上、放学过马路纪律，做好交通安全知识宣传工作。组织交通安全队员利用假日上岗协助民警叔叔维持交通秩序。七、协助文体、科技老师积极开展课外文娱体育、科技活动。八、辅导员除了加强自身的政治思想和队的业务知识学习，还要担任某一学科的教学工作。要按照教学大纲要求努力完成教学任务。九、配合主管少先队的学校领导定期组织中队辅导员学习，内容包括有布置工作，学习少先队有关理论和业务知识，交流活动经验。十、每学年做好新队员入队工作。附录：下次修订时间：修订后收录于：班主任岗位职责一、班主任是教学的组织者和领导者，在学校教育中起着基层指挥者的作用。班主任应充分认识自己的重大职责和光荣使命，扎扎实实抓好班工作。二、班主任应把学生的思想品德教育放在首位，要善于培养和组织好学生干部，发挥学生的自治能力；要循循善诱地做好差生的转化工作；要努力贯彻校风，并形成具有自己特色的良好班风。三、班主任要全面了解学生学习情况，教育和指导全班学生搞好各科学习，在培养尖子的同时，特别要注重做好后进生转化工作，采取得力的措施，使后进生不断进步。四、班主任要全面执行党的教育方针，使学生在德、智、体、美、劳等各方面全面发展。要主动争取科任老师的协助，在认真抓好课堂教学的同时，要积极开展第二课堂活动、文体活动、集体劳动及各项活动，使学生全面发展，健康成长。五、班主任要不断完善班级学生管理制度，特别要切实抓好小学生守则和小学生日常行为规范的落实，使学生从小养成良好的行为习惯。六、要加强家访工作，每学期普访一次以上，并作家访记录。七、班主任要全面考察学生，每学期都要认真写好学生评语和登记各科成绩，管理好学生学籍册。八、认真组织、积极带领本班学生完成学校布置的各项任务。九、教书育人，以身作则，言传身教，做学生的表率。附录：下次修订时间：修订后收录于：年级组长岗位职责年级组长在教导主任领导下，组织级组的教师全面贯彻教育方针，抓好学生德、智、体、美、劳各项教育教学活动。一、根据学校工作计划，结合本年级具体情况，制定出本年级的工作计划，督促本年级班主任，按时制定出班主任工作计划，并经常检查计划执行情况。二、组织本年级教师学习党中央和上级教育行政部门关于加强学生思想品德教育的文件指示、学习有关的重要文件和先进经验。三、定期召开教师会议和学生干部会议，分析学生思想动态及如何采取有效措施，加强学生思想工作。四、班主任在工作中遇到困难，要及时帮助解决。五、协助大队部开展好年级学生的各项少先队活动。六、学校安排，开好学生家长会，督促班主任做好家访工作。七、及时协助教导主任安排本级组内病事假教师的课务。每月向分管领导汇报本年级的工作。附录：下次修订时间：修订后收录于：教研组长岗位职责教研组长在教导主任领导下，负责本教研组活动，主要职责是：一、组织本组教师学习有关教学理论和经验，学习学科教学大纲，明确本学科的任务，讨论并贯彻各年级教学要求。组织本组教师制定学期教学教研计划，安排教学进度。二、在个人备课的基础上，加强集体备课。教研组要定时间、定内容、定中心发言进行备课活动。组长要针对本学科的问题，有计划地组织备课组成员开展听课、评课活动，及时总结交流，推广经验。经常分析学生的学习情况，研究改进教学方法。要恰如其分地掌握作业份量，精选例题和习题。三、组织教师制订期中期末复习计划，研究考试命题的原则，考试后做好质量分析工作，提出改进意见和弥补学生知识缺陷的措施。四、根据学校实际确定教研组的个人研究课题，积极开展教学研究活动，并及时做好总结。五、根据本组教师的不同情况，通过老带新、先进课、示范教学等方式帮助青年教师和教学上困难的教师尽快提高教学水平。每月向分管领导汇报本教研组的工作。期末写好教研组工作总结。附录：下次修订时间：修订后收录于：任课教师岗位职责任课教师必须认真贯彻国家的教育方针，教书育人，关心并热爱学生，按质量完成教学任务，主要职责是：一、任课教师既要管教又要管导。发现问题及时教育，教育情况及时与班主任取得联系，严禁体罚与变相体罚学生。二、备课认真充分，开学前。寒暑假备课量不小于两周，平时不小于一周。三、教学态度必须严谨，要重视常规训练，有稳定的课堂秩序，课前准备要充分，上课不接客，下课不拖堂，努力提高40分钟质量。四、精心设计作业，认真及时批改作业，抓作业订正，重视作业格式的规范，并按教学计划的规定量布置课外作业。五、重视“拔尖”和“补差”，培养优秀生，辅导后进生。充分发展学生的个性特长。六、能制定复习计划，会命题，并能认真做好试题质量分析。七、主动配合班主任搞好各项教育活动，重视眼保健操的督促和辅导工作。八、严格按照课程表规定的课程上课，不得擅自改变课程。九、每学期写一份教育或教学方面的总结。附录：下次修订时间：修订后收录于：信息技术管理人员岗位职责一、热爱本职工作，努力钻研业务，积极参加培训和研修，不断提高专业知识水平，全心全意为教学服务。二、熟悉常规电教设备的使用方法，协助做好各类设备及软件的购置和验收，对设备和软件资料要及时做好分类编号和登记工作。三、学习现代教育技术理论知识，承担学校信息技术课的教学任务，积极研究信息技术课程的教材、教法，不断总结信息技术教学中的经验，提高教育教学能力。四、负责指导教师进行多媒体课件的制作开发和信息技术的综合运用，配合、帮助各科教师运用多媒体手段辅助教学，增加现代课堂教学的技术信息含量，不断提高教育教学质量。五、建立完整的计算机设备档案，做好信息资料、教学辅助材料的积累、保管、使用工作，以及设备维修记录，计算机病毒的防治工作。六、各类设备及软件的存放要合理，保持各类设备及软件的整洁，定期进行清点、检查、除尘，及时进行设备维护保养，软件升级，信息更新等工作；经常保持电子备课室、学生机房、多媒体教室的干净整洁，切实落实防尘、防噪、防晒、防潮等措施，确保设备设施正常服务教育教学工作。七、负责各类设备及软件的借出和回收验收登记工作，贵重设备的外借由学校主管领导批示后方可办理手续，管理人员不得私自做主外借。八、要做好网络和中心机房的管理工作，以及各使用站点网络的调试，故障排除，技术指导等服务工作，确保校园局域网的畅通。九、有计划、有目的、有针对地负责对教职工进行信息技术的培训工作，不断提高教职工运用现代信息技术从事教育教学工作的能力。十、熟悉有关安全、消防常识，强化防盗、防触电、防火等安全措施。确保人身安全和设施设备的安全。附录:下次修订时间:修订后收录于:远程教育管理人员工作职责一、管理人员通过卫星接收远程教育资源时必须遵守国家法律、法规的有关规定。二、保证项目设备、设施的正常运转，做好设备、设施的日常维护与保养工作，做到防尘、放火、防盗，确保项目设备、设施的正常使用。三、管理人员每次接收现代远程教育资源必须完整。如因停电、信号中断等原因没有完整下载，需在重播时补录，或是到相邻学校拷贝欠缺部分，保证资源的完整性。四、管理人员必须了解现代远程教育资源的内容，按时做好远程教育资源接收，逐步建立远程教育资源库，并及时公布资源库目录，便于教师查阅和使用。五、负责开展远程教育具体工作的组织、管理，及时为学校远程教育领导小组提供合理化建议，同时负责搞好教师现代教育技术培训。六、管理人员要及时刻录适合学校教育教学、党员干部教育、农民群众实用技术资源，并归档管理，以便借阅和应用。七、为教师的使用提供技术服务，保证满足教师对资源使用的要求。八、认真填写“农村中小学现代远程教育工程项目”所有档案资料，做好工作记录。所有工作应有记载，记录要存档。九、严禁在计算机上安装游戏软件、利用计算机播放不健康的内容。十、服从上级远程教育项目领导小组的检查、督促与考核，认真完成上级布置的各项远程教育工作任务。十一、不断总结经验，改进管理方法，努力提高工作水平。附录：下次修订时间：修订后收录于：网络管理员岗位职责一、遵守学校各项规章、制度。二、热爱本职工作，积极、主动学习本职工作相关知识、技能。三、经领导批准，制定、实施虚拟网络、IP地址划分策略。四、经领导批准，制定、实施网络访问控制策略。五、经领导批准，制定、实施网络用户管理策略。六、维护、管理网络设备；安装、维护服务器系统及相关应用软件。七、维护数据安全，实施数据备份。八、维护网络安全，监视网络运行状态，保持校园网络安全、稳定。九、制作、更新、保管网络拓扑图、网络接线表、设备规格及配置单。十、填写巡视记录、网络检修记录、故障报修记录。十一、结合校园网络实际，提出网络结构、网络技术和网络管理的改进措施。十二、维护工作场所秩序，防火、防盗、防漏水。十三、制定紧急情况、突发事件处理预案。十四、完成上级领导交办的其他工作附录：下次修订时间：修订后收录于：学校会计岗位职责为了加强我校的会计基础工作，建立科学的会计工作秩序，提高会计管理水平，发挥会计在学校财务管理中的积极作用，结合本校的实际，特制定本会计人员岗位职责：1.会计人员必须贯彻执行国家的财经方针、政策、法律、制度，维护国家的利益，对经济活动进行严格的核算和监督；给单位提供一切真实完整的会计资料，提高资金的经济效益。2.会计人员必须加强政治学习，认真学习会计法、事业单位会计准则、中小学会计制度等相关法律法规，不断提高思想道德修养，忠于职守、遵纪守法、实事求是、廉洁奉公，全心全意为学校教育教学服务。3.努力钻研业务，不断丰富会计理论知识，提高业务工作能力，正确处理会计账务，熟练运用计算技术和分析方法，做好本职工作，积极参加上级举办的各种业务培训和继续教育，不断更新专业水平。4.在分工明确的前提下，与出纳发扬协作的精神，紧密配合，共同做好会计工作，做到事事有人管、人人有专责、办事有要求、工作有检查，保证会计工作有秩序地进行。5.会计必须认真地使用财政部目规定的会计科目，认真填制会计凭证，对不合法的凭证有权退回给经办人；填制凭证字迹清晰、工整、不得潦草；认真按规定设置总账、明细账、日记账，认真地记账、算账、报账。6.会计人员认真书写阿拉伯数字，数字大写应准确书写：壹、贰、叁、肆、伍、陆、柒、捌、玖、拾、佰、仟、万、亿、元、角、分、零、正，不得马虎。7.会计人员要按照国家和会计档案管理办法的规定和要求，对各种会计凭证、会计账薄、会计报表、财务计划等会计资料，定期收集审查核对，整理立卷，编制目录，装订成册，指定专人保管，以防损坏。8.会计人员离职前要做好移交工作，并造移交清册一式三份，交接双方各执一份，存档一份。接替人员应继续使用移交的账薄，不得自已另立新账，以保证账薄的连续性。9.定期地编制财务分析报告、财务预测和财务说明书，加强资金的经济效益，认真地进行各种财务年检工作。10.及时地上报财务报表和上报每月财务的状况，及时地审报上缴各种税金，为单位决策方案提供资料。11.为了保证电算化数据的可靠，必须及时地做好数据备份工作，定期地打印账册和报表。12.认真做好教职工及退休职工工资报表的造册、报送工作，按政策规定做好教职工（退休职工）工资的调整工作。按个人所得税法的规定及时计算所得税。附录：下次修订时间：修订后收录于：学校出纳岗位职责1.办理现金收付和银行结算业务，严格按照国家有关现金管理和银行结算制度的规定，根据稽核人员审核签章的收付款凭证，进行复核，办理款项收付；对重大开支必须经过主办会计、单位领导审核方可办理。2.库存现金不得超过银行核定，超过部分要及时存入银行，不得以白条抵充库存现金，更不得挪用现金。严格按规定签发支票，在支票上应注明收款单位、用途名称、签发的日期，规定报销的日期。过期没用的支票及时收回注销，必须加盖“作废”的印章，与存根一起保存，支票遗失要办理银行挂失手续。3.登记现金和银行存款日记账。根据已经办理完毕的收付凭证，一笔笔记账，并结出余额。月未要编制“银行余额调节表”，使账面数字和余额单上相符，对于未达账要及时查询办理结算。要随时掌握银行存款余额，不准签发空头支票，不准出借账号。不得兼管收入、费用、债权债务账薄的登记工作及稽核工作和会计档案保管工作。银行账、现金账做到日清日结，不超日做账。4.保管库存现金和各种有价证券。对于现金和各种有价证券，要确保其安全和完整无缺，要保守保险箱密码的秘密，保管好钥匙，不得任意转交他人。5.保管空白支票和收据。对于空白支票和收据必须严格管理，专设登记薄登记，认真执行领用、注销手续。6.所报原始发票必须具备凭证名称、填制单位、填制单位公章、填制日期、接受单位名称、业务内容、数量、单位、金额、经办人签章、大小写相符方可报销。7.认真学习发票管理办法、银行法等法规，提高业务水平和专业水平。附录：下次修订时间：修订后收录于：学校财产管理人员岗位职责1.严格按国家对固定资产、耐久品、低耗品的管理要求建立、建全各类总账、明细账。2.每学期要有计划的采购文具纸张，除平时对文具保管、分发外，每学期一次把教学用品（墨水、粉笔、备课纸）送到各室。对文具纸张用量要严格控制，厉行节约。并定期统计各组室消耗情况，及时报送有关领导及有关部门。3.负责对劳保用品的保管，并建立个人劳保用品的档案。按规定发放和回收工作。4.对库存物品做到心中有数，请购物品时必须定期检查并结出库存余数。库存做到不积压、不断档，仓库内保持整洁有序。5.建立各类财产、物品收付、借用明细账，每学期清理一次，做到账账相符，账物相符。每季末结出固定资产、耐久品、低耗品余额报送有关领导、有关部门。6.建立固定资产、耐久品、低耗品的验收领用制度。收到物品必须填制一式三联的入库单；领用时必须填制一式三联的出库单。并由领导签字方可领用。季末做好结账工作，一式三联的入库单、一式三联的出库单按序编号，汇总金额报会计室冲转有关账目。7.每天到学校各处巡视一遍，发现有财产乱丢乱放，要及时处理。对学校财产做到心中有数，做到账账相符，账物相符。8.做好外单位借用物品的管理工作，及时归还。教职工借用的物品，调出本单位需立即收回。9.对班级财产每月两次定期检查、记录、公布，并通知有关班主任。10.合理安排勤务人员，协助勤务工对学校财物（指棉布品）的清洗工作。11.负责各组室报废物品的回收处理。大件物品由学校统一处理，回收款项按国家有关规定处理。12.与学校会计密切配合，辅导并督促、检查学校各分保管员的工作，务必做到账账相符、账表相符、账物相符。13.按有关规定整理好全校的固定资产档案，并及时按要求归档。附录：下次修订时间：修订后收录于：实验室工作人员职责一、管理人员应树立为教育服务的思想，热爱本职工作，努力学习、钻研业务，熟悉本学科教材，熟悉各类仪器的性能和保管知识，掌握各种仪器的使用方法和维修技能。二、加强对仪器室和实验室全部物资的管理工作。各类仪器、器材及药品要帐、卡、物相符。努力做到：常规管理制度化，仪器存放规范化，仪器保管科学化，各项记录经常化，档案资料系列化。三、新到仪器设备、器材，药品应在半月内验收，登帐入橱。发现仪器质量问题或数量差错应及时汇报处理。四、准备好实验所需的仪器、器材、药品等，协助课任教师指导学生。实验完毕清点仪器，检查仪器的完好情况，发现问题，应查明原因，按有关规定认真处理。五、坚持勤俭办学原则，积极自制教具，充实教学、实验设备，并做好仪器设备的维护保养工作。六、创造条件，开放实验室，协助课任教师组织学生开展课外兴趣小组活动。七、做好仪器室和实验室的安全防范工作，掌握发生事故的应急处理方法。经常保持室内外整洁，使仪器设备处于完好待用状态。八、每学期结束时，应清点一次仪器、药品和实验材料，根据教学需要，编制仪器设备购置计划，向学校领导和上级有关部门书面汇报工作。九、不断总结经验教训，改进管理方法，努力提高实验室工作水平和工作效率。永昌城关三小2011年4月28日附录:下次修订时间:修订后收录于:图书管理员职责一、新进图书后，及时做好新进图书的分类、登记、贴签、加盖图书专用章、排架等系列管理工作，并通过校园网平台及时向师生公布图书更新信息。二、按时向师生开放图书室，热情为师生借阅图书服务，认真做好图书的借阅登记和归还验收登记，并履行好咨询、推荐、宣传职责。三、及时做好破损图书的修补、维护工作。切实做好图书室的防晒、防虫、防鼠、防火、防水、防盗等工作。四、有保存价值的报纸、期刊，年终应合订成册，列入图书管理。五、按教导处的要求，做好每学期学生课本、教师用书、教学资料的征订、提取、发放、归类工作及学生书款的收缴支付。六、定期做好循环教科书收缴、存放、清理、消毒工作，及时了解循环教科书的使用情况，配合使用者做好循环教科书的维护工作。做好教师用书的及时发放与收缴工作。七、对过期的教师用书、学生循环使用课本等旧图书，应向学校主管领导提出剔除请求，并说明原因，上报审批。对请求剔除的图书，要有详细的清单，并存档备查。八、加强爱护图书的宣传教育。九、经常清理打扫，保持书库清洁、整齐。藏书要经常清点，定期向学校写出清点总结报告。永昌城关三小2011年4月28日附录:下次修订时间:修订后收录于:卫生器械管理员岗位职责一、管好用好卫生器械，为学校教学、活动服务。二、及时向领导汇报卫生器械的使用状况，每学期进行器械统计和器械报损登记，并按照配备标准，及时制定学校卫生器械添置计划，保证教学正常进行。三、认真做好卫生器械固定资产和低值易耗器械的分类登记。四、管理人员做好教学、活动所需器械的准备工作，做好卫生器械外借、回收、清点工作并做好登记。五、定期检查卫生器械的使用和保管情况，做好维护和保养工作，对学生进行爱护卫生器械的教育，介绍使用方法，延长使用期限。六、工作变动时，做好移交手续。附录:下次修订时间:修订后收录于:体育器材管理人员岗位职责一、坚持为教学服务，及时为体育教师的教学和学生课外体育活动提供器材设备。二、建立健全体育器材保管和使用制度，规范履行器材的出借与归还登记验收职责，及时向学校主管领导汇报器材设备使用、保管情况，提出维修和更新设备的意见、计划。三、协助体育教师指导学生正确地使用体育设备，进行爱护体育器材的教育。四、发现体育器材损坏立即停止使用；无教师指导，不出借容易发生伤害事故的器材；对设置室外的体育设施，经常性检查安全性能，及时排除安全隐患，定期进行除锈刷新工作。牢固树立器材安全忧患意识，确保体育活动的安全。五、要具备体育器材维修与保养的基本能力，根据教学需要和本校实际情况，做好器材的制作、保养与维修工作，详细记录器材的维修情况。六、保持体育器材室的干净整洁，器材的摆放整齐有序，落实好器材室防盗、防火、防潮措施。七、随时做好补充器材、损耗器材、自制器材的登记与信息公布工作。附录:下次修订时间:修订后收录于:校警岗位职责一、严格遵守学校的各项规章制度，服从领导，热爱本职工作，热爱学生，爱校如家。二、提前20分钟上班和晚20分钟下班。上班时间坚守工作岗位，不擅离职守，严格履行工作职责。三、对外来人员主动询问、热情接待并做好登记工作