安全管理抓两头促中间.doc_第1页
安全管理抓两头促中间.doc_第2页
安全管理抓两头促中间.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

仅供参考整理安全管理文书安全管理抓两头促中间 日期：_ 单位：_第 1 页 共 3 页安全管理抓两头促中间某单位自2005年以来坚持做到每月由员工评选3名安全生产标兵、3名最差纪律涣散或遵守制度不严的员工，并按照安全生产管理办法对安全生产标兵进行表彰奖励，对问题员工根据问题的大小分别给予通报批评、警告、待岗、扣发奖金等处罚，还视安全生产的好坏与工资晋级，评先评优挂钩。其结果，这种抓两头促中间的安全生产管理奖罚机制，增强了每个员工安全生产的责任感、紧迫感和危机感，使先进的更先进，中间的比学赶超先进，后进的及时悬崖勒马，向先进看齐，安全生产管理有声有色，确保了连年安全生产无任何大小责任事故。我们注意到，在平时的安全生产管理中，不少单位制定的安全生产管理制度办法不少，但关键的问题是在落实时不能坚持不懈，持之以恒，出现时严时松的现象，使安全生产管理制度办法成了摆设，安全生产管理出现真空。有的单位还只对出了问题、发生事故、对财产和人身造成损害的员工进行处罚，而对执行制度严格，一贯安全生产的先进不进行表彰奖励，挫伤了这些安全生产先进个人的积极性，而大部分中间者更是满足现状，不思进取，使安全生产经常处于危险和失控状态，屡发事故也就在所难免。安全生产是一项艰巨细致和常抓不懈的工程，需要时时刻刻管理到位，制度措施落实到位，需要全员、全过程、全天候、全方位监控，不能有松懈侥幸麻痹心理，而坚持做到安全管理抓两头促中间，并奖罚严格兑现，确实是确保安全生产的有效办法。第 2 页 共 3 页仅供参考整理安全管
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论