安全管理要多让管理人员跨岗体验.doc_第1页
安全管理要多让管理人员跨岗体验.doc_第2页
安全管理要多让管理人员跨岗体验.doc_第3页
安全管理要多让管理人员跨岗体验.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

仅供参考整理安全管理文书安全管理要多让管理人员跨岗体验 日期：_ 单位：_第 1 页 共 4 页安全管理要多让管理人员跨岗体验近日笔者听闻，湖北飞雪化工有限公司为确保生产安全，8月份以来，开展了管理人员跨岗位体验式安全互促活动，营造了安全生产人人有责，安全隐患人人有权监管，习惯性违章及时得以纠正的良好氛围。笔者看来，安全管理要多让管理人员跨岗体验。跨岗体验管理人员能提升管理人员的综合素质。企业里有多种生产设备工艺，作为管理人员必须对它们都熟悉，才能组织指挥得当，确保生产有序安全。然而大多管理人员整体素能较差，他们分管着一个岗位(段)，对其上下相衔接的设备工艺并不熟悉，至于上下岗(段)需要自己怎么配合知之了了，严重地影响着生产的安全。而跨岗体验正好解决了这一难题，管理人员交叉到不同的岗位，全程参与安全生产全过程，不但能学到先进管理经验和发现存在的问题，使自己取长补短。更知道了上下岗位在安全生产中的所需，懂得了相互协作配合，使管理人员的综合素质得以全面提升。安全生产须要全员主动配合协助，跨岗体验能锻造一个相互协作的团队。企业生产千头万绪，有多种生产设备，有不同的生产工艺流程，有许多的岗位，而这些都需要一个相互协作的团队，方能安全生产。生产中，安全操作已经不再是单纯的一个班组、岗位，抑或一个个人行为，他已经涉及到每个班组、每一个员工，涉及操作岗位的每一个环节。一个小小的误操作，不但会对一个人的人身安全造成伤害，也会对班组、对企业整体生产构成极大的威胁。所以，作为企业的管理层必须团结协作，跨岗体验增强了部门与部门、岗位与岗位、管理人员与员工之间的相互协作意识，相互纠错意识，使整个管理层紧密协作，保证了生产的安全。跨岗体验能提升整体安全管理水平。管理人员交叉换岗体验，全过程参与日常的安全体验和监管工作，体验集体交接班、生产工艺的过程监控、习惯性违章的行为纠正、眼皮子底下的隐患排查、真空时间的劳动纪律管理、当班期间的运行维护等工作，使管理人员全面掌握熟悉各岗位的情况，使得在某一管理人员不在时其他人员立即顶补，以确保生产安全。同时，各岗位管理人员在工作中能多为企业和上下相衔接的其他岗位着想，整个生产线就会紧密衔接、安全有序运行，使整体安全管理水平得到提升。跨岗体验能凝聚人心聚力发展。跨岗体验活动中，管理人员切身感受不同岗位员工的酸甜苦辣，关注各岗位员工的不良工作习惯，特别是了解收集各岗位的困难，生产中存在难题，帮助解决实际问题，以此凝聚人心，聚众力促企业安全高效发展。
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 事务文书

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论