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文档简介

财务部思想教育及作风纪律整顿活动第三阶段教育整改措施情况为强化队伍管理，着力解决队伍中思想不端、作风不正、纪律不严，对公司的工作要求、工作指令执行不到位或搞变相执行等问题,进一步整肃思想作风和纪律作风，根据公司关于开展保安队伍思想教育及作风纪律整顿活动的工作方案文件第三阶段的具体要求，结合部门实际情况制定措施，积极整改，情况如下：一、加强教育学习，提高思想作风认真学习按照“学习、学习、再学习，提高、提高、再提高”的要求，持之以恒、坚持不懈地学习，以提高财务人员的思想觉悟。学习方面：一是积极学习党的十九大会议精神，按照公司党委有关工作标准和要求来规范自己，提高自己；二是认真学习每月好的典型，做到“比、赶、超”要求进步的局面，对照找差距，取人之长，补己之短；三是努力掌握现代财务业务知识，注重学以致用，注重理论联系实际，在思想上要把工作当作生活的精神享受。行为方面：一是不拉帮结派。不搞因为个人利益而互相拉拢、互相利用的小团体。二是不营私舞弊。严谨杜绝获取非分的小利益、小好处，认真办事，踏实做人。三是不推诿责任。杜绝工作不负责任，互相扯皮推诿。对拖拖拉拉，不作为、慢作为现象予以警告，对思想僵化、知识老化、能力退化按照公司规定予以处罚。二、严守工作纪律，落实规章制度1、严格按照国家会计法、企业会计准则以及公司财务管理制度、人事实施细则、员工奖励与处罚实施细则等规章制度以及财务人员行为准则要求自己，学用结合，不断增强为工作岗位服务的本领。2、发扬务实、开拓、拼搏、创新的工作作风，以规范、高效的教育工作标准，努力在财务工作岗位上创造出优秀业绩。3、严格保守财务各项数据、报表、票据的资料管理、报送工作。4、增强纪律观念和责任意识，严格做到遵章守纪，树立强烈的时间观念、效率观念和质量观念。三、提升服务水平，促进工作效能1、站在服务岗位和角度，提高认识、分析和解决问题的基本能力，为公司各部门做好财务核算、分公司做好绩效核算、票据管理、费用结算等工作。2、以公司每季度职能部门工作评比为工作导向，积极做到发扬先进，改进不足，以促进各项工作效率。3、定期开展批评
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