某局驻村工作队工作总结.docx

某局驻村工作队工作总结经过2016、2017、2018年三年的工作，我局驻村工作队已经对坝上村致贫原因、村情民情有了更深刻的了解，今年以来我局重点聚焦脱贫攻坚，深入开展包村联户工作，进一步为余庄乡坝上村办好事、做实事、解难事。一、扶贫工作开展情况(一)强化阵地建设。坝上村村委办公室由于建设已久门窗有损坏、出现房屋漏水的情况，2018年我局（出资5万元）和余庄乡人民政府一起出资修缮村委办公室，严格按照标准强化阵地建设，重新修补房顶，换了新门窗，换了新的办公设备，粉刷了墙面，一切都焕然一新。一方面对村级各功能室进行科学设置，对所有的门牌进行分类上墙；另一方面根据各功能室的大小，对各项制度牌匾进行归类上墙。同时扎实开展便民服务活动，设立了专门的便民服务室，安排专人值班并将有关代理职责公布在醒目位置，以便群众知晓，监督。(二)抓政策落实，完善社会保障。我们高度重视以改善民生为重点的惠农政策的落实，着力解决群众最关心、最直接、最现实的利益问题，使村民共享改革发展成果。一是认真贯彻执行党的各项富民惠民政策，在村设立爱心超市一个，全村常住人口65户全部可以使用积分兑换生活用品，目前爱心超市已经正常运行，商品已经上货架，可以正常使用积分兑换生活用品;二是全面落实新型农村社会养老保险、医疗保险;三是开展节前“送温暖，献爱心”活动，入户慰问，送去了白面等生活必需品，让贫困户、贫困党员感受到工作队的热情，感受到政府的温暖。在走访过程中我们也着力解决贫困户在生活在遇到的问题，帮助行动不便的老人买菜，修理水电，听取贫困户给我们的建议，给贫困户讲解各项惠民政策，增强贫困户的脱贫信心。(三)抓基层组织，增强发展能力。只有严格管理、加强教育，党支部才能不断提高凝聚力和战斗力。我们重点开展经常性教育，扎实推进“两学一做”常态化、制度化等一系列的规章制度，确保“三会一课”在内的各项组织活动有计划推进，按制度规范管理。着力发展培育一批优秀年轻干部。二、存在问题一是产业发展不足，贫困人口较多。坝上村地处县城边缘，耕地面积少，且大多为坡地，不平整，主要种植土豆、玉米、莜麦、豌豆等传统作物，结构单一，产值较低，竞争力较弱。同时，由于村民文化素质底，思想还比较保守，知识结构短缺，劳动技能不强，严重地制约了农民的增收。二是财力不足，发展包袱沉重。由于全村经济缺乏支柱产业，集体收入有限，要保持村委正常运转都十分困难，更无多余资金用于经济社会发展，经济项目发展举步维艰，困难重重。三是后备干部储备不足，部分村两委成员和党员干部受传统思想束缚，带领引导共同致富本领不强，致使全村还没有完全构成争先致富的浓厚发展氛围；村内制度存在不完善，村级各项工作的制度化、规范化、程序化程度不够。三、坝上村具有的优势在清醒地看到问题的同时，我们也发现该村具有的发展优势。一是有一个想干事创业、健全团结的村两委班子。二是有丰富的土地资源，具有发展药材种植的巨大潜力。三是公路经过此地，交通便利，便于农作物买卖。四、下一步工作思路(一)着力加强特色农(林)业建设。坚持以农业增效、农民增收为核心，不断优化产业结构。加快转变农业发展方式，努力提高农业产业化水平，围绕特色产业村建设，着力发展特色生态农业，促进农民持续增收。1、做大做强传统产业马铃薯：加快改造低产马铃薯品种，发展高产优质生态马铃薯。2、大力推广成熟产业小杂粮：以莜麦、大豆、胡麻等主要传统品种为主，引进、开发、示范和推广，进一步优化品种结构，提高产量和品质。3、提升农村劳动力素质。围绕生猪养殖等特色产业，培育一批有技术、懂经营、善管理的新型职业农民，提升农民素质，促进特色产业发展。(二)着力加强基础设施建设。加强农村通信条件建设。到2019年年底能够加速实现无线通信信号全覆盖，消除通信盲区，实现通信全覆盖;加强信息化建设，提升信息化服务水平。(三)着力改善民生。1.积极推进农村文化建设。加快建设农村文化体育基础设施建设，积极推动文化下乡进社区，支持兴办各类群众文化团体，鼓励文化志愿服务。充分挖掘本地传统特色文化，丰富群众的文化生活。2.加快发展农村医疗卫生。全面落实建立村民健康档案、完善医疗服务体系。实行基本药物制度对村卫生室全覆盖，缓解因病致贫、因病返贫问题。(四)着力建设美好乡村。1.加强环境保护。加大农村饮用水源地保护力度，加强生活污水、垃圾处理工程建设，实现垃圾资源化、减量化、无害化处理。大力实施农村清洁工程，建立“户保洁、村收集、乡转运”的农村生活垃圾处理模式和保洁制度。2.努力实现村风文明。按照培养有文化、懂技术、会经营的新型农民要求，深入开展公民思想道德建设、文明创建，大力宣传好人好事，积极倡导文明新风尚，坚决杜绝农村赌博、迷信活动，全面提升农民整体素质。3.加