街道办统计规范化建设工作总结

1 / 5 街道办统计规范化建设工作总结 街道办统计规范化建设工作总结 统计基础工作规范化建设是开展各项统计工作、充分发挥统计服务功能的根本保障。今年以来， XX 街道办事处的统计基础工作规范化建设工作，在市统计业务主管部门的精心指导下，根据市人民政府办公室关于加强和规范 “ 三上 ”企业统计工作的意见和 XX 市统计局整体推进全市统计基础工作规范化建设工作实施方案文件精神，按照 “ 八有 ” 、“ 八化 ” 的标准全面推进全处统计基础工作规范化建设，使全处统计基础工作规范化建设工作正式拉开了惟幕，并已经初见成效。现将工作有关情况 总结如下： 一、统一思想认识、明确目标任务、 1、认真学习、深刻领会文件精神，充分认识做好统计基础工作规范化建设工作的重要性。统计工作是各级党委、政府进行科学决策的基础工作。随着经济高速发展，社会不断进步，党和政府高度重视统计工作，社会各界广泛关注统计数据，统计需求越来越大，统计内容越来越多，统计任务越来越重，对统计数据质量的要求也越来越高。全面推进统计基础工作规范化建设，是确保及时、准确提供高质量的统计数据的有效措施，也是推动统计工作科学发展、满足各方统计需求、提供优质统计服务的必要途径。近几年来，各级高 度重视统计基础工作规范化建设，市政府专门下发 文件安2 / 5 排部署此项工作，并与各乡、镇、办事处及市直相关部门签订了统计基础工作规范化建设目标责任状，也进一步说明了做好这项工作的重要性。 、结合 XX 实际，按照 “ 八有 ” 、 “ 八化 ” 的总体要求，把目标任务弄明确。 XX 特有的区位优势，加上多年来对统计工作的重视，统计基础工作规范化建设有一定基础，但按照“ 八有 ” 、 “ 八化 ” 的具体要求， XX 的任务又十分艰巨。一方面，统计基础工作的现状还难以适应新形势的要求，少数企业对统计工作重视不够，统计机构不够健全，统计力量与统计任务之间的矛盾比 较突出，统计工作条件没有保障到位，统计水平普遍较低，整体推进统计基础工作规范化建设工作难度大。另一方面， XX 现有规模以上工业企业和限额以上商贸企业近 80 家，各个企业的管理水平及 统计人员的工作能力存在一定的差距，整体推进统计基础工作规范化建设工作量大。 二、制定工作方案、明确具体要求 按照统计基础工作规范化建设“八有”、“八化”的总体目标和要求，结合 XX 工作难度大、工作量大的实际情况，我们制定了 XX 街道办事处统计基础工作规范化建设工作方案，明确了全处整体推进统计基础工作规范化建设的指导思想、目标任务，提出 了今年内统计基础工作规范化建设的具体任务和要求。 3 / 5 1、全面实现 “ 八有 ” 、 “ 八化 ” 的工作目标。要按照 XX 市 “ 三上 ” 企业统计基础工作规范化建设标准及 “ 八有 ” 、 “ 八化 ” 的具体要求，扎实做好相关基础工作。今年内，基本实现 “ 八有 ” 、 “ 八化 ” 全覆盖， 2012 年达到规范化要求。 、建立健全统计台账。要根据生产、经营、管理和统计数据上报的需要，建立健全各类统计台账，包括各种进度台账、综合台账、历史台账等，为报送统计数据打下坚实的基础。“三上”企业要 100%的建立统计台账。 、及时准确上报统计数据。及时准确上报统计数据， 是全面推进统计基础规范化建设的出发点和落脚点，要按照统计制定和企业一套表网上直报工作的具体要求，及时准确上报各类统计报表，为政府决策提供准确的统计数据。 、抓好业务指导和协调。办事处统计办公室在巩固完善处级“八有”、“八化”建设目标的同时，要认真做好辖区内各单位统计基础工作规范化建设的业务指导与协调工作，按照统一目标、统一标准，整体推进全处统计基础工作规范化建设。 三、领导高度重视、保障措施到位 1、领导高度重视。处党工委、行政高度重视统计工作及统计基础工作规范化建设，主要领导把统计工作纳入了重要议事日程， 定期听取统计工作汇报，多次召开专题办公会4 / 5 研究统计工作，及时解决统计工作中存在的困难和问题，在人力、物力、财力等方面满足统计工作的需要。同时，除安排一名处班子成员分管统计工作外，还明确经济发展办公室主任协助分管领导做好统计工作的组织协调等工作。 、保障措施到位。一是人员配备到位。鉴于 XX 统计工作难度大、任务重、要求高的实际情况，处党工委、行政在机关干部人员非常紧张的情况下，从处直单位、社区抽调人员到办事处统计办公室工作，处统计办公室专职工作人员达到 3 人，保证了统计人员需要。二设备配置到位。为保证统计工作的正常 需要，统计办公室配备了三台电脑，办公室工作人员每人有一台专用电脑，复印机、传真机、扫描仪等工作设备一应俱全，基本能够满足日常工作的需要。三是经费保障到位。统计基础工作规范化建设所需工作经费纳入本级财政预算，确保工作正常开展。同时，办事处还安排 专项工作经费，对规模以上工业企业和限额以上商贸企业统计人员给予工作补助和考核奖励。为了更好地调动企业统计人员的工作积极性，增强企业做好统计基础工作规范化建设工作的责任感， XX 办事处专门印发了企业统计工作百分制考核办法，对企业统计基础规范化建设、一套表网上直报等工作实 行百分制考核，并根据考核结果给予企业统计人员每年200 元至 500 元的奖励，该办法还规定给予企业统计人员每月 30 元的交通、通讯补助。仅此一项补助及考核奖励，办5 / 5 事处每年需投入资金 8 万元左右。 总之， XX 街道办事处统计基础工作规范化建设已全面起步，也取得了一些成效，今年有 4 家 “ 三上 ” 企业还接受了上级主管部门的检查。但同时也