幼儿园上半年工作总结

1 / 15 幼儿园上半年工作总结 篇一：幼儿园上半年工作总结范文 时光飞逝 20xx 年已经走过一半，在这半年里各位领导各位老师都在工作和生活上给了我很大的帮助，在这半年与孩子相处的日子里充满了欢乐，我们每天面对的是一群需要成人教育和照顾的孩子，只有心中充满了对孩子的爱心和对家长的责任心，从一点一滴的小事做起才把我们的工作做好。 每天我都精神饱满的来到幼儿园，微笑着迎接孩子和家长，开始了我一天紧张而又忙碌的工作，开窗通风保持室内空气清新，准备好温度适宜的开水保证孩子充足的饮水量，细心 掌握每个孩子的饮食，教育孩子不挑食，保障好他们的营养搭配，认真执行卫生保健制度，严格做好消毒工作，我坚持做好室内环境卫生和玩具的消毒工作，每周晾晒被褥，把培养幼儿的良好卫生习惯作为卫生保健工作的重中之重，通过我们的努力，有效的控制疾病的传播，确保幼儿的健康，协助老师搞好教育教学工作合理安排户外活动，及时为幼儿增减衣物并注意安全第一，做到眼勤、手勤、腿勤、孩子离园前为他们整理好衣服，看着他们一个个高兴的离开幼儿园，这一天的辛苦而又忙碌的工作是值得的。 2 / 15 由于孩子年龄小，有尿裤子、尿床、拉裤子、拉床上 的，每次我都不怕脏不怕累的为他们换洗，对患病的孩子给予正确的引导，生活老师对幼儿来说也是很重要，因为他们一天的生活都由你管理，所以要想成为幼儿的知心朋友，要得到每一位幼儿的信任，需要付出很多的汗水，要用自己的热情和爱心去感染他们，听到孩子们开心的笑声，看到他们甜甜的笑脸，我深深的为自己的这份职业感到自豪和骄傲。 我还及时和家长进行交流，把孩子一点一滴的进步告诉家长，同时希望家长配合老师，在家里也对孩子进行自理能力的培养，放手让孩子自己吃饭不挑食，巩固在幼儿园养成的好习惯。 和班里的三 位老师建立了亲如姐妹的友谊，能很好的配合把班里的各项工作做好，尤其是我女儿生病时，班里的老师在工作上和生活上给了我很大的帮助，汪园长、高老师、李主席给了我慰问和关心，真正感觉到了大家庭的温暖。 积极参加工会和园里的各项大型活动，难忘的运动会、难忘的六一，难忘的微笑大赛，许许多多的难忘，虽然每一次活动都很辛苦，可是看到哈佛摇篮走在济宁幼教行业的前端，我为跟随这样的一个企业而感到自豪，这是一个高标准高要求的幼儿园，不断的提高自己才能跟得上幼儿园的发展。 3 / 15 希望在下半年里，和同事们多交流互相 学习取长补短，多向汪园长、高老师请教交流，多开展学习，把 2016年下半年的工作做的更好 ! 篇二：小班上半年工作总结 一、教育工作追求个性化 “个性化教育”是近年来一个热门的话题 ,无论是幼儿园指导纲要 ,多元智能理论 ,还是如火如荼的新课改 ,都将幼儿的个性化发展放在从未有过的重要地位。而我们小班组俩班小班化的规模 ,无疑具有了个性化教育的先机。于是 ,我们有意识地在日常的教育教学中调整观念 ,创设条件 ,给予幼儿更多个性化发展的可能。 如 ,我们首先从细心的观察 、记录入手 ,深入幼儿一日生活中的每个细节 ,尽可能了解每个幼儿的个性特点和发展水平 ,做好日常的个案研究和区角活动观察记录工作 ;其次 ,在教育教学活动实施的过程中 ,从活动内容的选择 ,活动组织形式 ,幼儿表现方式上 ,都力求突破 ,鼓励幼儿积极参与、互动和探索 ,以及独立、自信地表达自己的想法和体验。如 ,本学期 ,我们以幼儿的兴趣为切入点 ,开展了我是乖宝宝、我有小小手等多个主题活动。并发动家长参与制作4 / 15 相关的教玩具 ,随时更新主题墙饰 ,营造丰富的教育活动氛围 ;同时 ,充分发挥区域游戏的教育功能 ,积极创设良好的游戏环境。在对 幼儿进行个别随机教育的同时教师也获得很多新的启发。 二、保育工作讲究情感化 刚开学时 ,调查所得的一组数据让我们心里沉甸甸的 :男女生比例悬殊较大 ,小龄幼儿又较多 ,而有过入园经历的幼儿几乎没有。看来 ,这一学期的保育工作将是一场硬仗。果然 ,开学初的一个月里 ,孩子哭、家长愁、老师忙。 如何让孩子尽快适应幼儿园生活 ,养成良好的生活、卫生习惯成为保育工作中的首要问题。我们试着将更多的情感因素溶入到烦杂的保育工作中 ,既注重孩子身体健康 ,更关注孩子的心理成长。深入了解每一个孩子的性格特点 ,观察他们情绪上的点滴变化 ,主动和他们亲近 ,抱一抱、摸一摸、说一说、笑一笑 ,用直接而温馨的关爱行为营造一个友好、和谐的班级环境。事实证明 ,这种情感化的保育工作符合小班幼儿的需要。如今 ,从不愿上学到高高兴兴上幼儿园 ,从不愿自己吃饭到大口大口自己吃 ,从不会穿衣到学着自己穿 ,从不敢参加活动到争着要在集体面前露一手在这其中的巨大变化 ,让我们小班组四位老师深感欣慰。 三、家长工作力求细致化 为了做好班级家长工作 ,早在开学初 ,我们就通过家5 / 15 长会、家长问卷、家访、校访等途径了解具体情况 ,作为本学 期家长工作的有力依据 ,力求家长工作细致化 ,实效化。通过调查得知 ,我班有近 90%的幼儿是与祖辈居住在一起 ,很多父母忙于工作 ,日常的接送任务都由祖辈担任。而祖父、母往往文化水平不高 ,育儿观念陈旧 ,较难沟通 ,使家园共育难达成同步。 同时 ,部分家长对幼儿教育缺乏全面的了解 ,存在着重知识传授轻习惯培养 ,重智力启蒙轻社会化发展的不良倾向。因此 ,我们将家长定位于以下几个方面。首先 ,开学初主动与新生家长沟通 ,详细介绍本学期开展各项工作的意图 ,耐心、细心地回答他们的疑惑 ,让家长们全面、深刻地了解本学期幼儿园 ,班级 、老师的工作目的及工作方法 ;其次 ,对于工作较忙的双职工家长 ,我们采取了定期定时与他们交流 ,或使用“家园联系本”将近期工作重点 ,幼儿表现反馈于他们 ,使家长们能根据不同阶段幼儿能力水平的不同对症下药 ;再次 ,充分发挥家长资源 ,调动家长更好地参与到我们的活动中。 篇三：大班上半年工作总结 一、教育教学工作 6 / 15 （一）在教学中，我们根据课程的需要和新纲要的精神，认真研究教材，共同制订教学计划，探讨大班幼儿的年龄特征，大班幼儿的常规培养问题和幼小衔接问题等。 （ 二）加强大班教师间的交流，共同互促提高。 教师间经常观摩各班的组织教学、备课情况，互相交流自己的教学心得，教学经验，推动教师间的共同提高。 （三）细致、认真地做好每一个孩子的成长记录。 这学期的成长记录要求是做细做透，针对幼儿的行为及个性发展，教师能及时做好观察记录，分析幼儿的行为特征，并适时采取合理的教育手段。 （四）认真进行主题教学，创设丰富的教育环境。 针对大班幼儿的探索能力、动手能力强的特点，我们将教室环境创设的任务交于幼儿，给幼儿展示的空 间，在班级环境创设中充分显示幼儿的主体地位。 二、班级管理工作 严格班级管理，培养幼儿的良好常规。首先，从思想、行动上认真落实“一切为了孩子，一切为了明天”的方针，在班级管理和思想教育工作中努力做到认真负责、一丝不苟，工作上坚持不怕苦，不怕累，不怕难，不惜力，乐业，敬业，积极。其次，树立爱心、细心、耐心的原则，在学习上，生活上关心爱护幼儿，把他们的闪光点放大。在班级中为他们树立自信。再次，认真作好幼儿的幼小衔接工作：有7 / 15 意识地多向孩子介绍小学里的一些生活、学习情况。使他们对学习生活有一 定的了解，并盼望自己做一个小学生，从思想上做好入学准备；组织幼儿去参观小学，了解哥哥姐姐的在校生活，让他们对学校有直观的认识；尝试按照学校的作息制度来生活，上课时不入厕，不去喝水。培养幼儿的任务意识，独立意识，培养幼儿良好的前阅读和书写习惯，并养成良好的生活习惯。 三、安全工作 全组教师保教结合，把安全放在首位，有强烈的安全意识，整个学期无任何安全责任事故，并且教给幼儿初浅的安全知识，培养幼儿的自我保护意识，使大班组的安全工作落到实处。 四、家长工作 我们做到 经常与家长交流幼儿在园情况，为家长排忧解难，不断完善我们的工作。充分发掘家长资源，共同构建具有本班特色的幼儿成长环境。通过幼儿成长记录，家长会，班级网站等各种方式了解孩子的活动情况， 让家长亲身感受幼儿教育的快乐与辛苦，家长们对我们的工作也都积极配合，他们为我们提供各种制作材料。从而我们与家长建立了一种积极的合作伙伴关系，相互尊重、支持、合作。家长、教师一同感受到幼儿成长的喜悦，是我们幼儿教师工作者的最大成功。 8 / 15 五、丰富多彩的年段活动 俗话说，良好的开端是成功的一半，新的学期一开始，我们各班师生就以全新的姿态投入到幼儿园的学习生活中，大家共同打扮自己的活动室，为自己班级营造一个良好的学习生活气氛。 三月八日母亲节，孩子们用自己稚嫩的小手亲自为母亲制作了一张张贺卡，并利用各种材料打扮妈妈，虽不是很精美，但却感人，表达了孩子们对妈妈无尽的爱。另外，在“开展文明礼仪教育活动”中，我们大班也组织幼儿开展了“幼儿故事大赛”活动，孩子们用自己的语言来倡仪开展文明礼仪教育活动。 四月春意盎然，是踏青的好时机，我们组织幼儿春游活动 ，到湿地公园去做沙雕，孩子们想像丰富，大人与小孩玩成一片，一起感受活动带来的乐趣。 篇四：幼儿园上半年工作总结 本学期，我园在各级主管部门的领导下，认真贯彻落实苏州市幼儿教育工作会议精神，以新纲要为指导，紧紧围绕“内涵发展”这一核心，不断深化幼教改革，大胆探索，9 / 15 勇于创新，在管理上抓质量，在质量上求提高，在教改中求发展、求创新，努力营造教书育人、服务育人、管理育人的良好氛围，把我园的幼教工作推向新的发展阶段。 一、完善办园设施优化育人环境 创设一个与教育相适应 的环境是促进幼儿身心全面发展的基础。因此，这学期我园在原有的基础上继续加大硬件建设的投入力度，更加完善了各专用活动室的装备，努力使幼儿园成为孩子们游戏的花园、生活的家园、学习的乐园。 为充分体现环境的育人功能，在注重硬件的支撑上更注重人文的修饰，使之给予孩子潜移默化的影响和熏陶，使孩子能自然而然地产生出美的情感。教师们利用各种材料和创作手段与幼儿共同装点、修饰环境，并根据季节与教育主题的不同及时更换环境。如：快乐的家、美丽的家乡、神奇的太空等，使之成为一本立体的、多样的、富有吸引力的无声教科书。活动 室里各种区域角的设置更是丰富多彩、琳琅满目，充分提供了孩子游戏、学习的天地，促使了幼儿身心健康发展。在太仓市自主性区域活动交流中，受到了市领导和同行的一致好评。 10 / 15 二、强化队伍建设提高保教质量 教育要上去，师资是关键，师资队伍是教育事业发展的根本。在当今深化教育改革，实施素质教育的过程中，我们更深刻地体会到：教育的改革与发展，关键在与建设一支高素质现代化的教师队伍。因此师资队伍建设是我们永恒的主题，我们的目标是建设一支讲师德、钻业务、愿奉献的教师队伍。 1.健全制度，明确责职 为了使幼儿园管理工作向规范化方向迈进，我们制定了严格的管理制度，形成健全的管理网络，做到分工明确，责任到人。同时，根据实际我园还制定了教职工岗位职责、月考核细则及学期考核等各项规章制度，并注重平时的贯彻与落实，在实际工作中严格照章办事。通过健全制度，明确职责，提高了教职工的工作责任感，促进了我园各项工作有序、高效地开展。 2.加强学习，提高素质 为了加强师德、师风建设，提高教师的思想素质，我园11 / 15 坚持每周 2 小时的学习制度，组织教师认真学习政治和教育理论，学习法律、法规，学习行为规范，学习全国各地 优秀教师的先进事迹。要求每位教师用正确的教育思想武装自己，用严明的纪律约束自己，自觉树立教书育人的教师形象。 为了提高教师的业务能力，我们通过多种形式，多种渠道对教师进行业务培训。一是采取请进来、走出去的方式，进行集中培训和分类培训。这学期我们先后派了部分教师去南京、苏州、吴江等地参观学习，学习姐妹幼儿园的先进管理经验和教改理念，着力培养一支骨干教师队伍，在教育教学中发挥示范带头作用。二是采取园本培训的方法，对全园教师定期进行学习研究，对教学存在的问题进行讨论，寻找策略。同时还结合工作实际，请骨干教 师传授教学经验并组织教师开展教学技能的竞赛活动，提高教师的专业技能。三是通过教研组定期开展教学评优、观摩、研讨等活动，加强教学研究，提高实践能力。四是鼓励教师积极参加高学历函授。五是鼓励教师积极开展园本课程的研究，促进教师不断提高研究水平。 3.加强保育，注重服务 后勤管理是幼儿园管理工作中的一个重要方面，因此，12 / 15 我们根据新纲要精神，注重后勤管理的制度化、规范化、科学化，制定了校园清洁、班级卫生、餐眠护理、健康检查、放学候接等一系列幼儿保育制度。要求后勤人员严格执行园产管理制度，认真做好维 修工作和安全保卫工作。在膳食管理上，严格把好购物关，验收关，坚持保质保量地为幼儿提供营养平衡的合理膳食。做好幼儿定期体检、幼儿晨检和全日健康观察。每日晨检坚持做好一问、二看、三摸、四处理、五记录，建立幼儿健康检查制度和幼儿健康档案。每年体检一次，每半年测身高一次，每季度量体重、测视力一次，并定期对幼儿的身体健康发展状况进行分析、评价，结果上墙公布，注重幼儿口腔卫生与用眼卫生教育，由于抓紧了日常生活常规管理，幼儿良好的卫生习惯已基本养成。 4.创造条件，重视家教 我们在提高保教质量的同时，十分 重视家园联系。一是成立了家委会，建立了家园联系卡，通过家长学校，比较系统地向家长介绍科学育儿知识，如早期家庭教育的重要性，幼儿的生理心理特点，正确的家教观念、原则及方法等。二是通过各班的家长园地，以清晰的字迹，图文并茂的版面，丰富而有针对性的内容，吸引家长关心幼儿园的教育任务，使家长和教师达成共识。三是通过半日活动的观摩和情趣盎13 / 15 然的亲子活动来沟通幼儿园与家庭之间的联系。 三、强化科研意识提升办园品位 随着幼教事业的不断发展和教育改革的不断深化，教育科研已成为提高办学效益的增长点。走“科研兴园 ”之路，向科研要质量是提升办园品位的必然选择。 1.转变教育观念，注重科研实效 我园结合课题研究的开展，对教师进行教科研培训，组织教师学习教科研的理论和创新教育的文章，用创新的意识武装教师，树立现代的教育观、教学观、儿童观，提高教师的创新能力，变“灌输式”为“启发式”，积极创造条件开发幼儿的智能，让幼儿主动参与活动，在活动中发现问题，丰富知识。 2.坚持定期研讨，发挥骨干作用 我园规定每周一中午为课题组活动的时间，邀请骨干教师为课题组长，要求做到课题研究人人有