村镇工作发展考核意见-工作指导意见

1 / 5 村镇工作发展考核意见 /工作指导意见 为进一步调动和发挥乡镇的工作积极性、主动性和创造性，增强干部的事业心和责任感，更好地推进全县经济社会的全面协调发展，现对 XX 年乡镇工作目标考核提出如下意见。 一、指导思想 坚持以邓小平理论和 “ 三个代表 ” 重要思想为指导，深入贯彻落实党的十七大精神，牢固树立和落实科学发展观，按照 “ 进位赶超，跨越发展 ” 的总要求，围绕 “ 两个略高于、两个突破 ” 的目标，致力 “ 三大转型 ” 、主攻 “ 三区建设 ” 、做到 “ 三个统领 ” ，充分调动全县广大干部群众参与弋阳经济社会发展的 积极性和主动性，振奋精神、抢抓机遇、乘势而上，全面推进弋阳经济社会平稳较快发展。 二、组织领导 县委、县政府成立 XX 年度乡镇工作考评领导小组，由县委副书记、县长张志坚任组长，县委副书记黄金福、县委常委、常务副县长李建华任副组长，相关单位为成员。考核工作由县考评领导小组在年终统一组织实施。 三、考评内容及办法 考评内容 主要围绕财政收入，招商引资，服务重大项目、重点工程，工业发展，农业农村，社会稳定，党的建设和社会事业2 / 5 等八个方面进行考核，设单项先进奖和综合先进 奖。 奖项设置 1、设置单项先进奖 财政收入。财政收入不下达任务指标，以 XX 年各乡完成收入数为基数，分别对乡财政总收入超基数的增幅以及完成进度进行考核，设置增幅奖、上台阶奖、翻番奖和序时进度先进奖四类单项先进奖，符合四类奖项考评条件的，即为先进。考核工作由县财政局牵头，组织县国税局、地税局进行考核。 招商引资。突出项目引进工作，从内外资项目引进、重大项目引进等方面进行考核，设置开放型经济工作奖、重大项目奖 2 类单项先进奖，其中开放型经济工作符合考评条件且综合得分前三名即 为先进；重大项目奖符合奖项考评条件的，即为先进。考核工作由县商务局牵头，组织县工信委、中小企业局、工业园区管委会进行考核。 服务重大项目、重点工程奖。对服务重大项目和重点工程方面进行考核，符合奖项考评条件的，即为先进。考核工作由县委办、县政府办牵头，组织相关部门进行。 工业发展。重点对工业总产值、工业增加值、规模以上企业数量、企业开工投产、税收增长、主营业务收入、环境保护等方面情况进行考核，设置工业发展先进奖，考核排名前五名的，即为先进。考核工作由县工信委牵头，组织县统3 / 5 计局、商务局、中小 企业局、工业园区管委会、国税局、地税局、工商局、环保局进行考核。 农业农村。设置农业农村工作、新农村建设、计划生育3 类单项先进奖，各单项前三名的，即为先进。由县委农工部牵头，组织县农业局、林业局、水利局、交通局、新村办、民政局、国土资源局分别对农业农村工作、新农村建设等工作进行考核；县计划生育领导小组负责对计划生育工作进行考核。 社会稳定。设置综治、公众安全感、安全生产、信访工作以及无赴京访、赴省集体访五类单项先进奖，其中 综治、公众安全感、安全生产和信访工作前三名即为先进，无赴京访、赴省集体访符合考评条件即为先进。由县综治委牵头，县综治办、安监局、信访局分别对综治、公众安全感、安全生产、信访以及无赴京访、赴省集体访工作进行考核。 党的建设。设置基层党风廉政建设、基层组织建设 2 类单项先进奖，各单项排名前三名，即为先进。基层组织建设由县委办牵头，组织组织部、宣传部、统战部、人大办、人武部、团委、总工会、妇联、法制办分别对基层组织、宣传、统战和民族宗教、基层人大、党管武装、群众团体、依法行政等方面工作进行考核。由县纪检委 组织对基层党风建设、发展提升年建设进行考核。 社会事业。设置社会事业先进奖，考核排名前三名，即4 / 5 为先进。由县政府办牵头，组织人力资源和社会保障局、民政局、卫生局、教育体育局对乡镇自收自支事业单位职工、聘用人员、村干部参加社会保险统筹、农村劳动力培训、民政工作、乡镇卫生服务、新型农村合作医疗、重大疾病防治、农村义务教育等方面工作进行考核。 2、设置综合先进奖 以年终获得的单项先进单位多少排名，进入前三名的，即为综合先进。 考核办法 各单项考核方案由各牵头或责任单 位依据本办法拟定具体考评方案，于 8 月 31 日前报县考评领导小组审核批准后实施。统一考核结束后，考核结果由各牵头或责任单位加盖公章，经县分管领导签字同意后，报县考评领导小组审核，最后提交县委、县政府研究确定。 四、奖励措施 凡获得单项先进奖和综合先进奖的乡，县委、县政府给予表彰和奖励。综合先进奖每名奖励 5 万元，单项先进奖按单项考评