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法人身份证明格式怎么写 首先写明标题法人身份证明书，其次，写明法人的身份信息以及在单位任职什么职务，最后，单位盖章写明时间。如果劳动争议的当事人一方是法人或者单位的时候，应当向劳动争议仲裁委员会提交法定代表人身份证明书，以便于案件的及时处理。 【为您推荐】天等县律师 瑞安市律师 郯城县律师 合山市律师 兴山区律师 高安市律师 班戈县律师 现实生活中，一个企业无论是签合同或者是打官司，都需要用到一份法律文件，那就是法人身份证明，以证明该企业该法人是拥有法人资格具有法人权利可以承担法人义务的。但是，现实生活中也有很多人对写法人身份证明无从下手，今天，小编就带领大家了解正确的法人身份证明格式。文书要点：法定代表人身份证明书是劳动争议的一方向仲裁庭提交的，证明法定代表人身份、职务的证明文书。特别提示：填写法定代表人身份证明书应当注意的问题是：1、如果劳动争议的当事人一方是法人或者单位的时候，应当向劳动争议仲裁委员会提交法定代表人身份证明书，以便于案件的及时处理。所谓法人，根据中华人民共和国民法通则的规定，是指具有独立的财产和经费，有固定的生产经营场所，有自己的名称、组织机构，能以自己的独立的合法财产承担民事责任的组织。非法人单位或者企业是指不符合我国民法通则上述法人条件之一的社会组织。非法人单位或者没有法人资格的企业同样可能会面对劳动争议仲裁的情况，此时，一样要递交其主要负责人身份证明书。2、要明确谁是法定代表人。法定代表人是指法人单位的行政正职负责人，如厂长、经理等。但是，如果法人单位设有董事会的，该单位的董事长是法定代表人，而其经理并不是法定代表人;同时，在社会生活中，许多法人单位设有分厂和分支机构，但是，一般而言，分厂或者分支机构是没有独立的法人资格的，所有当该分厂或者分支机构成为劳动争议仲裁的一方当事人时，其法定代表人只能填写其所属的法人单位的行政正职负责人。如果法人单位没有行政正职负责人，那就应当填写负责本法人单位日程工作的常务副职负责人的姓名以及其他自然情况。3、在仲裁的进行过程中，如果遇到单位法定代表人更换的情况，则应当向劳动争议仲裁委员会提交新的“法定代表人身份证明书”，继续参与仲裁活动，法定代表人更换以前的仲裁活动依然有效。具体格式如下：法人证明书格式法定代表人身份证明书(格式一)_在我单位任_-职务，特此证明。单位(盖章)_年_月_日法定代表人身份证明书(格式二)_，经(某单位任命或选举)，出任_(职务)，系该_法定代表人，该法定代表人任职期限自_年月日至_年月日。特此证明。_(盖章)负责人签名:_年_月_日生活中需要用到法人身份证明的时刻很多，对于已经拥有法人资格的企业来说，书写正确的法人身份证明有利于他人对你的信任，同时，需要认
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