公司法基本管理制度有哪些？.doc

公司法基本管理制度有哪些？ 有关公司治理结构的基本制度，如股东会议事规则、董事会议事规则、监事会议事规则、法定代表人职责、总经理职责等等；有关公司财务的管理制度；有关公司业务合同的管理制度；有关公司人力资源管理的制度；有关公司的投融资制度；公司保密制度；档案管理制度；安全生产管理制度。 离婚证 起诉离婚程序 离婚起诉书 协议离婚 离婚损害赔偿 离婚诉讼公司在设立之后，为了获得更多的经济利益，会完善公司的内部结构，为了防止公司的职员之间，不遵守相应的管理制度，还制定了公司法基本管理制度，公司的管理层面的人，都需要遵守该管理制度的规定，使得公司债权人的权益得到保障。公司法的基本管理制度：(一)公司资本1、公司注册资本的涵义(1)有限责任公司的注册资本为在公司登记机关依法登记的全体股东认缴的出资额，(2)股份公司采取发起设立方式设立，注册资本为依法登记的全体发起人认购的股本总额;(3)股份公司采取募集设立方式设立，注册资本为在登记机关依法登记的实收股本总额。2、股东出资(1)出资限额最低限额：3万(普通有限公司)10万(一人公司)500万(股份公司)3000万(上市公司)。首次出资额：a、有限责任公司：首次出资额20%最低限额。b、发起设立的股份公司：全体发起人的首次出资额不得低于注册资本的20%。发起人认购股份比例：以募集设立方式设立股份有限公司的，发起人认购的股份不得少于公司股份总数的35%。(2)出资内容出资方式：货币出资/非货币出资不允许出资的内容：劳务、信用、自然人姓名、商业信誉、特许经营权、设置担保的财产。货币出资最低限额：全体股东的货币出资金额不得低于公司注册资本的30%。(3)出资期限分期缴纳：一般有限公司、发起设立的股份公司。注册资本可以分期、分批缴纳。首次出资外，其余两年内缴足;其中，投资公司可以在五年内缴足，管理制度公司法的五大基本制度()。法律例外规定除外。一次缴清的情况：一人公司、募集设立的股份公司、保险公司、证券公司、商业银行。3、资本变动增资与减资在公司中是特别决议事项：股东会或股东大会2/3以上表决权通过。对公司增加注册资本实行股东自治。对公司减少注册资本则实行严格的限制：公司减少注册资本的程序(f178)：a、必须经股东(大)会特别决议，并修改公司章程。减资后的注册资本不得低于法定最低限额。b、必须编制资产负债表及财产清单。c、公司应当自作出减少注册资本决议之日起十日内通知债权人，并于三十日内在报纸上公告。d、债权人自接到通知书之日起三十日内，未接到通知书的自公告之日起四十五日内，有权要求公司清偿债务或者提供相应的担保。e、办-理.减资登记手续，自登记之日起减资生效。4、出资瑕疵的法律责任第1种情况：不出资或出资不足公司成立之前补足 违约有限公司：股东不按照法律规定缴纳出资的，除应当向公司足额缴纳外，还应当向已按期足额缴纳出资的股东承担违约责任(按规定出资是指：股东应当按期足额缴纳公司章程中规定的各自所认缴的出资额。股东以货币出资的，应当将货币出资足额存入有限责任公司在银行开设的账户;以非货币财产出资的，应当依法.办-理.其财产权的转移手续)。股份公司：股东不按照法律规定缴纳出资的，应当按照发起人协议的约定承担违约责任(按规定出资是指：发起人应当书面认足公司章程规定其认购的股份;一次缴纳的，应即缴纳全部出资;分期缴纳的，应即缴纳首期出资。以非货币财产出资的，应当依法.办-理.其财产权的转移手续)。公司成立后违约 补足 连带(此时违约责任是在公司成立之前产生的)在发现他人实施了