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厦门工伤认定所需材料有哪些？ 1、填写工伤认定申请表；2、劳动合同或事实劳动关系的有效证明；3、首次病历（疾病诊断证明），或职业病诊断证明书；4、伤者身份证复印件；5、单位申请的或个人有授权委托他人办理的，请附上授权委托书，办理时受委托人应出示身份证原件，并提交身份证复印件。 在厦门一些生产企业上班的职工，如果单位管理方面存在问题，就有可能遭遇安全事故，导致工伤。如果单位没有为职工申请工伤认定，职工的家属也可以自己申请，这时就需要自己准备工伤认定资料。那么厦门工伤认定所需材料有哪些？下面我们一起跟随小编了解下吧。一、厦门工伤认定所需材料有哪些？1、填写工伤认定申请表；2、劳动合同或事实劳动关系的有效证明；3、首次病历（疾病诊断证明），或职业病诊断证明书；4、伤者身份证复印件；5、单位申请的或个人有授权委托他人办理的，请附上授权委托书，办理时受委托人应出示身份证原件，并提交身份证复印件；6、工伤认定有下列情形之一的，申请人应按市府113号令第二十条规定提交相关单位出具的证明材料：（1）因履行工作职责受到暴力伤害的，提交公安机关或者人民法院的有效证明；（2）因机动车事故引起的伤亡事故提出工伤认定的，提交公安交通管理等部门的责任认定书或其他有效证明；（3）因公外出期间，由于工作原因受到伤害的，提交公安部门证明或其他有效证明；发生事故下落不明提出工伤认定的，提交人民法院宣告死亡的结论；（4）在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，提交医疗机构的抢救和死亡证明；（5）属于抢险救灾等维护国家利益、公众利益活动中受到伤害的，按照法律法规规定，提交民政部门或者其他相关部门的有效证明；（6）属于因战、因公负伤致残的转业、复员、退伍军人旧伤复发的，提交革命伤残军人证、医疗机构出具的旧伤复发诊断证明和旧伤复发劳动能力鉴定确认书。二、申请工伤认定的时效是多久？职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病，所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内，向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况，经报社会保险行政部门同意，申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。综上所述，厦门市民遭遇工伤后，应当尽快的向劳动部门申请工伤认定。厦门工伤认定所需材料包括工伤认定申请书、劳动合同、医疗诊断证明、职工身份证等。如果
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