

免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
公职人员婚内出轨该如何处罚 在婚姻中,如果公职人员出现出轨行为,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。如果不涉及第三人利益,没有处罚规定,不涉及行政处罚和刑事处罚。只是如果导致离婚,妻子有权要求赔偿。 一、公职人员婚内出轨该如何处罚在婚姻中,如果公务员出现出轨行为,给予警告、记过或者记大过处分;情节较重的,给予降级或者撤职处分;情节严重的,给予开除处分。如果不涉及第三人利益,没有处罚规定,不涉及行政处罚和刑事处罚。只是如果导致离婚,妻子有权要求赔偿。婚姻乃是人身大事,而且婚姻是以感情为基础的。事实证明,没有感情的婚姻是不牢固、不长久的,强扭的瓜不甜。正是基于这么一种理念,所以我国的婚姻法实行的是婚姻自由原则,也就是说结婚自由、离婚自由。男女之间没有感情的时候,法律不能强迫他们结婚;同样的,男女之间没有感情的时候法律也不能强迫他们不离婚。公务员可以离婚吗?这个问题源于大家都认为公务员是一种与众不同的身份,所以连公务员离婚都与众不同。实际上,目前的婚姻法只对军人和孕妇、处于哺乳期的妇女实行特别的保护政策。其他人士离婚的,法律都不做任何限制。只要夫妻感情破裂,就可以离婚。所以,正常情况下,公务员夫妻与其他正常的夫妻一样,都是可以进行离婚登记的。二,公务员怎么离婚?公务员怎么办理离婚手续公务员通过诉讼离婚的程序主要是:1.原告向人民法院递交起诉书、副本及相关的证据;2.人民法院接受原告提交的文件、材料,进行审查;3.经审查起诉符合法律规定、要求,作出受理决定并立案,反之则退回原告文件及材料,并告之不予受理的理由。三、对于公务员出轨行为的处罚(一)拒不承担赡养、抚养、扶养义务的;(二)虐待、遗弃家庭成员的;(三)包养情人的;(四)严重违反社会公德的行为。有前款第(三)项行为的,给予撤职或者开除处分。公务员如果在正常夫妻感情破裂的情况下,是可以正常走离婚程序的。但是如果公务员出现出轨等不正当作风行为,将会直接给予撤职或者开除处分。新婚姻法的颁布的此项条款约束了公职人员的不正当出轨行为,同时也保障了作为公务员爱人的权益。公职人员是国家的形象窗口,约束公务员的不正当作风行为是十分必要的,同时也是婚姻法再一次重大的举措。综上所述,如果出现了公职人员婚内出轨的情况是需要给予严肃处理的,不光是严肃警告还包括如果能收集到一
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年高考数学立体几何专题训练:真题解析与高分策略
- 王牌课件五官速写
- 研发面试场景题目及答案
- 民法典婚姻家庭篇课件
- 上海市第八中学2026届化学高一第一学期期末质量检测模拟试题含解析
- 2025年远程医疗设备维护与应急响应服务合同
- 2025年度铁矿石海上运输包船服务合同
- 2025生态环保型办公楼装饰装修工程材料检测与绿色认证合同
- 2025年城市间企业差旅商务包车合作协议
- 2025年金融服务业员工劳动合同履行与风险控制专项协议
- 2025至2030中国家用美容仪器行业项目调研及市场前景预测评估报告
- GB 30080-2025铜及铜合金熔铸安全设计与生产规范
- 2025国投生物制造创新研究院有限公司招聘(31人)笔试备考题库及答案解析
- 人教版九年级化学上册教学课件:第七单元 课题一 第1课时 燃烧的条件 灭火的原理和方法
- 国网面试模拟题:电网运营与规划类面试题目及答案
- 关于外墙维修的方案(3篇)
- 医院空气净化标准
- 2025高中英语学业水平考试会考复习必背词汇表
- 2025年高考日语试卷及答案详解
- 软件需求分析师岗位面试问题及答案
- 2025至2030中国军事上的人工智能行业发展趋势分析与未来投资战略咨询研究报告
评论
0/150
提交评论