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文档简介
公司合并合同范本 甲乙双方法定代表人以及公司住址的相关基本信息,甲乙双方在法律基础上达成的合并协议,写出具体内容,双方签字。 合同编号:_甲方:_股份有限公司(住所、法定代表人、电话、传真、邮政编码、开户银行、户名及账号)乙方:_股份有限公司(住所、法定代表人、电话、传真、邮政编码、开户银行、户名及账号)合并后公司名称:_股份有限公司(住所、法定代表人、电话、传真、邮政编码、开户银行、户名及账号)由于,甲乙双方拟进行合并,成立z股份有限公司,现根据我国公司法等有关法律规定,订立如下条款,共同信守。第一条合并的方式甲方与乙方合并后设立_股份有限公司,合并后原有公司注销。第二条合并各方资产及债权债务1甲方:资产总额_万元,负债总额_万元,净资产_万元;2乙方:资产总额_万元,负债总额_万元,净资产_万元。详见甲方和乙方财务报表。第三条合并后公司资产_股份有限公司注册资本总额_万元,其中,计划向公司职工发行股票_万元,每股金额_元,发行股份数_股。第四条合并后公司资本构成甲方股东持有_股,计_万元,占资本总额的_;乙方股东持有_股,计_万元,占资本总额的_;新的职工股东持有_股,计_万元,占资本总额的_。第五条换股比例原甲方发行的股票_万股,旧股票与新股票间按_:_比例调换;原乙方发行的股票_万股,旧股票与新股票间按_:_比例调换;新发行的_万股新公司股票向公司职工定向发行。本合同所定的双方股票折换比例,经双方股东会分别决议同意后生效,直至合并完成为止。第六条合并后公司职工的安排新设公司承继甲方和乙方所有劳动关系,继续履行原劳动合同规定的权利和义务,合同主体要进行变更。(本条款表述的基本上是公司职工劳动关系的变化,包括合并后新公司与职工的劳动关系,原公司与职工劳动关系的解除及经济补偿等条款。)第七条合并后公司的章程根据公司合并后具体情况,重新制定公司章程。第八条合并后公司的董事事项(其中包括董事的选任、报酬、各方人员的安排等。)第九条资产的交接与交接前资产的管理甲方和乙方共同成立“新设合并公司筹备处”,负责甲方和乙方股份公司新设合并事项。筹备处在_年_月_日前在工商管理部门办理完毕新公司设立登记。双方在_年_月_日前将各自的资产、债务和业务等移交给新公司,在交接之前,双方要对公司资产、债务及公司业务尽善管注意义务。第十条合并程序及时间本合同经由甲乙双方董事会分别通过后签订,并分别提经各公司股东大会决定后发生效力,并由双方依照本合同条款的规定共同向工商局申请办理相关合并所需手续。合并各方召开股东大会批准合同的时间应当是_年_月_日前。甲乙双方于股东大会通过后,应编制截止_年_月_日的资产负债表、资产债务目录等,向各自债务人通知;向各债权人分别通知并公告。甲方与乙方合并时间为_年_月_日。第十一条其他本合并合同未尽事宜,依有关法律规定办理,未规定者,由双方董事会协商办理。第十二
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