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文档简介

1 / 3 关于市中小企业参保状况调查报告 为进一步了解掌握中小企业职工参保现状,平顶山调查队对 XX 市 80 家中小企业展开专项调查。调查中发现,随着经济进入快速平稳发展阶段,但企业的基础保障机制并未与之同步, 80 家企业中,参加保险的有 63 家,与 20*年的 23家企业相比,参保企业和参保职工人数都有大幅度上升,但是企业参险种类单一,职工参险积极性不高,城乡、企业间参险差距过 大大等问题,制约着中小 企企业参保水平的进一步 提提高。 一、中小企业 参参保现状 (一)企业 员员工参加险种单一。在 本本次调查中,共涉及五 种种险别,分别是养老 保 险险、失业保险、医疗保 险险、工伤保险和生育保 险险,被调查的 80 家企 业业中参加全部险种的为 110家,仅占到调查总 数数的 13%,参保部分 险险别的为 53 家,占到 666%,而各种险别均 不不参加有 17 家,占到 221%。同时参加的险 别别与行业关联,在 XX 县县和鲁山调查的近 20 家家企业中,14 家是工 矿矿类企业,员工 100% 都参加了工伤保险, 而而其他几种险别参加的 很很少,据调查对象反映 ,由于近段时间矿难频 发发,煤矿和采矿行业无 论论是企业还是员工都增 强强了对工伤保险的重视 。 (二)企业参保程 度度参差不齐,参保额度 和和 企业效率挂钩。从企 业业员工参加的险种来看 ,医疗保险覆盖面高于 其其他2 / 3 险种,其次是养老 保保险。在 63 家参保的 企企业中,职工总人数为 11221 人,参加医疗 保保险人数 646,占 533%;养老保险和工伤 保保险参险人数为 549 人人和 504 人,占总数 的的 45%和 41%;生 育育保险参险人数最低, 仅仅为 229 人,占到总 数数的 19%。同时本次 调调查的对象均是规模较 小小,企业产品技术含量 不不高,营业收入水平不 高高的中小企业,企业经 济济效益不佳直接影响到 企企业的参保积极性,在 参参保问题上显得有心无 力力。再加上部分中小型 企企业生产经营季 节性强 ,淡旺季用工情况不一 ,人员流动大,企业方 也也不愿意在参保方面投 入入过大的精力。 (三 )参保过程中,企业重 管管理人员轻普通员工现 象象普遍存在。在调查中 发发现,管理层参保比例 高高于一般在职员工,险 别别也与一般职工相比更 加加全面。调查走访中了 解解到,企业管理层参保 率 率能达到 85% 95% ,而一般员工参保率 为 为50% 65%。由 于于企业方考虑到管理和 技技术人员是企业的骨干 精精英,招聘难度一般远 大大于普通工人,其劳动 积积极性的发挥和人员的 稳稳定性对企业的发展有 着着更大的影响,企业为 加加强激 励管理人员并使 其其为企业长期服务,通 过过提高参保额度和扩大 险险别覆盖面来挽留人才 。而普通劳动者在劳动 力力市场中,从求职到就 业业一直处于弱者地位, 即即便有 参保意识也得不 到到企业方的重视。 ( 四四)国有中小型企业参 保保状况相对较好,参保 比比例逐步提升。由于国 有有中小企业效益相对稳 定定,管理人员素质较3 / 3 高 ,用工规范,各项参保 制制度比较完善,加上企 业业员工参保意识较强, 人人员流动性不大,这些 因因素确保了国有中小型 企企业参保状况好于一般 的的中小企业。在汝州调 查查时发现,调查的 2 家 国国有中小型企业参保率 均均达到 100%。同时 ,从参保人数上看,职 工工人数显著增加,参保 险险别种类更加多样化

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