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文档简介

管理制度参考范本节日期间安全管理制度 撰写人：_ 部 门：_ 时 间：_1、节假日期间，分公司严格加强安全生产管理工作，确保企业正常安全生产秩序。2、节假日主要是指国家法定规定的节假日，如：元旦、春节、五一劳动节、十一国庆节。3、分公司总经办，在节假日前，要制定下发企业节日期间安全生产工作安排文件，安排好生产系统、后勤系统生产生活安全值班工作。4、各单位要严格执行管理规定，制定安全值班人名表，安排好值班干部、维修人员，坚守岗位，24小时开手机，加强巡检签到，加强劳动纪律管理，维护正常工作秩序。5、分公司值班由副总经理和1名职能处室干部担任，分厂值班由分厂1名干部担任，车间由1名干部和1名维修工担任。6、节日期间，要严格办理票证，落实安全措施，发生事故要上等级处理。7、节日期间，上班人员要遵章守纪，精心操作，不得迟到早退，脱岗矿工打连班，不得饮酒赌博，不得干与生产无关的事情。8、若出现异常或发生事故，必须立即上报分厂调度、分公司总调、值班副总，现场指挥协调，进行处理，必要时启动应急预案，通知总经理。9、加强员工安全意识和交通安全教育，确保上下班人员交通安全。10、保卫部门，要加强巡逻和治安管理，严打
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