农村实用人才开发工作计划范文.doc

农村实用人才开发工作计划范文 年建华乡农村人才资源开发工作将以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导深入学习贯彻党的十七大及十七届三中全会精神牢固树立科学人才观全面落实科学发展观按照统筹城乡发展的要求全面推进农村人才资源开发工作为我乡经济社会事业又好又快发展建设一支优秀的农村人才队伍现根据xx市xx区农村人才开发工作领导小组办公室关于报送年农村人才开发工作计划的通知（绵游农人才办1号）文件精神结合我乡实际制定我乡年度农村实用人才开发工作计划 一、大力培训农村实用人才 一是采取集中办班、专家讲授、专题讨论、技术咨询等方式开展农业生产和农产品经营加工等方面的实用技术培训每年培训农民80万人次 二是实施“新型农民科技培训工程”按照“围绕主导产业、培训专业农民、进村办班指导、发展一村一品”的思路围绕日光温室、种草、规模养殖等产业在全乡确定一个高标准技术培训和技术示范村每村选择40名农民开展系统培训选拔有创业意愿的农民接受系统培训培养扶持他们成为创办农业企业推动农业产业化发展的带头人和科技骨干 三是实施“农业科技入户工程”按照“乡有农业技术员村有农民技术员社有科技明白人”的模式和“乡、村、社、户逐级负责逐级培训的原则”完善农业技术培训三级网络体系层层建立技术队伍落实技术干部包村的技术承包责任制大力推广主导品种和重点技术做到技术人员直接到户良种良法直接到田技术要领直接到人创新科技培训方式县政府每年拿出一定的资金以“培训券”的形式发放到农户由农户自主选择培训人员和培训内容增强培训的针对性和实效性每年组织2次以上的“送科技下乡”活动到年每个农户至少有一个科技明白人 四是充分发挥“协会+农户”的优势进一步加强与区级涉农、科技部门合作引导乡内具有一技之长的农村人才联合起来组建一批以农产品为依托以先进实用技术为先导农贸联合集中养殖加工和产供销于一体的专业协会通过专业协会聘请的技术人员对会员进行技术培训、指导提高农村人才的农业实用水平 五是扩大“业主+农户”的发展模式引进特色农业大胆扩大农业招商实施业主开发以农户为基础、以产业为依托、以富民为目的使业主与农户实现双赢的模式有效的使业主的技术、资金与农户的资源有机结合带动一方产业的发展 六是继续走“公司+农户”的发展模式与农民签订合同以技术服务为纽带将农民、技术与市场连接起来为本地的农户提供了就业机会和经济项目加快农村脱贫致富同时在“公司+农户”的市场化运作过程中不仅要开发技术型农村人才还要培养经营管理型人才在专业技术协会、业主开发等模式的发展过程中加大对所属专业技术协会的指导、扶持和监管为他们提供市场需求信息、技术、资金等支持各村要根据实际情况成立具有本地特色不同产业的专业协会 二、加强农村劳动力转移培训 一是根据劳务需求情况依托培训教育机构广泛组织农村劳动力转移输出和转移就业培训每年阳光培训不少于150人劳动力转移输出3000人次促进全乡劳务输转由数量型向质量型、由体力型向技能型、由季节短期输出向常年稳定输出转变 二是实施“农村劳动力技能就业计划”围绕全乡农业发展的重点产业培养农村种植、养殖、加工、农产品营销等方面的技能型人才年培训100人年培训200人年和年培训1200人到年累计培训2000人 三是实施“农村妇女创业培训计划”从年至年全乡培训1548周岁的城乡妇女400人左右通过集中培训使年满16周岁的受训女青年和贫困妇女转移就业达到300人以上做到30%外出务工30%在本地就业30%在农业生产中脱贫致富 四是实施“绿色农业培训服务工程”及农产品经纪人等培训项目从年起每年培训农村各类经营人才、营销大户15人到年累计培训150人 三、抓好农村实用人才评定工作 一是年6月底前完成全乡现有农村实用人才摸底调查登记造册 二是结合实际积极做好乡内农村实用人才认定和职称评聘协调工作 三是年建立农村实用人才库按照统一建库、分层管理的原则加强农村实用人才的管理充分发挥农村实用人才的作用定期表彰奖励一批乡内的优秀农村实用人才 四、培育壮大农村合作经济组织 围绕特色优势产业建立“党委+公司”、“支部+协会”农村合作经济组织大力推进种植、养殖、运销、加工等农村合作经济组织的发展提高农民组织化程度从年起年均有5750户加入农民专业合作经济组织和各类专业协会到年全县加入农民专业合格经济组织的农户在现有的1.2万户的基础上达到3.5万户占到农户总数的60%有50%的农产品通过专业合作经济组织加工和销售真正实现“建一个组织带一个产业兴一地经济、富一方百姓”的目标 五、保障措施 （一）加强组织领导 今年将进一步发挥乡党委、政府在农村人才资源开发工作中牵头抓总的作用按照领导小组制订的工作制度来加强综合协调和服务确保围绕农村人才资源开发的各项工作渠道畅通、工作有成效督促各党支部对本支部的农村人才开发工作要做到有计划、有安排、有记录、有总结 （二）鼓励农民参加各类培训 鼓励全乡有意愿的农民参加各类企业和培训机构开展的委培、定向和定单培训 （三）加大资金投入力度 多渠道筹措农民培训经费建立健全政府、用人单位和农民共同分担的经费投入机制乡人民政府每年拿出一定的资金投入农村实用人才开发及劳动力培训工程完善基础设施建设广泛开展劳动力培训通过实施“阳光工程”、“新型农民科技培训工程”等农民科技教育和职业技能培训项目 （