




免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
工程下半年工作计划 计划对工作既有指导作用又有推动作用搞好工作计划是建立正常的工作秩序提高工作效率的重要手段以下是CN人才网小编为大家精心搜集和整理的工程下半年工作计划希望大家喜欢 工程下半年工作计划(一) 在去年半年的工程管理中我总结了一些自己的经验和看法今年的工程即将开始如果我还做工程部长我有以下几点意见和想法: 1、安全放在第一位这是工程施工中最重要的一个因素是保证工程完工的先决条件应该做到安全生产保障有利杜绝隐患安全生产主要是火电和高空作业及人员流动方面但是我们的施工现场在对戴安全帽、安全带情况应该视具体情况来实施 2、材料的供应应做到及时、准确用最少的资金购买最合适的材料在节省资金同时也保障了材料供应为保质、保量完成工程任务打好基础现场需要的一些小材料现场的管理人员应该有权自行购买免去公司用车来回送造成不必要的开销 3、在工地的施工管理中工人除了关心工资外最能影响工人情绪的就是伙食问题如果在伙食方面能调节好相信工人会有更大的干劲主要是食堂管理人员和伙食费 4、整个工程计划在实际施工中做为工程部长来说应该有自我调度的过程就是工程保证按时完成但具体时间安排根据实际情况由工程部长与实际计划人员、管理人员沟通以后再定如果公司要到现场由调度人员提前最少一天与现场管理人员打好招呼调动人员由现场管理人员定 5、在施工中以总工期为目标以阶段控制计划为保证采取动态管理施工组织科学化、合理化确保阶段计划按期或提前完成 (二)工程部年度工作计划范文 过去的一年是非比寻常的一年我们新龙第十二工程部认真落实公司工作部署克服困难、迎接挑战在上半年恶劣气候人员流动平常下半年高温酷暑工作任务重等不利情况下全面完成了公司确定的各项工作任务 20xx年是我们实现公司发展再上新台阶的关键一年也将是我们面临生产任务重压力、迎接严峻挑战的攻坚之年并结合公司实际提出了20xx年工作的总体目标和生产任务制定出科学合理的工作计划 一、安全生产 安全是电力生产的首要要求也是公司发展的基础安全是电力企业永恒的主题要始终坚持“安全第一预防为主”的方针认真落实安全生产责任制按时召开班组安全周会大力开展宣传教育使员工从生命安全的高度认识安全的重要性自觉的去关爱生命、关爱家庭、关爱企业做到警钟常鸣提高防范意识认真学习国网公司建德局新龙公司的各类文件结合“三不发生”“九个务必”狠抓安全工作始终确保在安全的前提下完成工作任务 二、两票三制 严格执行“两票”工作制度不管任务繁简工作两大小必需持票作业第一做好工作前的现场勘查找出危险点不安全因数始终要让工作现场处在“可控能控在控”的状态中第二认真严肃的开好每次班前会“三交三查”清楚仔细交底时每位员工必需清楚自己的工作任务危险点防范措施第三事后总结总结工作中的不足安全隐患 三、材料及资料管理 制定一名认真负责任的材料管理员必需了解每天进出材料仓库必需有清楚的台账进出(最新街道年度工作计划)材料清单合理的上报各类材料在项目结束后马上盘存仓库及废旧材料的登记上缴局仓库绝不虚报假报材料 本文工程部个人工作计划是由我们应届生求职网、工作计划栏目频道提供参考阅读 在项目开始前拿到设计书及三措一按仔仔细细的进行学习每月排出工作计划合理安排好每天的工作任务在项目结束后及时上缴各类有关资料并留存根 四、加强沟通服务于民 加强与供电营业所配电工区等主业的交流沟通在其范围内的改造施工停电必需提前出具停电联系单做到事先提前通知提前准备 施工中科学合理安排走线支架的安装避免不必要的麻烦不与用户发生口角耐心仔细的解释给用户听必需做到百分之一百的优质服务 五、关爱员工认真工作 认真传达公司及各会议精神使其知道了解公司的情况时刻关心员工生活提高员工的工作积极性特别对于刚进公司的新员工老员工老师傅们更应该起带头作用带好小徒弟在工作上严格要求在生活上尽心关心让新员工在工作上大步前进掌握各类工作成为公司的中坚力量让大家整个工程部的一份子感觉新龙公司是个大家庭工程部就是个小家庭 20xx年的辉煌已作为历史载入史册让我们在公司的正确领导下发扬新龙人“不怕吃苦不怕艰辛”的企业精神以更加奋发向上的精神状态更加强烈的责任感和使命感在应对市场挑战中坚定信心、迎难而上化压力为动力、变挑战为机遇沉着应对挑战以求认真务实的工作作风创新的工作理念再度谱写出新龙公司新的篇章最后我相信我们十二工程部在公司领导的带领下一定能圆满的完成20xx年工作目标给公司一个满意的答案 工程下半年工作计划(三) 20xx年是我们实现公司发展再上新台阶的关键一年也将是我们面临生产任务重压力、迎接严峻挑战的攻坚之年并结合公司实际提出了xx年工作的总体目标和生产任务制定出科学合理的工作计划 一、工程部20xx年度主要任务和目标 1、针对监理工作中存在的诸多不规范现象依据公路工程招标文件范本、公路工程质量检验评定标准、公路工程施工监理规范、公路工程施工技术规范、公路工程试验检测规程、公路工程标准化施工技术指南等对员工进行针对性培训 2、每个监理机构针对当年工程特点分别编制一篇有关技术或者管理方面的经验总结供其他监理机构学习和交流 3、每个监理机构每月编制试验检测工作总结报七公司工程部由工程部检查汇总报公司领导使领导对各监理项目工程质量目标完成情况清楚 年工程部年度工作计划工作计划 4、每个月监理机构将所监理工程进度完成情况报工程部汇总由工程部综合分析和总结报领导参考便于领导决策和宏观管理 5、系统完善工程部资料库整理工作 二、员工培训计划 1、20xx年1月10日前每位员工编写两条(多者不限)自己在工作中遇到的问题或者偏离规范的现象分析造成的不良后果提出改善的办法或建议报工程部邮箱 2、工程部将上述问题按照类别进行汇总并
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025广东广州医科大学药学院特聘教授黎煌璨课题组招聘研究助理1人考试参考题库及答案解析
- 中宁县第三幼儿园教师招聘考试参考题库及答案解析
- 信用卡分期还款额度调整方案
- 邛崃市教育系统2025“蓉漂人才荟”专场招聘事业单位工作人员(10人)考试参考题库及答案解析
- 房地产公司销售合同范本解析
- 2025浙江开放大学松阳学院招聘见习大学生1人考试参考题库及答案解析
- 2025年嘉兴海宁市潮富人力资源服务有限公司招聘1人考试参考题库及答案解析
- 2025中国-新加坡肝脏病学研究“一带一路”联合实验室招聘考试参考题库及答案解析
- 2025年成人高考《语文》古代文化常识题库及答案
- 2025江苏徐州国信电力工程有限公司招聘24人考试参考题库及答案解析
- 第一单元 第2课《童真时光》 【人教版】美术 三年级上册
- 广州市公安局天河分局招聘辅警考试真题2024
- 2025年全国货运驾驶员职业技能资格考试试题(基础知识)含答案
- GB/T 46150.2-2025锅炉和压力容器第2部分:GB/T 46150.1的符合性检查程序要求
- 2025年甘肃省高考历史真题卷含答案解析
- 中华优传统文化(慕课版)教案
- 2025广东广州市国资委选调公务员2人笔试模拟试题及答案解析
- 美容美发店2025年营销方案创新解析
- 档案知识培训课件
- 肱骨髁上骨折
- 2025年中药师证考试真题及答案
评论
0/150
提交评论