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店长工作计划格式 工作计划就是一个部门在一定时期内的工作打算下面就是小编整理的店长工作计划格式欢迎来参考! 一、建立逐级管理 店内日常小事常抓不懈才能为店面经营管理奠定良好的基础所以店面行政管理应放在首位 1.建立逐级管理制度岗位职责分工细化自上而下使工作事事有人管件件能落实防止死角现象的出现 2.注重店内人员的培训工作培养员工、销售人员的群众荣誉感和主人翁意识以店为荣让每位员工、销售人员充分发挥各自的潜能使之具有爱岗敬业、服务热情周到懂业务、会管理的高素质人才 3.建立分明的奖惩制度以激励和约束员工、销售人员的工作使全店成为一支团结协作的群众在竞争中立于不败之地 4.利用各种合理的、能够利用的条件创造、布置良好的店面环境树立良好的商业形象尽最大努力使顾客在布局合理、宽松、优美、整洁的环境中享受购物的乐趣 5.以“为您服务我最佳”为宗旨在提高人员服务水平加强服务意识教育的同时注重员工、销售人员的言、谈、举止等综合素质的提高此时更好的全心全意为顾客着想减少投拆 6.重视安全保卫工作防火、防盗将危险隐患消灭在萌芽之中杜绝因此给公司带来不必要的损失 7.创造良好的外围环境协调好与政府部门的合作关系以减少不必要的麻烦 二、经营管理 1.加强商品进、销、存的管理掌握规律此时提高商品库存周转率不积压商品不断货使库房商品管理趋于科学化、合理化 2.明确全店销售目标将销售任务细化、量化落实到每个部门、品牌、人员并进行相关的数据分析 3.在节假日上做文章用心参与公司的各项促销活动及店内的各项活动充分做好宣传及布置的工作 4.抓好大宗、集团购买的接待工作做好一人接待全面协调让顾客感到方便、快捷的服务 5.知已知彼透过市场调研分析总结存在的差距及时调整此时以顺应市场的发展变化提高市场占有率 6.尽可能的降低成本开源节流以减少开支 以上就是我对店内管理的一些设想如有不足之处期望各位领导加以指正如果公司领导能够带给这个平台给我我会用我的努力与勤奋交上一份优秀的工作成绩单证明您们的决定就是对的我决不会辜负领导们的信任与期望我会用我在工作中所学的知识更好的为公司努力工作我相信“月亮发光就是为了证明太阳的存在”公司发展才能映照出我的进步所以我会在以后的工作中更加努力更加勤奋 为加强对店面、店员有效管理使店长工作正常、有序的履行此时避免出现无章可循的状况特制定此计划 一、早班:按店规规定穿制服上班早八点半开门后安排一人打扫卫生一人在试衣间涂眼影、唇彩、腮红(时间不超出五分钟)后轮换八点四十五分安排早班工作具体为根据店内圈圈账制定配货清单交给业务经理整理样面(橱窗模特、灯模三日一换)后二人轮流站于店前处迎宾 为防止因样面空缺或地面不清洁导致扣分发生店员和负责人之间出现扯皮、推诿状况二人应分清所负责片区 注意要点:因早班相对客流较少(除节假日外)此时将工作重心着重于进销账、圈圈账和导购员作一些短时间的案例交流(但不能影响销售)、短期备货、店堂环境及一些后勤工作 二、午间交接:下午班店员xx点进店后店长和副店长进行现金、账目的交接店员进行货品的交接交接后店长和副店长在工作日记上签字确认如店长、副店长提前交接完毕应协助店员点货常规班中午交接应清点上班所销售货品的库存另外每周二中午两班清点所有货品的库存 三、下午班:下午接班后主要注意四个问题此时应于店堂无人时逐次检查 销售灯光卫生样面 至晚七点整开始作销售日报、圈圈账、进销存卡 注意要点:下午班时由于工作时间较长顾客流为时断时续此时必须注意调节好本人和店员的精神状态临下班时同中午交接班一样必须要四十五分钟内独立完成销售日报、圈圈账、进销存卡 四、月末盘存:
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