



全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
母牛难产病例发生原因及对策 贾烈宏/陕西省陇县兽医工作站 笔者通过多年摸索归纳分析,找到了母牛难产的原因,总结出了一套比较简单实用的矫正、助产方法,使难产的治愈率得到了很大的提高。近年来共接诊难产母牛116例,非剖腹产手术治愈108例,治愈率达91%,现介绍如下: (一)难产发生的原因 1.怀孕母牛体型偏小。生产中牛未达到体成熟时过早配种,导致母牛难产的发生几率增高,从临床遇到的难产病例来看,因母畜体型小而导致出现难产的病例约占难产总数的20%。? 2.胎儿较大。由于父本用体型较大的西门达尔、中国黑白花奶牛等做父本,因此胎儿体型较大出现难产,约占病例的30%左右。 3.胎位异常、胎儿畸形。从遇到的病例来看,因各种原因导致胎位异常、胎儿畸形的在临床约占30%左右,笔者xx年曾在温水镇清凉山村遇到一例因胎儿左前腿侧面长了一条腿而引起难产的典型病例。 4.营养不良导致难产。由于饲管粗放,导致营养缺乏,维生素、矿物质等补充不足,怀孕母牛体质偏瘦,加之缺乏运动,出现分娩无力引起难产,在难产病例中约占20%左右。? (二)难产的助产和救治 针对不同情况,采取相应的助产方法,主要是配合母牛的努责,施以外力帮助强行拉出胎儿,术前向产道内注入石脑油或者温肥皂水,以润滑产道,以便胎儿顺利产出,同时检查宫颈口开张情况,在宫颈口开张完全的情况下,可注射适量催产素促进子宫收缩,在宫颈口开张不全的情况下,先不要急于助产,术者可用一只手(剪短指甲并消毒)并拢五指呈锥形放入宫颈口,然后轻柔不间断的反复撑开手指,帮助子宫颈口开张,待开张充分在施行助产。 1.正生。先用两条绳子分别绑在胎儿两前肢系部,交给助手配合,术者用手握住胎儿下颌,在母牛努责的同时,缓慢的强行拉出胎儿。在拉时助手配合交替拉两前肢,并转动两前肢,使胎儿肩胛围与骨盆围呈斜向通过母畜盆腔,方能拉出胎儿,助产时严禁过快过猛,以防拉伤前肢。 2.倒生。拉两后肢的方法与正生时相同,如胎儿的后驱受到母体骨盆入口侧臂的阻碍,可扭转胎儿后肢,使胎儿臀部成为侧立即可容易拉出。也可让助手在一侧用膝盖顶动胎头,引起胎儿反应动作,也有利于拉出胎儿。 3.胎位异常。有头颈侧弯、胎头下弯,前后肢胎姿势异常、胎位胎向异常等,经临床确诊检查后,应尽早按助产手术进行矫正,将胎儿拉出。 4.当强行拉出胎儿无效时,应及早停止,如为胎位不正,胎位异常,原则上最好先采用矫正术助产,实在不行再考虑剖腹产,不到万不得已最好不用。 5.对个别母牛体型较大,术者手臂不易触及的牛,可用一木横杠,横放在母牛后侧腹下,由两人在木杠两头向上抬,以利于胎儿拉出,从实践来看,这种方法简单实用,对部分难产帮助很大。 6.如果矫正助产术不能奏效,就要果断的采用截胎术或者剖腹产术进行救治,并采取强心补液,防止休克,术后护理,抗感染及对症治疗等措施。 (三)难产的预防 1.防止胎儿过大。对授配母牛最好选用不同体型的种公牛作为父本,同时对母牛要等到体成熟后再配种,不要在牛初情期体型较小,各项生理功能发育尚不健全的情况下过早配种。 2.加强妊娠母牛后期的饲养管理。一是要经常加强运动,实践证明凡是经常活动的怀孕牛发生难产的几率很小,且产程相对较短。二是要对怀孕期的母牛加强饲养管理水平,要补充够足的营养,以增强母牛的体质和体力。 3.防止近亲交配。部分群众缺乏科学知识,图省钱、图省事,用自己留的小公牛配种,或者由于混群放牧,在自然情况下采用本交方式使母牛怀孕,出现近亲交配,造成胎儿畸形的概率加大,因而发生难产。 (四)几点体会 1.一旦发生难产,不论采取哪种救助措施,都要注意做到“早”和“快”,同时要注意牛外阴部的消毒和术者手臂的消毒,积极做好个人防护,防止布鲁氏菌病等人畜共患病给人传播。 2.助产时应把握好助产时机,一般来说在牛破水后胎儿已进入产道、牛开始努责时助产为好,助产过早,胎头尚未进入产道就拉其前肢,易引起头颈侧弯的异常胎势而导致不能顺利产出。 3.矫正胎儿时应采取前低后高保定,必要时配合适当的麻醉,能使子宫松弛,抑制努责,降低腹压
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 系统分析师职业发展的关键要素试题及答案
- 机械公司技术管理制度
- 加油卡公司管理制度
- 如何管理系统集成项目中的技术难题试题及答案
- 乙类感冒管理制度
- 文明施工喷漆管理制度
- 管理方式与管理制度
- 花茶产品存储管理制度
- 药械科员工管理制度
- 机电培训基地管理制度
- 拔牙流程四手操作
- 应急转贷基金培训
- DB 32-T 3701-2019 江苏省城市自来水厂关键水质指标控制标准
- 连接器行业专业英语高频词句
- 2024年中考历史第二轮专题复习5:中国古代边疆治理(训练题)
- 呼吸内科进修汇报课件
- 长租公寓管理运营方案
- 2024年高考物理试卷(重庆卷) 含答案
- 《林业基础知识》考试复习题库(含答案)
- 3D三维可视化BIM模板安全施工方案
- 小学生中华经典诵读知识竞赛参考题及答案
评论
0/150
提交评论