


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
企业公司在五一国际劳动节升旗仪式上的演讲稿 在五一国际劳动节到来之际我们全厂职工在这里聚会举行隆重的升旗仪式在此让我代表厂党职工团向向全厂职工致以节日的问候向坚守在运行等工作岗位上的同志表示亲切的慰问!祝愿大家身体健康、生活幸福、工作顺利、节日愉快! *水电厂从19*年建厂以来已整整走过了*年的风雨历程我们曾经创造过辉煌也经历过艰难作为中国*集团公司的一员,我们又迎来了发展的良好机遇同时也面临着严峻的挑战这就要求我们要进一步解放思想、转变观念求真务实增强危机感、紧迫感和责任感以主人翁的思想和行动自觉维护企业的形象维护企业旗帜的尊严用碧电人勤劳的双手和智慧共创碧电更加美好灿烂的明天 在当前全厂职工要切实做好以下几个方面的工作: 一认真做好安全生产工作电力体制改革的发展隶属关系的改变丝毫没有改变安全生产的基础地位而且对安全生产提出了更高的要求全厂干部职工对此一定要有清醒的认识要把安全生产放在各项工作的首位以对党和人民负责的态度关注安全生产按照集团公司要求认真执行各项安全规章制度扎实开展“树立零违章理念创建无违章企业”活动不断加强学习提高全员岗位技能;切实强化责任不断提高设备健康水平为全年实现“零违章、零缺陷、零故障、零非停”的目标而努力工作全厂职工要形成合力确保今年安全生产等三项责任制的完成 二实施人才强企战略人才是企业在市场竞争中出奇制胜的法宝也是企业不断发展壮大的内在动力全厂职工要深刻认识到我厂人才工作的紧迫性特别是一些关键岗位人员严重缺乏的现状要提高对加强人才工作的危机感树立不唯学历不唯职称(不唯资历不唯身份人人都做贡献人人都能成才人人都是有用之才的新的人才评价观特别是组织人事部门要尽快拿出我厂人才强企措施要在完善选人、用人机制和激励约束机制上取得新的突破 三深入开展“解放思想、更新观念”大讨论活动以解放思想、更新观念带动全厂各项工作的大转变由于我厂地处偏远等多方面的原因导致部分干部职工中过时保守的观念还比较浓对电力市场竞争的挑战还认识不清、准备不足甚至有些同志还安于现状、盲目乐观这些落后的思想观念已成为制约我厂发展的“总病根”为此企业要谋求新的、更大的发展职工观念的更新是当前企业急需解决的一项迫切任务广大干部职工在大讨论活动中要实事求是的分析和查摆目前我厂管理体制和人员思想观念中存在的突出问题通过活动地反应出制约我厂发展的突出矛盾并通过讨论找到解决问题的办法从而促动职工思想观念的更新促进我厂安全生产、经营管理和精神文明建设各项工作的进步 同志们迎着鲜红的五星红旗和飘扬的中国大唐集团公司司旗
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 航空执照管理办法
- 职业健康体检医师课件
- 高二开学主题班会课件
- 投资公司培训计划评估办法
- 老年病预防与管理课件
- 纪委案件管理办法
- 职工借支管理办法
- 绍兴单车管理办法
- 纹身刺青管理办法
- 越南入境管理办法
- 四川省成都市2024-2025学年下册新七年级分班(奖学金)数学模拟试题(附答案)
- 支付合规性评估方法探
- 2024年个人与公司走帐协议书模板范本
- 天津市南开区2023-2024学年四年级上学期期末英语试题
- 2024年初中生物教师进城选调考试模拟试题及答案套
- 人教版三年级数学上册第六单元《多位数乘一位数》(大单元教学设计)
- SH/T 3533-2024 石油化工给水排水管道工程施工及验收规范(正式版)
- JT-556-2004港口防雷与接地技术要求及港口装卸区域照明照度及测量方法-PDF解密
- 成人住院患者静脉血栓栓塞症的预防护理-2023中华护理学会团体标准
- (正式版)JBT 3300-2024 平衡重式叉车 整机试验方法
- 多渠道外贸客户开发
评论
0/150
提交评论