公司党建工作计划.doc

公司党建工作计划 工作计划应规定出在一定时间内所完成的目标、任务和应达到要求以下是由应届毕业生网PQ小编为大家整理出来的公司党建工作年度计划仅供参考 201x年是全面贯彻落实十八大精神的重要之年是xx公司创新跨越发展的关键一年为了紧紧围绕公司生产经营这个中心着力推进党的建设工作实现“企业强、党建强”的目标根据上级党委和组织部门工作要求结合公司实际情况制定以下工作计划 一.指导思想 认真学习贯彻党的十八大会议精神和中央经济工作会议精神继续深入扎实开展创先争优、争做xx先锋和“企业强、党建强”双品牌创建活动创新党建工作载体丰富党员活动内容提高党员活动质量提升党建工作科学化水平全面推进公司党建工作和生产经营工作健康、稳步、创新发展 二、工作思路 201x年党建工作、思想政治文化建设和各项工作党支部要全力组织和实施“432156”党建工作计划即：坚持一个中心：企业生产经营发挥两个作用;党组织在员工中的政治核心作用在企业发展中的政治引领作用明确三个围绕：党的十八大精神贯彻落实、保持员工稳定和企业和谐、推进企业科学创新发展;做到四个解决：员工日常工作生活中的思想问题、生产经营过程中的棘手问题、影响企业安全生产、产品质量、节约增效中的瓶 颈问题;制约企业发展的环境问题强化五个加强：党员队伍建设、管理层队伍建设;技术骨干队伍建设、员工队伍建设和工青妇组织建设培养六个有：有理想、有道德、有纪律、有目标、有追求、有技能的员工队伍进一步推进党建工作和其他工作科学创新发展力争取得新的突破、新的实效努力争创瓯海区学习型先进党组织和温州市先进基层党组织 三、主要工作 1.继续深入扎实开展创先争优、争做xx先锋和“企业强、党建强”双品牌创建活动 创先争优和双强争先活动具有强大生命力、感召力和影响力对激发全体员工的工作热情促进企业发展起到了重要作用党支部将进一步完善创先争优的长效机制做到创先争优活动岗位化、常态化和长效化丰富创先争优内涵创新创先争优载体保证创先争优活动的长久性和实效性 2、加强思想教育工作 根据公司工作实际和员工队伍状况充分利用会议、简报、广播、网络、微博、电子显示屏、讲座、短信、宣传栏、信息栏等有效形式组织开展好十八大精神教育、党的基本路线教育、四德教育、形势和任务教育、法律常识教育、安全法规教育、爱岗敬业教育、理想与信念教育、现代科技知识教育等内容的教育培训工作全面提高员工整体素质和专业素质适应岗位要求和公司发展的需要 3、严格按照党员标准做好党员发展工作 在对12名入党积极分子进行重点培养的同时把党员发展工作的重心放在工程技术人员、管理人员和一线优秀员工上做到成熟一个发展一个努力把优秀的员工、班组长、车间(部门)负责人发展成党员把优秀党员培养成为班组长、车间(部门)负责人 4、注重发挥工青妇组织的作用 工青妇组织是企业发展的中坚力量企业文化建设的践行者是员工的娘家人党支部要在政治上引导、业务上指导、工作上支持、生活上帮助、重大事项上把关努力使工青妇组织在工作实践中得到锻炼、得到提升保证工青妇组织在提高员工队伍素质、企业发展中发挥主力军、生力军和“半边天”作用 5、推进企业文化建设 企业文化建设是企业的软实力是公司凝心聚力、健康发展的重要保证一是要为每一位员工设计规划好职业生涯让员工在职务上有晋升技术上有职称待遇上有提高;二是要关心员工、关爱员工发挥关爱员工互助会的作用帮助员工解决实际问题让每一位员工在公司工作安心、生活舒心、家人放心;三是开展月读一本书、争做知识型员工活动使每一位员工在公司工作有自豪感、荣誉感、归属感和幸福感;四是完善xx实文化品牌建设 为员工创造轻松、快乐、自信的工作氛围创建顺心、和谐、幸福的人文环境增强员工在企业的价值实现感、受尊重感和被服务感提升员工在工作中的愉悦度、参与度、满意度使员工在快乐幸福中为企业发展做贡献 四、几点要求 1.全体党员在新的一年里在各自的工作岗位上履行职责扎实工作带头示范充分发挥党员的先锋模范作用 2.全体党员要组织带领员工围绕公司发展多提合理化建议、多承担责任、多尽心尽力、多做实际工作共同为实现个人自身价值和公司美好愿景而努力 3.党支部将定期检查总结工作计划落实情况并听取和争取公司董事会和员工的意见和建议改进和完善工作计划真正把工作计划落到实处 根据洪泽县委1号文件中共洪泽县委关于加强党建工作的若干意见的精神年我们将在洪泽县委和省市公司党组的正确领导下按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的指导思想把加强基层党建与生产经营紧密结合努力把党的政治优势转化为企业科学发展优势把激发基层党组织的活力转化为推动企业转型发展的动力为战胜各种困难和挑战提供坚强保证促进企业的和谐构建和稳定发展提供坚强的政治保证现将洪泽移动公司贯彻落实县委1号文件精神和整体党建工作计划报告如下： 一、提高思想认识加强组织领导充分发挥基层党组织的政治优势 (一)认真学习贯彻县委1号文件精神正确认识企业党建工作的重要性和紧迫性增强企业党建工作的必要性和责任感 (二)按照“围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的指导思想通过发放学习资料、理论学习会、书记讲坛、党史讲座等多种形式围绕公司转型发展的要求和当前存在的问题切实把县委1号文件精神落实到具体工作中真正实现党建工作和企业生产经营工作“两手抓、两不误、双丰收” (三)加强领导班子建设推动党建责任制落地党支部组织理论学习每季度不少于一次领导班子年内至少召开一次强化“一岗双责”党建工作责任制落地开展支部书记“述职述廉述党建”以“述”促“抓”增强书记抓党建意识 二、加强队伍建设丰富教育形式全面激发基层党组织的动力优势 (一)加强党员队伍建设强化党员学习教育一是加强党员教育组织红色之旅、扶贫慰问、专家党课授课等多种形式对党史、形势和党的优良传统和作风进行教育对党员在转型发展中如何做好工作开展座谈讨论引导党员坚定政治立场明辨大是大非认清肩负责任二是组织党员活动开展党员公开承诺、党员先锋岗展现、与基层班组结对帮助、参加志愿服务等活动年内集中开展一次党员评议活动对评议合格党员给予肯定和鼓励对评议表现不好的党员支部书记与其进行谈心帮助提高不断增强党员的先锋意识、责任意识和组织意识三是做好党员发展工作以坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展的方针组织党员发展和入党积极分子培养工作通过党员队伍的建设做到“重要岗位有党员、专业骨干是党员、关键时刻见党员” (二)推进党建管理提升活动一是坚持“狠抓基础、重点突破”的原则着力加强党建基础管理建立党建荣誉信息库和党组织、党员信息库通过开展党建工作评估、企业文化改革、完善EAP工作推进机制、打造志愿者服务品牌等工作完成研讨交流、贯彻落实的阶段工作目标二是加强党群工作队伍的业务知识培训与党务能力建设对党群工作人员开展业务培训三是巩固“基层组织建设年”活动成果将有成效的活动和做法转化为制度规定形成建立创先争优长效机制 (三)加强创新通过信息化手段参与助洪泽“智慧党建”新模式 三、加强作风建设深化精神文明营造构建基层党组织的风清气正 继续深入开展党的群众路线教育实践活动通过开展精神文明创建活动积极践行社会主义核心价值体系彰显企业社会责任、提升员工素质能力助力和谐社会建设 (一)落实党风廉政责任切实履行“一岗双责”与各级部门负责人和敏感岗位员工签署廉洁从业承诺书定期开展廉政教育警示实践活动切实将党风廉政责任制落到实处 (二)打造志愿者服务品牌提高社会影响力开展学习雷锋志愿服务活动依托“江苏志愿者网”江苏移动志愿者窗口利用志愿者组织管理、活动信息发布两类专栏建立志愿服务储蓄积分机制健全完善志愿者组织整合梳理志愿项目、活动类型拓展志愿活动规模打造志愿服务品牌并加强志愿服务品牌的传播、外宣工作提高社会影响力 (三)选树典型弘扬正气强化主流