展讯通信入职半年感悟：在工作中成长.doc

展讯通信入职半年感悟：在工作中成长 近阶段花了一个月左右时间学习了管理大师德鲁克管理学精髓、项目管理杂谈、干法等文档和书籍，以下是我的一些感悟： 通过这些文档那我学习到了工作中的什么才是核心，在读书过程中我们都是以自我为中心，平时成绩好了，进度多了就满足了，而工作中则是以工作为中心，平时学习快，自己份内工作做好了并不代表就好了，因为一个人的成功不能代表一个团队、一个公司。 在读书期间，我们是一个人在奋斗，而在工作期间，我们是一个团体在奋斗。现在公司就是一个大团队，每个部门、每个组就是一个小团队，个人的努力奋斗是为了提高整个团体的平均水平，首先个人应该怎样去看待工作，这就是一个心态的问题。就如干法里所说的，我们要把工作当作一种幸福的事情，工作中的思考和体验，给我的人生带来了巨大的收获，让我每一天的生活充满价值，同时工作又是万病良药，可以克服各种困难和考验，工作中体会乐趣，就向人们常说的乐在工作。 人为什么要工作?我以前的理解就是能有口饭吃，能有衣穿，能有房住，得他人认可的价值。干法书中说人生的工作是最尊贵的，最重要最有价值的行为，日复一日的工作锻炼了我们的心志，提升了人性，磨砺了人的思想。 在人生中想要提高自己的信心，说起来很容易，做起来很难，不管人怎样一心思善，行善，但不知不觉仍会做出出格的举动，不能把思善，行善始终如一，努力的思善和行善，一但有了不好的念头，做了不好的事情，就要虚心的自我反省，通过自我反省的不好的念头消失在萌芽之中，时时刻刻反省有利于提高自信心，全身贯注于自己的工作，只要做到这一点，就可以磨练自己的灵魂，铸就美好的心灵，自己的命运一定会向好的方面转变。 如何能够真心的投入到工作中?就要改变心态，心态能改变一切是最有道理的，每天对自己的心态的调整有利于一天的工作，无论任何事情都要向良性最好的方面去想，不要把工作当成一种苦差事，与其找喜欢的工作，不如先喜欢上现有的工作，干一行、爱一行，与其追求幻想，更不如爱上眼前的工作，只要是喜欢上了，就能不辞辛苦的工作，不把困难当做困难，一心去想怎样工作，自然就会有好的收获，一定能做出成绩，有了成绩就会获得身边人的好评，你就会更加爱上自己的工作良性循环也就开始了。 在工作中，我们不要把完成工作当成完成任务，我们还要知道完成工作的过程中我们懂得了什么、学到了什么，工作固然重要，提高自己的能力也重要，只有自己的能力提高了，这样才能提高自己自身的价值，提高自己工作的价值。 对于一个团队，先从小团队说起，作为一个小团队的管理者，要具备以下： 第一、要制定目标。他决定目标应该是什么，为了实现这些目标应该做些什么，这些目标在每一领域中的具体目标是什么。他把这些目标告诉那些同目标的实现有关的人员，以便目标得以有效地实现。只有管理者制定了一个明确且正确的方向，下属才能有一个正确的方向，管理者就是一个大海里的航标，为航行者指明了方向。 第二从事组织工作。他分析所需的各项活动、决策和关系，他对工作进行分类，把工作划分成各项可以管理的活动，又进一步把这些活动划分成各项可以管理的作业。他把这些单位和作业组合成为一个组织结构。 第三、作为管理者，一定要明晰这些人的需求以及不断变化，确保员工尽可能最有效地工作。简而言之，激励就是鼓舞和指导员工取得好绩效。管理者要培训员工，为他们提供有挑战性和有趣味的工作，激励他们在工作中追求优异。更为重要的是，身为管理者，一定要相信员工并公平地对待他们。 第四、建立绩效衡量标准。管理者要建立衡量标准。而衡量标准对于整个组织的绩效和个人绩效至关重要。经理人要为每一个人确定一种衡量标准。衡量的标准不但要专注于组织的绩效，而且还要专注于个人的工作并帮助他做好。他对成就进行分析、评价和解释。他把这些衡量的意义和结果通报给他的下级、上级和同级。 第五，培养他人。管理者最重要的工作就是培养人。这种培养的方向决定着人既作为人，又作为一种资源能否变得更富活力，或最终完全失去活力。这一点不仅适用于被管理的人，而且适用于管理者自身。管理者是否按正确的方向来培养其下属，是否帮助他们成长并成为更高大和更丰富的人，将直接决定着他本人是否得到发展，是成长还是萎缩，是更丰富还是更贫乏，是进步还是退步。 公司就是一个大团队，每个公司都有每个公司的文化，我们公司的文化就是“农民文化”，农民文化强调了就是不怕苦、敢于吃苦的精神，只有我们都敢于吃苦，这样我们才能前进。虽然努力了不代表一定会成功，但是不努力一定不会成功，成功只会留给有准备的人，智者创造机会，愚者等待机会。 在一个大团队里，一个人虽然显得很渺小，一个人的作出很大的贡献也许体现不出来，一点小错误的影响也许是微乎其微，但是我们应该知道有一个定论：就是蝴蝶效应，不要以为自己犯的小错误没影响。如果抱有这样的思想去工作，也许暂时不会出什么问题，但到最后只会是一个失败者，因为思想的出发点本来就是错误的，在错误的道路上走下去唯一的