如何编写优秀的社会责任实践案例.ppt

如何编写 优秀的社会责任实践案例 中铝公司社会责任实践案例编写培训会 主讲人： 黄坤 企业社会责任/可持续发展 高级咨询师 责扬天下（北京）管理顾问有限公司 2015年10月30日,什么是优秀的社会责任实践案例 中铝公司社会责任实践优秀案例分析 优秀社会责任实践案例编写思考,主要内容,第一部分 什么是优秀的社会责任实践案例,什么是优秀的社会责任实践案例,符合案例编写核心理念-企业责任竞争力,企业运用自身的专业优势解决社会、环境、员工等方面的问题，使得企业履行社会责任的同时，经济效益也得以同步提升，即企业的责任竞争力得到增强。,1,什么是优秀的社会责任实践案例,百事：沙漠种土豆，环境原料一箭双雕,沙漠边缘荒沙丘,荒漠改造后的土豆农场,专业优势：资金、技术、人才 经济效益：解决了近一半的原料问题，且成本降低 收购1100元/吨，自产土豆950元/吨 环境效益：15000亩沙丘变良田 社会效益：为当地农民耕地形成绿色保护墙 农民增收，订单农业,什么是优秀的社会责任实践案例,符合案例编写范围和内容要求,2,符合案例编写范围要求,什么是优秀的社会责任实践案例,符合案例编写范围和内容要求,2,符合案例编写内容要求,关于开展中铝公司优秀社会责任实践案例评选的通知,什么是优秀的社会责任实践案例,符合案例编写范围和内容要求,2,符合案例编写内容要求,什么是优秀的社会责任实践案例,符合案例编写格式要求,3,什么是优秀的社会责任实践案例,符合案例配图的规范要求,4,图片选择,尽量使用风格协调一致、新闻感强的图片，在可能的情况下可采用由专业摄影团队拍摄整体风格统一的照片，并有意识地突出地域特色。,图片质量要求,尽量不要使用会议主席台场景的图片，画面嘈杂的现场，以标语、飘带、背景板为画面主体的场景；杜绝使用违反安全规程的要求的图片，现场工作着装不规范的图片，非生产性车辆的图片等。,资料来源：国家电网外联20121100号(印发关于做好年度社会责任实践报告编制、发布和传播工作的指导意见的通知),第二部分 中铝公司社会责任实践优秀案例分析,中铝公司社会责任实践优秀案例分析,六冶：把农民工当亲兄弟 与分包方共赢共发展,1,如何防止农民工工资被拖欠、避免农民工因利益纠纷引发的不稳定事件发生已成为公司一项重要职责。 如何使农民工真正融入企业，成为一支重要施工力量，是公司扩大经营规模面临的重大挑战。,农民工生产生活条件得到改善，职业尊严得到维护。 与分包方建立起互利多赢关系，外部协作力量得到加强。 市场竞争力得到提高，经营业绩快速提升。 施工班组管理被赋予崭新的时代内涵，基层建设得到加强。,把农民工纳入施工班组管理。 实施工资实名制和直接代发工资制度，有效防止了“包工头”欠薪现象。 落实农民工与在册职工同等的职业健康安全保护待遇。 保持与农民工群体的经常性交流沟通。 建立准入和退出考核机制，促进分包方勇担社会责任。,中铝公司社会责任实践优秀案例分析,2,中铝秘鲁矿业：根植社区发展，探索海外履责“中铝模式”,环境：超过90万居民的日常生活及农牧业生产常年受到污水影响，治理金斯米尔隧道成为迫切期望。 社区：矿区居民生存安居的妥善解决，成为困扰当地政府和开发企业的难题。 政府：各级政府对于矿业企业的期望较高，甚至会向企业施压。,矿区835户搬迁居民中，92%已搬迁完毕。 矿区1200余员工中，只有5名是中国籍，本地员工比例超过99% 。 极大地推动当地居民生活的改善和生产的发展，促进当地经济的繁荣。 化解了原著居民和矿采企业间的纠纷和矛盾，树立了良好的中国企业形象。,治理污染，保护环境。 建设居民新城。 项目建设，依法履责。 本土化经营，推动地区经济发展。,中铝公司社会责任实践优秀案例分析,中铝公司山东企业：防范岗位风险 夯实强基工程,3,腐败行为越来越多的发生在一些掌握着人、才、物处置权的重点岗位和关键环节。 在重点岗位或关键环节会演变为行为规则不明或责任不清，导致行为的随意性和缺乏可制约性。,促进了企业的降本增效工作，以查获油罐车为例，避免损失180余万元。 提高了重点岗位精细化管理水平，以车辆监控为例，年均降低油耗多万元。 提升了员工廉洁从业的自觉性，自觉做到防患于未然。 两年多未发生一起腐败案件，未收到一起举报信或举报电话。,查找风险点。 评定风险等级。 落实防范措施（加强人员的专项教育、建立岗位廉洁档案、强化岗位监督、营造岗位廉洁文化、及时预警处置、注重交流共享）。,中铝公司社会责任实践优秀案例分析,华泽铝电：吸收农民工进“家” 维护农民工利益,4,华泽铝电2000余名员工中，农民工占到一半以上，这部分员工主要来自于企业所在地周边的农村，思想文化、价值观和需求多元，流动性强，如何维护和保障农民工权益，提高生活福利水平，使他们真正融入企业，最终成为队伍稳定、技能高超的生产中坚，这是关乎企业发展的重大问题。,农民工的归属感和认同感增强，劳动关系和谐（五一劳动奖章、模范单位等）。 农民工群体铸就了一支结构稳定、能力突出、技术精湛、业绩优良的职工团队，增强了企业的竞争优势。 农民工服务企业与社会的本领和能力在华泽铝电得以提升（行业操作能手）。,文化融合。 制度保障（ 维护合法权益、享受同等福利待遇、享受同等技能培训待遇、同等重视职业健康安全保护等）。 帮扶救助。,中铝公司社会责任实践优秀案例分析,赤峰云铜：依靠科技创新 提高铜冶炼清洁生产水平,5,彻底解决PS转炉生产中存在的烟气无组织排放等系列问题，满足日益严格的环境保护、劳动卫生等清洁生产要求。,原创技术的推广价值和对科技进步的巨大贡献。 先进的技术经济指标，降本增效。 卓越的清洁生产和能源消耗限额指标，节能。 企业形象提升（各类获奖、媒体报道等）。,自主技术攻关。 加大资金投入。 和外部专业机构合作。 整章建制。,第三部分 优秀社会责任实践案例编写思考,优秀社会责任实践案例编写思考,三难点,如何与主营业务有关？ 如何与专