过来人教你如何写简历_第1页
过来人教你如何写简历_第2页
过来人教你如何写简历_第3页
过来人教你如何写简历_第4页
过来人教你如何写简历_第5页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

1 / 5 过来人教你如何写简历 十月 ,国际一流企业将拉开人才争夺战的大幕。在这个山雨欲来的季节 ,作为毕业生的你 ,如果还在风花雪月就是对自己不负责任了。九月 ,刚刚结束 Internship 的你 ,实习经历渐渐丰满 ,在此时准备几份简历 ,正好适合正式求职。简历是你在职场老手面前的第一次亮相 ,它可能在 10秒钟决定你的命运 ,因此每年都被人大书特书 ,但仍然有成千上万的简历成为垃圾 ,为避免太多悲剧重演 ,我们邀请去年成功进入顶级投资银行的郑涛先生制作一份简历 (偏重经济类专业 ),供大家参考。因为每年最早进驻校园的一半多是国际投资银行和咨询公司。 过来牛人谈简历 郑涛所写的这份简历是一个通用模版 ,在突出个人实习经历的同时 ,面面俱到 ,不同人应根据自身特点和公司用人需求加以修改。郑涛说 ,在他拿到公司 offer 之前 ,修改简历不下 30 次 ,几乎每投新公司都要修改一次。对于他的简历 ,去年加盟中国移动的沈先生给予如下建议和意见 : 这份简历整体感觉已经非常规整 ,很符合国际通用标准 ,但用在不同的人身上 ,仍有需要修改的地方。 专业不同 重点不同 此简历毕竟是以管理专业学生的案例为蓝本做的 ,2 / 5 它特别强调 管理职位最看重的管理实习经验。而对于基础学科的学生 ,实习经验方面可能应该更加突出具体参与的实验项目和论文发表等。另外 ,基础学科的学生如果找与所学专业联系紧密的工作 ,一定要突出导师 ,有可能你的导师就是业界泰斗 ,没准可以狐假虎威一下。 职位不同 重点不同 我本科专业是基础学科 ,研究生阶段改投经济方向 ,我找工作的时候 ,目标很明确就是与金融管理和战略管理有关的职位 ,所以本科专业一笔带过。郑涛简历的指向性也非常明确 ,突出管理实践经验 ,因为面面俱到等于没有重点。另外 ,投简历时 ,一点要把自己的求职意向 写清楚 ,写在最前面。 成绩处理 避免短板 我在校时的排名没有进入前三名 ,而顶级投资银行非常看重学生的成绩 ,在这方面 ,我处理的比较巧妙 ,只写百分比 ,我的排名在年级前 5%以内 ,这个成绩基本可以通过。郑涛将成绩用奖学金表达 ,比较明智 ,其实能够获得专人设立的奖学金应该是非常优秀的。同学们在处理成绩时有几种办法 ,成绩好的 ,写 GPA 和排名 ,成绩一般的只写排名或者获奖状况 ,而单科成绩好的 ,最好把学科成绩列出。 实习经历 有所取舍 并不是经历越多越复杂就好 ,大部分同学所作实3 / 5 习都是和专业或求职相关的 ,所以一般人的实习经历都比较对口 ,但有很多同学因为实习经历浅薄 ,就把家教、导游、编程和管理等一大堆风马牛不相及的经历编到一起 ,这样容易让人认为你的职业规划不清 ,容易弄巧成拙。 学生职位 不要抄袭 我们系在海内外都享有盛名 ,很多顶级公司非常了解系内情况 ,去年有两个同学同时应聘一家大公司 ,结果两人在校职务撞了 ,结果被发现 ,两人都被公司拒掉。所以千万不要抄袭职位 ,即使必须写出担任职位 ,也一定要写自己能胜任且有兴趣的职位 ,而且面试前一定要准备好自我陈述 ,让 面试者信服你的经历。 最 IN 简历必备要素 A 言简意赅 Resume 部分不能超过两页纸 ,最好控制在一页纸之内。有英国科学家称 ,任何求职者的简历都可以浓缩到一页纸上 ,而且这个篇幅足够容纳个人的卓越经历 ,因为人生每一个阶段目标不同 ,个人展示的侧重点也有很大变化。 B 强化优势 近来 ,海选都是通过网上筛选关键词来决定的 ,专业、 GPA、名次、英语能力、自我评价 ,甚至是行文表述上都有关键词 ,所以求职者一定要在这几个方面下功夫 ,在情况属实的前提下 ,仔细加工。如果导师是 泰斗 ,就一定要强化在4 / 5 导师的指导下进行的工作 ,如果 GPA 很高 ,那么开门见山就把这一项写出。 C 彰显个性 所谓“ resume” ,强调“ me”这个词上 ,所以简历一定要突出个性。如果人云亦云 ,很容易被淹没在简历的海洋中 ,每个人经历都不同 ,所以在具体操作时 ,一定要强化自身优势 ,突出与所申请职位最契合的气质。另外 ,简历的抬头不要再写所谓“个人简历”、“求职信”这类标题了。开门见山把自己的名字写上 ,这既是自信的表现 ,同时也是尊重招聘者。 D 注意关键词 简历中有很多关键词和特 殊用法有其特定表达方式 ,不宜乱用。比如 ,Internship(学期实习 )、 Part time(兼职 )、 mentor(导师 )等。 E 必备信息 此简历涵盖了一份合格英文简历必备的信息 ,包括个人基本情况、

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论