面试请假实用攻略.doc_第1页
面试请假实用攻略.doc_第2页
面试请假实用攻略.doc_第3页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

面试请假实用攻略 对于骑驴找马的求职者而言请假会是个难题而对于无法享受年休假的新人而言更是难上加难有少部分人因为难以请假直接辞了手头的工作什么样的理由老板能准假企业不批准办频繁请假是不是会影响我的实习评分这一系列问题让职场新人很纠结希望下面的解答帮到那些有请假需求的新人 编不出请假理由可以不向公司请假直接去面试 回答：不请假不出勤相当于旷工对于员工旷工企业不仅不会给付工资有可能还会有额外惩罚具体要视实习协议约定和公司制度而定 新人必知：工作一年能享受带薪年假 回答：根据职工带薪年休假条例员工连续工作满12个月以上的可以享受带薪休假 7招学会请小假做大事 Tips1：明确自己能请什么假 当你分别处于实习阶段、试用期阶段、或是签定劳动合同工作时间一年以内这三个阶段能享受的假期种类是不同的 Tips2：自己的工作要安排妥当 有时候上司不准假的主要原因是你的缺席耽误了部门整体工作进程学会合理工作安排是进入职场的关键一步 Tips3：异地面试请假天数要权衡 如果迫不得已需要异地面试请尽量安排接近周末时间这样能减少请假的天数 Tips4：提前请假与人方便自己方便 提前一天时间请假是底线请假人需要准备安排工作同样同事、上司也需要有准备时间与人方便自己方便切忌事后请假 Tips5：不要编造自己都不信服的理由 有时候一个不靠谱的理由会让人觉得你是在嘲笑别人的智商是一种不尊重的表示 Tips6：请假方式要正式 请假这样的事相比短信请假书面或是邮件都是更好的选择 Tips7：懂得感谢再请不难 无论怎样的理由请假必定会给别人带来一些额外的麻烦因此感谢别人给你提供的方便是做人的道理 他们是这样请假的： 不编理由直接请假 网友观点：与其编个理由撒谎不如直接请假 小编提醒：请假看上司如果上司打破砂锅问到底还是得有所准备 最常用理由：个人身体各种不适 网友观点：人总有个头痛脑热最容易理解女生例假最占便宜 小编提醒：千万别病后第二天又生龙活虎得比没病的还有精神 最不可信理由：天气不好想请假 网友观点：编不出其他理由只能拿天气说事 小编提醒：可怜的天气招你惹你了 最有风险的理由：家人身体不好 网友观点：虽然诅咒家人身体不好但总算是一条得体的理由 小编提醒：记得上次使用这条理由时说的 最雷人的理由：要去相
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论