




已阅读5页,还剩16页未读, 继续免费阅读
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
,我们应怎样表达对老师的敬爱?,1.张英的家人和邻居为什么会转变态度,因为张英用一首诗教育了自己的家人,家人学会了宽容,而邻居在张英家人的宽容态度面前,也惭愧醒悟,最终大家都做出了宽容。,想一想,活动一:认知宽容,什么是宽容,宽容指的是宽大有气量,原谅和不计较他人。,活动二感悟宽容,为什么我们需要宽容,人各有别,思维方式不同,个性特点不同,生活背景不同,行为习惯不同,品德修养不同,和而不同求同存异,是我们宽容合作的基础,小组合作探究,1、小培为什么要向小亮道歉?,2、小亮处理问题的方式对小培及周围的同学以及他自已可能会有什么影响?,吸取教训,审视自已的行为,教会他人宽容,友谊朋友,安宁满足,提升境界,宽容是一种美德,宽容是一种境界,请问,情景一和二的结果可能是怎样的?请你对两个情景做评价。,为什么我们需要宽容?,宽容是一种美德,宽容是一种境界,利人利己,宽容重要性,利人利已,提升境界,化解矛盾,拉近距离,安宁满足,吸取教训,和谐,友谊朋友,人非圣贤,人各有别,怎样做到宽容?,1.看到公交车上有位男青年把手偷偷伸进了别人的口袋。,2.我的最好朋友小松已经是第三次向我“借”钱了,每次他都愧疚地说钱玩“老虎机”输光了,以后会还的。,3.父母紧缩开支为儿子购买名牌服装满足儿子的攀比心理。,4.母亲是个教师,一心扑在学生上,以至于忘了今天是我的生日。,讲宽容应还注意些什么?,宽容他人,悦纳自已,宽容,是什么?(含义),为什么?,人各有异人非圣贤,一种美德,一种境界,利人利己,怎么做?,课堂小结,宽容他人悦纳自己,求同存异,讲原则策略,1、宽容就是()A、只对他人宽容B、只对自己宽容C、对人宽容,对已宽容D、宽容就是纵容2、宽容合作的基础是()A、有原则,不盲目B、和而不同,求同存异C、体谅尊重他人的感受D、实事求是面对真实的自我,C,B,3.下列对宽容理解正确的是().只需包容他人,不需悦纳自已B.既要讲原则,又要讲策略C.坚持与人为善,迁就他人的错误D.只要讲原则,不用讲策略4.孔子的学生子贡问孔子:“老师,有没有一个字,可以作为终身奉行的原则呢?”孔子说:“那么大概就是恕,用今天的话来说就是().饶恕B.宽容C.宽恕D.理解,B,B,体验宽容,如果你还有误会没有说清,如果你还有矛盾没有解决,今天就让我们说出来或是写一段话,真诚地请求一次宽容或真诚地给予一次宽容吧!,学习了本课你有什么收获?说来大家听听。,谈收获,世界上最宽阔的是海洋,,雨果,比海洋更宽阔的是天空,,比天空更宽阔的是人的胸怀。,宽容,作业(活动)设计快乐的人生作业每天对身边的人多微笑三次,把欢乐传递下去。每天花五分钟想一想自己拥有的,试着去感恩。每天原谅一个伤害你的人,让痛苦的能量到你这里为止
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 公司组织团日活动方案
- 公司荧光夜跑活动方案
- 公司疫情理发活动方案
- 公司温情环节活动方案
- 公司激励经销商活动方案
- 公司新年娱乐活动方案
- 公司活动创新活动方案
- 公司线上中秋节活动方案
- 公司月主体研讨活动方案
- 公司纪念画册策划方案
- 2024年贵州省黔南州事业单位历年管理单位遴选500模拟题附带答案详解
- 《档案信息化建设》课件
- 【MOOC】工程经济-浙江工业大学 中国大学慕课MOOC答案
- 《寿险的功能与意义》课件
- 2025年社区工作者考试模拟题4套(附面试模拟题2套)
- 工程竣工结算协议书
- 集装箱道路运输与冷链物流管理考核试卷
- 少儿美术课件教案- 水萝卜
- 2024届湖南省普通高等学校对口招生考试语文试题
- 《Python编程基础》课程标准
- 2023-2024学年全国小学二年级下英语人教版期末考卷(含答案解析)
评论
0/150
提交评论