


全文预览已结束
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
_ 人工呼吸与胸外心脏按压考官提问:几种人工呼吸法,哪一种肺通气量最大?考生回答:口对口人工呼吸。考官提问:如果患者心脏停止跳动,你一人在抢救,又该如何操作?考生回答:人工呼吸加胸外心脏按压,胸外按压30次(胸外按压频率80至100次分之间)如此反复,口对口呼吸2次。 考官提问:人工呼吸如何与胸外心脏按压相配合?考生回答:单人抢救时,每按压30次,俯下做口对口人工呼吸2次(30:2)。按压5个循环周期(约2分钟)对病人作一次判断,主要触摸颈动脉(不超过5秒)与观察自主呼吸的恢复(35秒)。双人抢救时,一人负责胸外心脏按压,另一人负责维持呼吸道通畅,并做人工呼吸,同时监测颈动脉的搏动。两者的操作频率比仍为30:2。考官提问:人工呼吸时如何疏通气道?考生回答:人工呼吸应在保持呼吸道通畅的情况下进行。如患者口鼻内有呕吐物、泥沙、血块、假牙等异物时,用纱布包住示指伸入口腔进行清除。松开衣领、裤带、内衣等。舌后坠者用纱布或手巾包住拉出或用别针固定在嘴唇上。考官提问:心脏骤停的基础抢救包括哪几项?考生回答:1、胸外心脏按压术:本法是现场抢救时首选方法。2、人工呼吸:口对口,口对鼻人工呼吸与胸外心脏按压同时进行。有条件时应尽快进行气管插管,加压给氧。插管如超过48小时,最好做气管切开,接上人工呼吸机。实行口对口人工呼吸时频率为1416次/分。胸外心脏按压与口对口人工呼吸无论单人还是双人操作时,按压比例均为30:2进行。3、胸内心脏按压术:适应症:有血胸、张力性气胸、心脏损伤、脊柱畸形而影响胸外心脏按压者,心包积液及胸外心脏按压无效而又认为值得继续进行复苏者。本法优点是可直接观察心脏情况,按压效果确切。缺点是必须具备高级人员和设备,还要开胸手术,对心肌易损伤,易感染。一般情况下院外急救即现场急救难以实现,急救站、医院派人前来可能实现。 4、心前区捶击法:适用于室性心动过速或室颤早期,呼吸心跳骤停1分钟内和完全性房室传导阻滞。伤病者仰卧硬板床或平地上。急救者用握拳的尺侧(小指侧)距患者胸壁2030cm处,迅速捶击胸骨中部12次,如无效应立刻放弃。考官提问:胸外心脏按压的机制是什么?考生回答:胸外心脏按压依传统的观点是“心泵机制”,即在胸外按压时,心脏在胸骨和脊柱之间挤压,使左右心室受压而泵出血液;放松压迫后,心室舒张,血液回心。近年临床观察证明,人工循环的动力不单是心泵机制,主要还是来自胸腔内压增减的变化,心脏骤停病人的胸廓仍具有一定的弹性,胸骨和肋骨交界处可因受压下陷。因此,当按压胸部时,使血液向前流动的机制是由于胸腔内压力普遍增加,以致胸内压力颈动脉压头动脉压颈静脉压。正是这个压差使血液向颈动脉,流向头部,回流到颈静脉。考官提醒:1、胸外按压必须要与人工呼吸同步进行。2、婴幼儿心脏位置较高,应按压胸骨中部,频率100次/分钟。3、按压放松时手掌不要离开原部位,双臂不要屈曲,否则会出现丢分的情况。4、因抢救需要(如心内注射,做心电图),停止按压不要超过15s。5、强调一点,胸外心脏按压与人工呼吸的比例,无论双人还是单人,都是30:2。例题:患者男性,40岁,因心跳骤停,请你作胸外心脏按压进行急救(在医学模拟人上操作)(20分)(1)是否注意患者背部需垫板(或硬质床)(2分)(2)是否注意保持患者气管通畅(2分)应让模拟人头向后仰,将下颌推向前上方,使患者呼吸道畅通,如有呕吐物应注意清除。(3)施术者手掌在患者胸前按压着力点选择正确(2分)解开患者上衣,暴露全胸,考生两手掌重叠,手掌置于患者胸骨中,下1/3交界处的正中线上,另一手掌置于其手背上,手指不触及胸壁。(4)请描述按压动作要点?(4分)双臂绷直,双肩中点垂直于按压部位,利用考生上身重量有节奏地垂直下压。(5)请描述按压频率与力度(按压深度)?(4分) 速率80100次/分,下压深度适宜,般为35厘米。(6)提问加操作:如果患者呼吸停止,且你1人进行抢救,你将如何操作 (6分) 答:口对口呼吸:一手以拇指及示指捏住患者鼻孔,使其闭塞(2分);然后口对口密切接触向模拟人口内吹气,以见
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 2025年废弃矿井资源再利用技术人才培养与产业需求研究报告
- 2025上海科技馆招聘高层次专业技术人才3人备考考试题库附答案解析
- 电动观光船旅游航线市场机遇与挑战研究报告
- 2025年湖南中南大学湘雅口腔医院人事招聘9人(第四轮)备考考试题库附答案解析
- 2025山东省国控企业管理有限公司招聘3人备考考试题库附答案解析
- 2025浙江宁波象山县水务集团有限公司第三期招聘工作人员6人考试参考题库及答案解析
- 2025中国中医科学院西苑医院招聘手术麻醉科、药学部4人(事业编)备考练习题库及答案解析
- 2025西咸新区沣东新城第一初级中学招聘考试参考题库及答案解析
- 2025年鸡西市艺术发展中心公开招聘事业单位工作人员10人考试参考题库及答案解析
- 有机肥供应商招标合同范本
- DB32/T 3390-2018一体化智能泵站应用技术规范
- 2025年北京市丰台区九年级初三二模英语试卷(含答案)
- 朋友名义贷款车协议书
- 社交媒体使用与青少年心理健康的关系研究
- 《四川天府新区直管区国土空间总体规划(2021-2035年)》
- 2025年下半年福建漳州片仔癀药业股份限公司招聘96人易考易错模拟试题(共500题)试卷后附参考答案
- 律师证考试试题及答案
- 2025-2030中国红景天苷行业市场发展趋势与前景展望战略研究报告
- 签约全屋定制合同协议
- 基于多方法融合构建麻醉专科护士核心能力评价指标体系的探索与实践
- 中建八局如何做好转型升级下的技术标编制工作
评论
0/150
提交评论