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文档简介

求职者必读:未来十大热门职业薪酬地位压力榜职场动态 未来几年乃至十几年之内什么样的职业最受追捧近日业内知名人力资源专家从职业的薪酬指数、社会地位指数、压力指数等几方面对未来热门职业进行综合评价 理财规划师 理由:资料显示预计XX年中国个人理财市场将增长到570亿美元并且以每年10%至20%的速度增长目前一方面社会对金融理财的需求非常急迫市场需求潜力巨大;另一方面理财产品明显捉襟见肘理财师尤其是能够为客户提供全方位的专业理财建议通过不断调整存款、股票、债券、基金、保险、动产、不动产等各种金融产品组成的投资组合设计合理的税务规划满足居民长期的生活目标和财务目标的人才更是难求 专家预计我国理财规划师的缺口为20万人未来5到10年理财规划师将成为国内最具有吸引力的职业有专家认为国内理财规划师的年薪应该在10万到100万元人民币之间 系统集成工程师 理由:“十五”期间是我国电子信息产业发展的关键时期预计电子信息产业仍将以高于经济增速两倍左右的速度快速发展产业前景十分广阔目前信息技术支持人才需求中排除技术故障、设备和顾客服务、硬件和软件安装以及配置更新和系统操作、监视与维修等四类人才最为短缺此外电子商务和互动媒体、数据库开发和软件工程方面的需求量也非常大从总体上看IT人才的需求每年将增加100万 专家估计国内系统集成工程师年收入将在10万至20万元未来网络专才尤其是网络游戏业人员的薪酬将会达到10万元至12万元人民币 律师 理由:律师一直是我国近年来比较热门的职业未来几年也仍将是受追捧的热门职业之一据不完全统计目前我国取得律师资格的专职律师还不到2万人平均每10万人口只有两名律师而聘请律师的企业也只占全部企业的千分之几无论是数量还是质量都远远不能适应社会的需求而目前我国律师队伍中高层次、高技能、复合型人才短缺从事国际性律师业务的专门知识和服务经验不足在涉外法律服务市场的竞争力较弱律师的年收入在10万到80万元人民币之间 物流师 理由:物流业是当代经济发展的热点涵盖了国民经济中的海陆空交通、运输、仓储、采购、供应、配送、流通加工、信息、第三方物流、连锁销售、制造业以及与物流相关的众多行业目前我国物流人才供不应求物流从业人员当中拥有大学学历以上的仅占21%许多物流部门的管理人员是半路出家很少受过专业的培训据初步估算我国物流人才的需求量为600余万人结合国外的情况看未来几年我国物流师中、高层管理人员的年薪将达到15万到40万元人民币左右 注册会计师 理由:目前我国共有注册会计师7万多名而根据中国经济高速发展的需要至少急需35万名注册会计师就是在已具备从业资格的7万多名注册会计师中被国际认可的不足15%巨大的需求缺口使注册会计师成为未来几年我国炙手可热的人才有关人士称每年进入包括德勤、毕博在内的四大会计师事务所的应届毕业生月薪大都在五六千元再加上每年丰厚的奖金年收入会超过10万元人民币中高层管理人员的年薪则在20万到50万元人民币之间 营销师 理由:营销师是指从事市场分析与开发研究为企业生产经营决策提供咨询并进行产品宣传促销的人员由于我国市场经济不断完善市场营销已经渗入到各种各样的企业人们对市场营销的观念也将有更深的认识所以对这方面人才的需求将继续看好并有继续升温的可能目前最为人们所知的是房地产营销师、汽车营销师和保险营销师薪酬因行业等外在因素不同而不同 环境工程师 理由:城市快速扩张、市政建设的更高要求和房地产建设的飞速发展使得我国环境工程师的需求大大增加有关资料显示目前我国环保产业的从业人员仅有13万余人其中技术人员8万余人按照国际通行的惯例计算我国在环境工程师方面的缺口在42万人随着国内房地产行业的发展目前国内园林设计师、景观设计师的月薪都在七八千元左右据预测年收入应在8万元至10万元人民币精算师 理由:精算师是经过金融保险监管部门认可其从业资格的个人凡是需要处理风险的领域精算师都能发挥作用与会计师、律师和医生等职业相比精算师是一项人数不多、专业性更强的职业据预测到XX年中国将会至少有60家国内保险公司和20家含外资的保险公司而目前精算师的数量还远不能满足中国保险业的发展需要业内人士称我国被世界保险界认可的精算师不足10人“准精算师”40多人在目前国内人才市场上精算师可谓凤毛麟角目前精算师在国外的平均年薪达10万美元国内目前月薪也在1万元人民币以上据预测几年后其收入应在12万元至15万元人民币 医药销售中西医师 理由:全球现代医药技术产业继续呈高速增长态势现代生物技术产业已经成为医药产业新的国际竞争焦点同时人口的老龄化和人们生活的日益富裕使医疗卫生成为21世纪初最赚钱的职业之一有专家指出不仅是医生和护士营养学家、家庭护士、维生素制造商、按摩师和针灸师都将成为热门职业目前的医药行业月薪水平在三到五千元人民币预计4年之后会有一个更好的薪金水平据预测年收入至少应在6万元人民币左右 管理咨询师 理由:管理咨询师针对企业运用管理学的原理进行从战略策划到战术运用的系列顾问活动包括对企业CIS、人力资源、流程再造、组织结构设计、营销等方面

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