2018年开展创优督查管理规定.doc_第1页
2018年开展创优督查管理规定.doc_第2页
2018年开展创优督查管理规定.doc_第3页
2018年开展创优督查管理规定.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

2 0 X XYOUR LOGOYour company name2018年开展创优督查管理规定姓名：XXX部 门：XX部2018年开展创优督查管理规定为了解我区教育系统创先争优活动进展，总结交流经验，研究解决实际问题，推进活动纵深、均衡发展，区委教育工委建立了创先争优活动督查制度。成立了万州区教育系统创先争优活动督查组，由区委教育工委书记蒋艺义任组长，区委教育工委其余领导为成员。督查组下设五个工作组，由五个分管领导任组长，相关科室负责人为成员，具体负责对教育系统各学校(单位)党组织创先争优活动的检查、督促和指导。督查方式为明察暗访相结合，督查重点为六个方面：一是各级党组织结合中心工作和重点任务，结合党员干部的岗位职责，审议细化主题载体，逐一确定党组织和党员承诺事项的情况。二是党员每月向支部、支部每两月向上级党组织讲述汇报创先争优活动的情况。三是支部每月对党员、上级党组织每两月对支部创先争优活动进行点评和开展评比的情况。四是设置支部创先争优展示台和党员创先争优公示栏，定期公示评比结果的情况。五是通过开展创先争优活动推动科学发展、加强基层组织、提高队伍管理水平的情况。六是总结交流各级党组织开展创先争优活动中特色鲜明、务实管用的载体、做法、经验，宣传先进典型，切实推进面上工作。区委教育工委将进行专项考核，把考核结果作为年度评优和干部任用的重要依据。同时，要求各校(单位)党组织建立督查制度，把党支部和党员(职工)每月的评比作为推进创先争优活动的重要抓手，把评比的结果作为评选先进党支部、优秀共产党员、优秀干部职工和确定党员、干部、职工个人年度考核等次的主要依据，并与公务员记功嘉奖、职工绩效考核、干部选拔任用等挂钩，以此细化岗位管理、做实工作考核。区委教育工委还建立了督
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 年终总结

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论