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职场武林外传：积极应对职场障碍 还有很重要的一点老白是办公室里最具核心气质的一个少了他整个team（团队）就没了主心骨让人看都觉得不踏实 要说这种人应该是职业前景一片光明了吧可他恰恰就有软肋 在跳槽到同福客栈之前老白有一个不光彩的过去“盗圣”康王府的贵妃镜、抚远将军的御赐九龙杯这一系列震惊朝野的大案要案全都可以记在他的头上这是他人生的最大污点也是他浪子回头后一直渴望抹杀掉的事实 最初老白采取的策略是隐瞒跳槽到新单位彻底远离自己的过去但这么做势必让他背负巨大的心理压力甚至连做梦都能梦见东窗事发再后来眼看着瞒是瞒不住了白展堂向同事们坦白了一切 可即便是被团队接纳并表示不再追究但“过去”给老白造成的阴影还是始终无法散去“别说六扇门了就是一个普通的衙门我进去都吓得我一身一身出冷汗”“每当我听到敲门声就感觉到是来抓我的；每当我看到捕快走路稍微快一点儿我腿肚子就发软；只要一有人说悄悄话我就以为是在背后议论我准备去举报我”而“我到衙门去聊聊展堂的光辉历史”就像套在孙悟空头上的紧箍是女老板佟湘玉制服该下属屡试不爽的杀手锏 所以啊有些“过去”是永远也过不去的再绕它仍然会是前路上一块巨大的绊脚石 这几年经常听到职场新人跳槽的消息问及原因归纳起来无外乎以下几种：第一人际关系没处理好盘算着重起炉灶从头再来；第二犯了错误被打入冷宫不挪个地方就再无出头之日；第三工作了一段时间发现不过如此烦了倦了之后便心里长草惦记着找个新鲜环境开开眼界 要我说这些原因统统都可以被称为职业危机身处职场江湖谁都会有犯难的时候就像佟掌柜说的“很多时候正确的路和岔路只隔了几步”一次无心的失误就有可能给我们的职业生涯带来重大影响每每这种时候人们的第一反应都是“躲”跳槽 可是逃避真的能解决问题 我亲眼所见的一些人人缘不好的换了新单位依然搞不好人际关系；容易职业倦怠的也总是保持着半年一跳的频率几乎每次见面都能收到此人的新名片；而那些因为犯错被迫跳槽的就更郁闷了职场圈子就这么大口碑和声誉是逃也逃不掉的就像开始时的白展堂心里揣着些阴暗的小秘密天天过着担惊受怕的惶恐日子 职场专家建议说处理类似的个人发展危机积极应对才是正解这个时候我们最需要的是承认问题的勇气以及突破自我的自信心与行动力拿老白来说吧他的命运转机正是来源于一次这样的机会：帮助他娘六扇门密使白翠萍活捉了杀人如麻的江湖恶棍公孙乌龙并一举得到刑部颁发的免罪金牌 要知道绊脚石是绕不开的唯一的方法就是正视它之后想办法搬开它只要心怀坦然得到的会是尊敬而非诋毁所以没有什么可担心的污点都擦
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