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想做就做演讲稿 以下是招生考试网为大家整理的想做就做演讲稿，希望大家能够喜欢！更多资源请搜索演讲稿频道与你分享！ 想做就做演讲稿篇一做自己就好演讲稿 做自己就好 分享自我，礼赞青春！大家好，我是13号选手徐振凯，来自文学院12对外汉语班！我认为真正的演讲是一种有观点、有力量的表达，是一阵思维上的旋风，裹挟着尖刀般的锐利，直刺所有人的内心！最深处！所以希望我的演讲是一种强制性的说服，同时也希望能够得到更多人的共鸣！ 各位，你们的青春是什么样的呢？究竟什么是青春呢？在我看来，青春不仅是一个阶段，更是一种心态！那究竟又是一种什么样的心态呢？用五个字回答你：做自己就好！对于我这样近乎是二级残废的身高加上并不是特别帅气的脸庞，又没有落落大方、惊艳到你的谈吐，你甚至会质疑我这么些年是怎么走过来的？这得要有多么强大的内心才敢在这里给各位演讲！其实答案很简单，就是我一直所践行的：做自己就好！人生不过短短的几十年！世界上没有两张相同的面孔，也没有两片相同的树叶，这就注定了你在这个世界上是独一无二的，你就该去诠释、去演绎属于你自己的、独一无二的青春，何必去复制别人的世界，又何必去在乎别人的想法？看破一些俗事便能收获一些永恒。任何事物能赏心悦目则最好，这是一种完美。可是这个世界上又有多少真正的完美呢？不能悦目，就退而求其次，去一丝不苟的追求赏心吧。常言道：相由心生，你被人赏心了，你就一定会是悦目的。这样一种随遇而安的超然，并不是所有人都能做到的，因为它需要一颗真正的平常心！ 当然听到这里可能有的人会质疑说：你，这是在用一种消极的态度去面对挫折，你、是在为自己的失败找借口！你错了，你就说是在做自己，这样很好！那可能你没有真正领悟到我想要表达的东西，我所言的做自己就好，既是一种处事方式，更是一种心态。是一种不被外界所动，坚持自我的表现。当然这并不是一味的标新立异，鹤立鸡群。简单的做自己也必须是在“规则”的允许范围之内！ 亲爱的朋友们，没有必要总是拿自己和别人相提并论，当你在羡慕别人的时候可能别人也在羡慕你。真诚待己就是生活的最好方式，不要逼自己，凡事留余地。想哭就哭，想笑就笑。不要太在乎别人怎么想，自己的释放和舒适更为重要。褪去忧郁的底色，抹上快乐一抹。无论你是什么样的人，请记住，你就是这个世界上的唯一！ 做自己就好，让一切不可能成为可能！走在青春的路上，下一秒，期待看到绽放的我和你！ 想做就做演讲稿篇二谭名春演讲稿我只想做一个平凡的老师 演讲稿 何埫小学：谭名春 尊敬的各位评委、各位老师： 大家好！我演讲的题目是我只想做一个平凡的老师 对我来说，2007年9月3日是一个难忘的日子：那天下着毛毛细雨，背着母亲缝制的铺盖、怀揣着父亲殷切的期望，我踏上了教书育人的征程。都说教师是太阳底下最光辉的职业，在我工作的这所小学，让我更加深刻的体会到了这句话的含义：我所教的三年级只有7个孩子，和我同来的老师所教的六年级也只不过12个孩子。这19个孩子就是我俩闪耀光辉的舞台，我将用寒窗十载所学的知识去启发他们，教他们做人、做事。 可是，日子久了，原有的抱负不知了去向，开始抱怨八百多元的工资实在不够开支，我想改变现有的生活。我开始在电视上、网络上寻找致富的门路，功夫不负有心人，终于让我逮住了机会，我可以如愿以偿了。零八年暑假，我孤身一人去了北京“果蔬带馅面条机”总部考察，在那里集训了半个月后，带着价值两万多元的面条机回到了巫山，在我的精心布置下，面馆红红火火的开张了，我哥当掌柜，我当服务员，日子也算惬意。可好景不长，没等开学面馆便关门大吉，那里面可投入了哥几年来全部的积蓄啊，虽然哥没有责怪我的意思，但我还是摆脱不了自责，要不是我三心二意、急功近利，也不会 转眼间，又到了开学时，我的心情依旧不能平静，也就没有在意僻静的校园竟然只剩下我和班上的6个孩子。咦，彭权怎么没来呢？我决定去他家看看，小彭权与年过七旬的爷爷相依为命，懂事的小彭权不忍心看着爷爷那么辛苦，想在家帮爷爷收完玉米再来上学，看着祖孙俩忙碌的身影，心里的滋味就像打翻了的五味瓶。从他家回来的路上，我反复问自己：看看你的学生多懂事啊，作为他的老师，你不觉得惭愧吗？这里不就是穷点，不就是寂寞点吗？当初的理想去了哪里？那夜，我辗转反侧，想了很多，很多作为一名教师，难道不应该热爱自己的学生、忠于自己的职业吗？于是，我下定决心，要找回自我，找回从前那个有理想、有抱负，甘为人梯、愿做春蚕的自我。我一定要做 一个学生喜欢、家长满意、领导放心的人民教师。 日子一天天过去，七个孩子毕业了，而我也被调到了何埫完小，在这里，我结识了兢兢业业、无私奉献的老前辈，青春洋溢、好学上进的青年伙伴，他们忙碌的身影总会出现在我的眼前、出现在校园的每一个角落。他们对教育事业的执着、对学生们的无私奉献深深的感动着我，让我更加坚定我的信念-为教育事业奉献一生的信念。 在这个大家庭里，让我感受最深的是刘青玲老师。她用汗水洗涤孩子的灵魂，用足迹拉近师生的距离，用默默无闻彰显师爱无痕的真谛。刘老师是代课二十几年的转岗教师，她把最美的青春都给了学生，她是一个对工作高度认真、负责，爱生如子的老师。倘若有学生没吃早饭，她定会拿出自己的面包、牛奶或亲自下厨煮一碗热腾腾的挂面，若有学生身体不适，她总会拿出早已准备好的药箱在丈夫因脑於血住院的两年日子里，她学校家里两头跑，硬是没有落下孩子们的功课。孩子们渐渐长大，眼看就要升入六年级了，可她却病倒了，经重庆第二附属医院检查确诊，她得的是子宫癌，晚期。当她知道结果后第一句话就是：“老天爷呀，求求你再给我一年时间吧，我想亲手送我的学生毕业。”从此，伴随她的就是不停的放疗和化疗，生活已不能自理，行走只能依靠轮椅，她再也不能回到教室，再也不能回到她热爱的学生身旁。在一次通话中她含泪对我说：“小谭，学生们还听话不？我真的好想回到学校，再给他们上一节课，在他们毕业时为他们开一个难忘的毕业班会小谭，学生们就拜托你了，谢谢你。”听了刘老师的话，我内心一颤，难道健康的我不应该给学生更多的关爱，更加的忠诚于自己的职业吗？ 岁月匆匆，我在教师岗位上已经工作了六年，在这两千多个日子里，经历了太多的酸甜苦辣。但我无悔我的选择，我要大声高呼：让我们携爱心同行,不犹豫,不彷徨,勇往直前，忠诚于太阳底下最光辉的职业，做一个平凡而又光荣的人民教师！ 我的演讲完毕，谢谢大家！ 想做就做演讲稿篇三如何做好本职工作演讲稿 如何做好本职工作 如何作好本职工作，这是个永恒的话题，关于如何做好本职工作这个问题，看似简单，其实是一个很复杂的问题。随着社会的发展，作为企业的员工，我始终认为任何时候、任何地方，我们都要树立“工作是为自己、为自己工作”，怀着一棵感恩的心的理念，才会具备“爱岗敬业”无私忘我工作的奉献精神，奉献需要一种责任、也是一种精神，每个人能做到为企业无私的奉献不是一句话或一件事那么容易的，应该说“敬业”履行好职责是奉献的基础、“乐业”是奉献的前提、“勤业”是奉献的根本，只有环环连接、紧紧相扣，工作时才能真正做到无私的奉献，工作中同时还要感受到是一种享受，每天都快乐工作，有一个好的心态、好的心情，可以引导你愉快、正确地开展工作，在好的心态下你会很自然愿意接受工作中遇到的问题和困难，会把困难当成理所当然的事情迎难而上，战胜困难，你的工作就会完成的很出色，奇迹才会出现。所以正是这些精神的支撑，工作中我明确职责任务、学会了处理问题、这半年来自己经过总结，今天我就借此机会，将工作中总结出的几点肤浅体会供大家分享。 一、在过去的几个月中我一直在XXXX担任核算工作，我虚心学习这个岗位的相关知识，积极做好每天的账务核实 工作，以最快的速度和最好的状态进入自己的工作状态。 首先，在师傅的帮助下我了解了核算岗位的各种制度及其日常的工作流程。在同事们的指导和帮助下使我学到了很多工作中的知识，使我最快的熟悉了这份新的工作。在工作岗位没有高低之分，一定要好好工作，来体现人生价值。 二、其次作为新村气站的核算，我在收付、反映、监督四个方面尽到了应尽的职责，过去的几个月里在不断改善工作方式方法的同时，顺利完成工作。 三、从事本岗位的工作经验、技巧和理念 核算工作的职责： 1、严格执行现金管理和结算制度，定期核对现金与帐目，发现金额不符，做到及时汇报，及时处理。 2、及时收回XXXX各项收入，及时收回现金存入银行。 3、定时与财务资产科、银行、结算中心等相关部门联系，井然有序地完成了新村气站的相关业务。 4、坚持财务手续，严格审核（凭证上必须有经手人及相关领导的签字才能给予支付）。 四、通过几个月的工作，我总结如下： 1.我认为工作中首要问题就是对待工作的态度，首先应该明确工作职责，增强工作责任感、尽职尽责认真细致地去做每一项事情。特别是做核算工作,我认为不能有半点马虎。 2. “敬业”就是要敬爱自己的职业，将工作当成自己的事 情，不计较个人得失、忠于职守、任劳任怨，一切从企业利益出发，尊重自己的工作、热爱自己的岗位，以主人翁的姿态将敬业贯穿到工作中的每一个环节。 3. 认真来自责任心，决定一个人成功与否最重要的因素就是需要责任心，责任心是每个人成长的动力，坚持作好自己的本职工作，与同事相互配合，克服一切困难、集中一切精力、履行自己的职责，主动承担工作责任，工作中不推卸，知难而进，以大局为重，当家作主，将工作做精、做细、做透，对工作忠诚、守信，这样才能把对工作的责任心作为一种习惯落实到自己的实践工作中去。 4.经过几个月的工作，我认为要带着一颗感恩的心去面对自己的本职工作，这会让你更加珍惜这份得来不易的工作。 最后，在过去的几个月中，我付出过努力，也得到过回报。人要用严肃认真的态度对待工作，在工作中一丝不苟的执行制度，是我们的优势。我坚持要求自己做到谨慎的对待工作，并在工作中掌握财务人员应该掌握的原则。作为财务人员特别需要在制度和人情之间把握好分寸，既不能的触犯规章制度也不能不通世故人情。只有不断的提高业务水平才能使工作更顺利的进行。在即将到来的2011年，我会扬长避短，更好的完成本职工作。 宣讲人：XXX 2011年3月8日 想做就做演讲稿篇四演讲稿-我想当一个小组长 尊敬的老师、亲爱的同学们你们好！ 我叫王子茹，我很高兴能在老师们的带领下在这个班级和同学们一起学习，我是一个爱学习、爱生活的孩子，虽然我做的有些事情不够出色，但我非常想当我们班的一个小组长，为我们班做一点贡献。我会一点一滴，一步一个脚印，做我应尽的责任，担当起这个职责。不让老师和同学们失望，也更希望同学们监督我。我会严格要求自己，让自己的学习更出色，帮助同学，我有这个信心，这是我的梦想，希望大家支持我，投我一票！谢谢大家！ 想做就做演讲稿篇五如何做市场演讲稿 做市场要像养孩子一样慎重 当前，教育市场竞争的激烈让人难以呼吸，每一年，都有数万计人员加入到教育培训行业中，也同样有数万计的人员被教育市场的高压所排挤出局！面对如此竞争，面对营销人员被一批批排挤出局的现状，作为营销人员，怎样才能在营销的大家庭中生存乃至发展、升级？ 我想，作为营销人员，一个市场交给你，1个月、3个月，一定得有起色，也就是说，销量必须增长，如果市场在经过1个月、3个月后，市场没有任何起色，那么只能证明一点，你的存在是没有价值的，你不能为市场带来起色，不能为客户、为公司创造价值，说明，你本身就没有营销价值！怎样做到这一点？笔者从事营销行业6年有余，瑾送营销行业正迷茫的人或准备升级的人们一句话：“如果想在营销行业发展的更好、走的更远，那么请记住，你所负责的市场一定要像养孩子一样慎重！ 案例：在农村，有一对夫妇，养了三个孩子，三个孩子的年龄都差不多，老大、老二、老三准备同时入学，可是面对临的问题是，家庭条件比较差，经济条件只能供得起一个孩子上学，另外两个孩子呆家里，等再长大一点后，帮助做家务。夫妇俩，一直在商量，到底让老几上学？最后出了一道题，等一年以后再决定让谁上学？办法是：“夫妇俩借高利贷让三个孩子一起上学，一年以后，夫妇俩的答案出来了，决定让老三上学！原因有以下三点，在一年的上学中，三个孩子表现出来不同的性格，同时结合农村的俗语：“三岁看老”，夫妇俩看到和总结了第一个让老三上学的理由，老大每天按时按点的上学，在教室里也很听话，但每次考试成绩都在班里排名靠后；老二每天上学，不是睡觉，就是看童话小书本，每次考试成绩在班级排名在中间；老三呢，每天上学，不是在路上玩到迟到，就是提前早退，要么是在班级捣乱，老师天天都很头痛，但是，每次考试成绩在班级排名都是前几名！夫妇俩认为，老三头脑灵活，适合上学，以后也适合在社会上发展！ 最终，夫妇俩这个设这个赌局，赌对了，在以过30年后，老三成立了一家自已的公司，而且赢利也非常好，老三为了报答大哥和二哥放弃学业和父母一块供自已上学（实际上，老三不知道这是夫妇俩做的一生的赌注），将大哥安排在公司负责仓库管理，而且为了大哥知识上的不足，给大哥配了一个助理；给二哥投资一些钱，在家乡开了一个小钣馆！ 上面这个案例，是发生在我农村邻居家庭的一个真实故事！从这个案例中，我总结出几点，那么延伸到我们做市场上来说，作为一个有思想的营销人员，就是要做到以下几点：“ 一、首先看手里有多少资源 不管是销售经理、城市经理、营销主管还是基层的营销人员，一个市场交给你后，如何让市场在三个月、半年后销量有所提升？来证明自已的价值，那么你首先要看你自已手里掌 控着多少资源？就像上面那个案例所说，夫妇俩的钱不多，只有供一个孩子上学的钱！那么作为营销人员，接手一个市场后，要看看当前手里有多少资源来运作这个市场，正常来说，每个企业在每个市场投入的资源是有限的，但是，市场既然交到你手里，如何使用有限的资源？当然资源与销量是挂钩的，没有一个老板做赔钱的生意！以奶粉市场为例：接受一个市场后，看当前销量是多少？当前公司给的资源如：商超费用、推广费用、人力费用、促销品配备的费用各是多少？如果这些费用能满足当前市场需求，还算良性，但是据经验而论，90%的市场都是感觉资源根本不够，但是公司还在要销量，怎么办？这是大部分营销人员刚接手一个市场面临的较棘手的问题，第一步肯定是与上级商讨，谈判，但最终的结果大都是：“费用不可能再追加了，要追加也只能等销量增长后再追加”！即要要销量，又不给费用，就像上面那个案例一样，必须要养孩子上学，但就是没钱！那么既然是这样，只能往下走了，也就是要选择什么样的市场来作为重点投资的市场，而且投资后必须要见效益，长销量？也就是怎样有效整合这些有限的资源。 二、选准什么样的市场作为投资点？ 作为一名职业的营销人员，面对市场困境，不可能想到去逃避，如果逃避的话，到那个公司也干不成，更成长不了！只有一个办法，就是有效整合资源。营销书上，企业管理的书上，天天都叫着说要整合资源？别天天谈空话，究竟怎样来整合？这就和上面那个案例一样，就这么多钱，不可能供三个孩子都上学，只能供一个孩子上学，那么如何选择让老几上学？夫妇俩用了一年的考察时间。但是作为市场来讲，不可能等一年，一个月都等不了，市场问题争需处理。怎么快速有效来判断把这有效的费用投入那几个市场才是至关重要的？大多人判断的依据是给营销人员开会，让他们说说那些市场可以作为重点投资的市场，但这种效果，很多时候不凑效！原因有二：第一，如果下面有几个区域市场，还是先以一个地区为例吧，一个地区下面管着几个县城，每个县城都有各自的营销人员，而各个市场的营销人员都想让自已的市场作为重点投资的市场，所以，各自为利，不会顾全大局，所以很难判断；第二、很多营销人员在一个市场呆了两年了、甚至更长，这么久了，市场都没做起来，现在要在三个月内销量提升到某一个指标上，他们根本不信，同时，还可能在会议上给你泼冷水，也不利于团结。鉴于这两种情形，开会可以，但是只做为判断的素材，而不能做为判断的依据！ 三、拿出务实的行销方案（至少是一个月的） 像上面的案例一样，最终决定让老二上学，但是如果不能给老二合理的管控，那么，最终花这个钱也有可能落空，所以市场确定后，需要拿出务实的行销方案，怎样来做这个务实的行销方案： 、再次开会：客户、营销人员、市场部相关工作人员，针对该项目的所有子栏目，进 行逐个讨论；最终确立栏目是我们第一批要重点支持和宣传的？ 、将第一批要打造的重点栏目确立后，拿出具体可行的初步活动方案，一定要标注，这次初步活动做多久？正常来说，先做一星期使用一下，通过发现问题，再纠错，整改！ 、确定合适的人选来跟踪这次初步活动，如何来跟踪？ 、做气势：由负责这次活动的一位或几位营销人员，对该活动的所有内容，进行现场培训，对所有员工召开动员大会，先把气势做上去！ 、每天日汇报，三天一讨论，及时整改不足之处，或是处理事先未想到的突发事件！ 四、跟踪花钱的过程！ 作为一名管理者、策划者，既然所有东西都到位后，一定要跟踪整个花钱的过程，如何来跟踪？ 、每天汇总当日情况，主要是销量、消费者的反应、各人员的工作状态； 、对于营销人员反应出的问题，必须保证在小时内给予回复，以保证人员的积极性与斗志 ； 、每天和客户（代理商）沟通关于当天情况并事先预料或做好第二天的准备工作（特别是重大的宣传促销活动）； 、一星期后，第一轮促销活动做完后，开一次总结大会，对所有出现的问题或是第二轮促销活动可能发生的问题做到防患于未然； 、制定第二轮促销活动方案，并根据实际情况，调整部分人员的工作职责； 五、共享经验，变通运作市场? 正常来讲，一个市场，在经过一个月运作后，所有工作走入正常化规道，那么第二个月、第三个月做起来会顺畅，但是要注意，市场每天都在变化，要及时汇总下属所反应的问题；就这样日跟踪、周总结、月汇总，那么，三个月后市场、绝对有起色！ 对于一个市场做起来后，可以共享经验，但绝对不能说去复制这样的做法，很多所谓的营销经理或营销老师，喜欢说按照这个模板，去复制吧，在这一点上，我是坚决反对，因为市场与市场的差别性是很大的，关键是要让所有的营销人员吃透这样做的理由和方法，而不是去复制，复制的话只能误导很多营销人员，也会加重营销人员的心理负担！ 总之，作为市场的营销管理人员，那怕你管的是一个小乡镇，也首先需要看你自已手里掌控着多少资源，怎样来务实的优化这些资源？想让市场在有限的资源下增长销量，那么手段必须要强硬，因为有些柜台、有些市场即使你花再多的钱，不一定能起量，不如，干脆把费用一次性砍掉，用到有潜力的柜台或是市场上，这样才能保证市场个个击破，最终稳步增长！ 一忌：坐门等客。经商不跑不活，商品市场瞬息万变，商品交流讲究时效性，坐门难见客。只有跑动，才能得知市场信息，找准时机，方能盈利。 二忌：没胆量。俗话说，只要有七分把握便可行动，余下的三分把握靠你争龋遇事下不了决心，错过时机不得利，要知道经商中十拿九稳赚钱的事是不多的。 三忌：商品越贵越不卖。商品不可能只涨价不跌价，贵到一定程度，只要赚钱便卖，无论赚多赚少都要满足，若坐等高价，十有*要吃亏。 四忌：好高鹜远。看不起小本小利，想一口吃成胖子，这样永远也发不了大财。只有从小到大，慢慢积少成多，一步一步地走，最后才能爬上财富的顶峰。 五忌：酒香不怕巷子深。许多人只注重生产而不注意推销，认为东西好了自然有人慕名而来，这是被动的销售手段。只有主动拉客，扩大影响，才可多销而盈大利。 六忌：人家咋干咱咋干。缺乏创造精神，总跟在别人身后，被人牵着鼻子走，别人把利收完了，你再干就获利甚少或一无所得。只有抢先一步占领市场，才能获胜。 想做就做演讲稿篇六做人要主动演讲稿 不知道大家还记不记得毛遂自荐的故事，秦军围攻赵国都城邯郸，平原君去楚国求救，门下食客毛遂自动请求一同前去。到了楚国，毛遂挺身而出，陈述利害，楚王才派兵去救赵国。 毛遂之所以名垂青史就是因为他的积极和主动性，大家是否还记得小时候每当功课做完玩的忘乎所以的时候，父母总会批评正在兴头上的自己，说为什么“眼里没活儿”呢？及至后来，大家是否发现有太多的人同小时候的自己一样，“眼中没事”呢？你是否经常说、或者经常听到别人说： “没事了吧，没事我走了。 或者是“不急，反正到最后总是有人去做的。 现在听到这样的话，感觉是不是“这人好懒”？其实“懒”也罢、眼中没事”也罢，都只是表象，问题的实质在于缺乏做事的主动性，或者说缺乏发现事情的敏锐性。 也正是这样两句话导致现在在一些需要集体参加、团队合作的活动中，总能看到如下的四类人： 一类人：不参加+不参与这个很正常，可能是对方不愿意或不需要参加，不讨论。 二类人：不参加+参与对方可能想参加苦于没时间，或者是虽不想参加但愿意为团队做点贡献。 第三类人：参加+不参与参加了活动，活动中主要是“推着动”，不告诉他做什么就什么都不做，也不会觉得需要做什么。 第四类人：参加+参与参加活动，并且在任何时候都积极帮助他人、出谋划策等等。 百度百科告诉我们，参加的意思是加入某种组织或活动，参与的意思融入组织或活动之中，前者被动，后者主动。 有人会想，主动的人自然是有能力才能“到处帮忙”，我什么也不会，怎么帮？其实，逻辑上应该是反过来思考的。首先是到处帮忙，其次才会变的更有能力。很多时候，帮忙不需要什么专业能力，而是给别人看到一份你积极主动的态度。有了这样的态度，机会才会找上你，没能力才会被锻炼的有能力，有能力才会有机会被挖掘出更多的能力。 心态决定成败。其实想一想，我们每个人每一天都是在做这样或那样的事情。做事，构成我们的基本人生。我们不难发现，大凡成功之人，无论在生活上还是工作上，都能够保持一种良好的、积极主动的心态。因为心态好，所以能够保证头脑冷静、思维敏锐、视野开阔；处理问题才能够防患未然、占据主动、把握先机；所以才能获得尊敬、爱戴和信赖。 主动是一种心态，亦是一种境界，也正是我们刚刚参加工作的新同事们所应该具有的态度。一个能拥有如此境界的人，将是所向披靡、战无不胜的。 想做就做演讲稿篇七我为加快发展做什么演讲稿 我为加快发展做什么演讲稿 尊敬的各位领导、各位评委、主持人： 大家好！ 今天能有机会站在这里，我的心里很高兴，也很激动。也许我浅薄的人生经历，短暂的工龄，对人生，对工作，对的现实情况了解甚浅，也谈不出什么精辟的言论，但就这三个题目，我想我还是选“我为加快发展做什么”为题。所以，今天我演讲的题目是我为加快发展做什么。 说实话，我选这个为题时，心里想着，我非研非博非海归，能做什么呢。即使满腔热血，豪情壮志，作为一个普通干部，既非领导，又没权，何来实现？ 经领导指点，让我豁然开朗，拨云见日。 法制工作，虽然岗位平凡，但意义非凡。政府法制办负责全县规范性文件审查、清理、行政执法监督及合同审查等工作，是一个为政府作出正确行政决策保驾护航，为我们发展提供法制保障的部门，因此，我们的日常工作不仅关系到维护政府合法权利，关乎广大人民群众的切身利益，更影响到的发展。在如此重要的部门工作，虽在平凡岗位，我仍感到无比自豪。 在这庞大的公务员队伍中，我们个人犹如沧海一栗，怎么样才能为的加快发展献出一份力，显出不平凡的价值？为此，我想我们必须清楚一个前置问题，为民务实清廉的工作作风和广大干部职工是紧密相联、息息相关的。坚持立党为公，执政为民，情为民所系，权为民所用，利为民所谋，需要的是全心全意为人民服务的奉献精神；务实，就是