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文档简介
派出所查摆剖析材料 “中秋”节期间,全市各单位值班备勤良好,全体官兵能够坚守岗位,严格履行职责,及时贯彻落实支队要求,确保了信息上下畅通和部队高度稳定,圆满完成了节日期间消防保卫任务。据统计,9月9日17时至9月12日11时,全市共接警出动7次,出动消防车9台次,出动警力56人次,营救被困人员4人,抢救财产损失14.1万元。节日期间,全市部队突出重点,加强管理,继续深入开展纪律作风教育整顿活动、安全工作专项教育整顿活动和“安全工作60个?想一想?”活动。在部队管理中严格执行请销假制度,确保全体人员在岗在位,坚持晚点名制度、查铺查哨和出入营门登记制度,保持部队管理工作的正规秩序。各单位切实加强第一力量出动,进一步完善重点单位、人员密集场所灭火预案,加强官兵“六熟悉”工作,并加强对执勤车辆和装备器材的维护保养,确保一旦发生火灾和突发事件,能够快速反应、妥善处臵,最大限度地减少人员伤亡和经济损失。同时突出抓好人、车重点环节和重点部位的安全管理,消除安全工作死角点,严防各类事故、案件发生。经过官兵一致努力,全市节日期间火灾形势持续平稳,部队安全管理稳定有序,顺利实现了部队内部管理和社会面火灾形势“两个稳定”的工作目标。按照市委“加强作风建设、促进工作落实”活动的总体部署,通过第一阶段深入学习后,我个人感到深受教育,且收获很大。进一步提高了思想认识,看到了自身存在的不足。也使我更加充分地认识到了,开展“加强作风建设、促进工作落实”活动,是适应新形势,加强队伍建设的现实需要,促使党员干部内练素质,外型形象,进一步加强思想作风建设,严肃政治纪律、组织纪律和工作纪律的必要手段。在第二阶段,按照“九查九看”的要求,我及时认真进行查摆,力求尽快找准存在的问题,以便于克服缺点提高自己。对于查摆的问题,现汇总如下:一、存在的主要问题。一是理论学习抓的不紧。个人虽然一直比较重视学习,但所掌握的理论知识和具备的业务水平,还远远未达到新时期对党员干部的要求。虽然感到有潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登的勇气和刻苦钻研、持之以恒的学习精神和态度。平时虽然经常学习一些党的政策理论的书籍,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,使自己的理论知识与实际脱钩,理论联系实际不够,学用脱节,运用理论指导实践的意识不强,没有充分把理论和实践有机联系起来,运用马克思主义的立场、观点、方法来分析和解决问题、指导工作、提高工作水平。二是工作力度不够大。不能主动去学习新的业务知识,认为自己已有的一些业务知识可以应付目前的工作了,满足现状,对业务知识的掌握求精求深不够。存在实用主义,要用什么才去学什么,与工作关系密切的学,与工作关系不大的少学甚至不学,满足于一般化,不愿去得罪人,对班子成员和同志们要求不严,没有积极主动地想一些新办法,采取一些新措施。三是工作作风还不够扎实。个别时候对待来办事的群众和基层干部、企业职工还做不到“来有迎声,问有答声,走有送声”;还做不到生人、熟人一样热情,干部、群众一样尊重,忙时、闲时一样耐心。甚至有时态度生硬,说话不注重方式,对单位工作安排的多,督查的少;提要求多,抓落实少,以至于有些工作没有得到很好的落实。四是廉洁自律做的不够好。虽然严格遵守了廉政准则的各项规定,但是对各级纪委有关的法律法规学习还不够,廉洁自律意识不够强,在接待、用车、电话虽然都能按规定执行,但仍然存在公车私用、超标准接待的现象。五是工作方式方法不够灵活。对自己的工作缺乏系统的考虑和研究;在处理领导与同志们的关系方面,对同志们体的要求多,关心的少,安排的工作多,出主意想办法
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