董事长工作总结会议发言稿.doc

董事长工作总结会议发言稿 年月日下午点分集团有限公司在会议室召开了年度前期工作总结会议主持了这次会议并对我们应该怎样看待这次会议提出了具体要求而后由董事长对我们前期工作前期的成绩给予肯定所出现的问题予以纠正对工作中的优秀人优秀事进行了表彰并且提出了指导思想、工作方针及企业要整改的目标 总说今天的会开得很仓促但是很必要从开业至今我们公司经过了几个月的磨合期在这期间我们有收益也有问题收益体现在业绩上的提高同时也涌现出许多优秀的人、优秀的事于此同时也出现了一些不好的现象就此我根据先期我看到的、想到的做一个前期的工作性总结就一些问题提出一些看法和意见 总的说来业绩虽少成绩却也是非常卓然的具体销售业绩：北京实现销售产值近九十万元、天津二十余万元、齐齐哈尔十二余万元、佳木斯近三万元、海拉尔也有一万余元牡丹江虽然没有业绩但是我们不能凭借单一的业绩就说北京做得好而佳木斯、牡丹江就没有尽全力工作这样说是完全错误的作为我们这样一个企业一个办事处工作的好与坏不单单表现在业绩上我们应该用辩证的方法看问题在过去的半年里公司各层领导都下到各办事处调研过产品虽然是好产品但万事都要有一个过程北京办事处是十多年的“老”公司许多方面都有良好的基础和有利的条件而其它办事处就像一张白纸本身就没有站在同一起跑线上又怎能相提并论呢！齐齐哈尔不到半年时间就有了十余万元的销售成绩佳木斯和海拉尔的工作也很努力他们已经燃起了一点星星之火“星星之火也可以燎原”这就是成绩这就力量纵观全国能源结构北京、天津、华北一带包括东北都属于贫煤区相应的我们给用户介绍产品的时候就有一个投入产出比的问题地域大环境的差异给有些地区的销售带来了困难而他们拿出了成绩说明他们的工作付出了努力也得到了相应的回报在短短九个月的发展过程中我们不单在业绩上有了发展我们的内部管理和思想建设上也取得了长足的进步首先我们在人员的管理上已经进出三十余人现在人虽少但我感到都是精英在企业文化方面我们从一无所有到今天拥有了自己的网站和初见规模的企业简报这些都使我们的企业文化得到发展和延续是企业精髓的表现驻外人员应该有较深的体会以往我们只能通过文字交流现在我们可以通过多媒体远程交流加快了工作速度提高了信息质量这些对我们来讲都是非常有益的 作为企业对人员的管理来讲也有了很大成效在驻外人员中我们有我们企业中的第一位优秀员工同志他在极为艰苦的环境当中排除层层阻碍做出了成绩给企业代了好头在机关内部我们的总经理无论在机关组建的过程中还是在企业外部交流工作里都做的有声有色特别是在会议中代表公司向大会介绍了我们的产品特点和使用方法并且得到与会专家的高度评价真正的让我们的企业走了出去让别人了解了我们还有我们的科研负责人老师虽然在实验中经常遇到困难但依然孜孜不倦的探索并且在短时间内拿出了一些成果给我们的发展做出了不可磨灭的贡献像这样的人和事我们要提倡要表彰更要像他们学习 我们肯定了成绩同时我们也不能回避出现的问题一个企业只有不断的发现问题解决问题才能得以更好的发展前段时间部门和人员都不是很完善现在我们首先从财务上得到了完善办公室和实验室也正在进一步充实日常行政走向正轨今天开这个会的主旨就是为了更好、更稳健的发展我们的企业虽然现在企业与员工之间的选择是双向的自由度也很大但就因为这样才更要有负责的精神企业会对员工负责员工也应该对企业负责企业能否发展的好要靠集体的力量团队的团结和企业的发展是密切相关的今后要延续这个主题去深入、去发展由于大家素质和能力上的差异前期的工作出现了许多不应该出现的弊病给企业的发展造成了很大的影响北京因为生产管理人员出现了思想上的问题阻碍了销售的迅速发展天津同样是人为的问题相应影响了该地区的销售业绩提升以至于全国最重要的两个地区业绩迟迟上不去 在“家里”我们的机关人员虽然不能单单用业绩去衡量大家的工作但是也发现诸多不良现象散漫、对公司的制度置若罔闻团队意识差、个人主义占上风、执行命令不果断等这些问题的存在很大程度影响了我们的发展我们的企业遇到了一些事物正常发展的必然问题也有许多不应有的问题既然问题出现了那么我们就要解决它而我们要解决这些问题呢归根结底就是一个认真负责的态度企业对员工负责任给员工搞福利、搞社保同样员工也应该对企业负责企业提供的是一片发展的沃土今后一定能出若干优秀的人才不管这些人以后是否能与企业风雨同舟我们都希望大家在这里得到历练这样也不枉来“走一趟” 我们企业成立之初有一个整体的宏观目标也是对于我本人立了一个目标第一我们要三年内建立一个功能齐全、设施先进的办公生产基地第二要研制完善一项科学先进的技术产品第三也是最重要的一点就是我们要打造一只团结、智慧的团队企业要发展要延续我们就必须要有一个这样的团队作为我们的支柱力量我希望大家都能为了这个目标而奋斗希望大家今后在工作中都能以主人翁精神工作对自己对企业认真负责企业会根据不同的工作位置给你们提供一个好的工作环境会以人性化的管理去完善、去落实各项规章制度我们有了目标就要去做所说的一切都需要大家去付出努力我在这还要提出我们今后工作的一个方针路线我总结归纳了十六个字“修身、示范、审实、渡事、道德、规范、智慧、果断”这十六个字代表了许多的方面我们要逐一的去学习去讨论把问题细化把精神吃透按这十六个字规范我们的工作这样才能更好的去发展说到发展还要考虑到一个意识形态的问题人都有自己的意识他才能有前进的动力企业要有指导思想这样的企业才有向心力我们在今后的工作中要时刻牢记三个“学会”那就是“学会用先进的理念科学的理论武装我们的头脑学会用科学的眼光辨证的方法处理问题学会用集体的力量智慧的头脑促进事物的发展”这就是我们企业的指导思想现在我们有了目标制定了工作方针又有了指导思想下一步就