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学习经济法心得体会 国际经济法的概念、调整范围为国际经济法是调整国际经济活动和国际经济关系的法律规范的总和也就是调整国际经济交往中商品、技术、资本、服务的跨国交易流通中形成的法律关系的法律规范和法律制度的总和国际经济法调整的经济活动范围包括国际货物贸易及其相关的国际货物运输、保险服务贸易；国际金融业务及间接投资活动涉及货币、有价证券的跨国流通、交易；国际技术贸易和知识产权保护；由这些活动引起的跨国收费问题和国际争议解决问题 在以上活动过程中形成了一系列的法律从而形成了国际经济法律规范和制度： 1、有关国际货物贸易法律制度； 2、有关国际投资的法律制度； 3、有关国际知识产权和技术转让的法律制度； 4、有关国际货币金融的法律制度； 5、有关国际税收的法律制度； 6、有关国际争议解决法律制度；这法律规范和制度是国际经济法的基本内容和范围他们构成国际经济法学研究的对象以上是按照国际经济法所调整的经济活动的不同领域对这一法律制度的范围进行界定和分类；从法律规范自身的特点看还可以把国际经济法分为2类：微观的交易法调整横向的经济关系就是平等主体之间的经济关系当事人之间地位平等实行意思自治这类法律例如国际货物贸易领域中的联合国国际货物销售合同公约英国1893年货物买卖法属于私法或曰任意法第2类是宏观经济管理法是政府对国际经济领域活动进行管理与宏观调控过程中形成的法律法律关系主体之间的关系是管理者与被管理者的关系也就是纵向的关系当事人之间的关系是不平等的体现国家对国际经济经济活动的干预这类法律例如货物贸易领域中的世界贸易法律制度各国国内贸易管理法它们是公法是强制法微观的交易法调整横向的经济关系平等主体之间的经济关系实行意思自治私法或曰任意法宏观经济管理法纵向的关系当事人之间的关系不平等政府进行管理与宏观调控、干预公法是强制法 国际经济法是具有边缘性和综合性的法律部门在内容上它是综合性的它涉及国际公法、国际私法、国际商法各国国内经济法说它有边缘性是指它仅涉及有关法律部门中的一部分内容不是全部内容国际经济法在法律关系的主体、法律调整对象、法律渊源等方面与国际公法、国际私法、国内经济法、国际商法有联系、有区别参加农场经济将发展 学习经济法心得体会（2）： 经过几周的学习我们把经济法学这门课基本学完了但我说的“学完”仅仅是指本学期我们不用再课堂上学习经济法学了而真正掌握了多少、会应用多少这是因人而异的经济法学作为一门实用性较强的学科我们不能仅停留在课本的理论知识上先积累理论知识以便以后能够实际运用才是我们学习它的主要目的这就要求我们不仅要珍惜课堂上的学习还要在今后的生活、工作和学习中时刻关注经济法 以前我们大多只是简单地学习了一些法律常识了解到法律作为一种无形的“鞭子”无时无刻伴随在我们身边它约束了我们一些权利并规定一些指责但同时它赋予了我们很多权利它促使着整个社会健康有序地发展但是真正第一次学习一门专业化的法律学科是从学习经济法学开始的 我认为学习经济法学这门课的过程是一个愉快、享受的过程原因有二： 第一个人兴趣说实话对它产生兴趣首先是因为我对学习法律知识一直有较浓的学习兴趣古语云：“王子犯法与庶民同罪”虽然在封建社会很多情况下这是一句空话但是在民主制不断完善的当今社会法律已经成为真正的“王”任何人不能凌驾于法律之上同时在现实生活中我们每天关注各种法律案件看法律是如何打击邪恶、维护正义的法律的制定与实施是联系国家与人民的桥梁是维护个人及社会利益的“通行证”经济法学作为一门法的学科并且贴近我们的工作与生活这就更加让我有信心学好这门课 第二老师多样的教学方法法律是一种解决实际问题的工具如果仅仅按照课本学习理论我认为是极乏味的而老师采用一节课讲理论一节课看相关视频大国崛起或激荡三十年的方法让我感觉学习这门课既轻松又有意义并且老师在讲课本理论的同时结合它自身经历或我们身边的一些案例来让我们更好、更深刻地理解课本知识 要把经济法学好不是一个简单的过程因为对于我们来说它是一门新学科它与我们以前了解的民法、行政法等有区别也有联系因此我们应该对经济法的概念、作用范围、具体实施等认真分析与比较在短短的几周学习过程中让我受益匪浅印象最深的有三方面： 1）课本知识教会我很多经济法常识其中给我印象更深的是第二编经济组织法中的公司法律制度、第三编市场监管法中的消费者权益保护法律制度和老师补充的劳动合同法； 2）看视频大国崛起后的心得体会； 3）看激荡三十年回顾中国企业发展 （一）温故而知新 公司法：学习公司法之前我一直错误地认为公司与企业是并列关系的都是营利性经济组织只是在规模上不同而已现在我明白原来两者存在包含关系凡是公司必然是企业但企业不一定是公司之前我对公司的分类也很模糊只是知道有无限公司、有限责任公司和股份有限公司但不知道它们具体的区别现在我才豁然开朗了并且知道了另外两种公司两合公司和股份两合公司我们将来都要面临同样一件事找工作而工作与公司是密切相关的因此认真学好公司的相关法学知识就显得尤为重要了 消费者权益保护法律制度：“消费”作为社会再生产的一个重要环节是生产、交换、分配的目的与归宿在法学上消费者是各国的消费者保护法的最重要主体也是经济法的重要主体而作为个人我们在社会上扮演最频繁、最主要的角色正是消费者因此不管是从个人还是社会角度出发我们都很有必要去学习和了解消费者的权利与义务和经营者的权利与义务以及国家、社会维护消费者权益的具体办法比如去年的奶粉事件中经营者严重侵犯了消费者的人身安全权这时消费者就可以自己或求助相关政府部门依法向销售商或生产厂家求的赔偿但是有部分消费者却宁可“省事”自己承担后果也不向相关部门举报或投诉还有好多生产厂家完全不顾消费者的利益和国家及社会的制止照常违法生产最终以宣告破产并被判刑而告终这些都是遵法的表现 劳动合同法：下面先看两则有关劳动合同的案例 案例一：刘先生被一家网络公司聘为部门经理转正后月薪6000元一年后他的薪水被降到了3100元这让他无法接受他与单位发生了争执又过了一个月单位以“工作不负责任、消极怠工”为由通知他待岗待岗工资600元刘先生愤而辞职很快这起纠纷闹到了法院 案例二：柯先生在南京一家电子设备公司从事销售业务这些年来他的业绩在公司一直名列前茅可是去年单位的一纸调令让他感到无法理解原来单位声称要拓展外地业务将柯先生调往河南担任销售负责人并且每年给300万元的销售任务 案例一种月薪突然打对折和案例二种不服调动被解职的侵害劳动者合法权益的现象比比皆是因此XX年1月1日起正式施行的中华人民共和国劳动合同法是国人关注的焦点这部法律对用人单位实施就业歧视的行为来了个明确否定用人单位违反就业促进法实施就业歧视的劳动者可以向人民法院提起诉讼新劳动合同法和就业促进法之下企业面临着该如何进行劳动合同管理与劳动用工招聘管理以减少劳动争议纠纷或其他纠纷减轻企业管理成本的抉择 新劳动合同法进步不少但是也有不少人认为仍需更大的进步比如处罚的力度太轻；合同期满后单位继续使用却迟迟不签合同的情况没有明确规定；由于单位不缴社会保险解除合同的经济补偿问题虽然劳动合同法还存在这样那样的一些缺憾但我仍相信劳动合同法的颁布实施对于更好地维护劳资双发的合法权益特别是维护劳动者的合法权益构建和发展和谐稳定的劳动关系具有十分重要的意义： （一）劳动合同法的立法目的和立法宗旨劳动合同法的立法目的是完善劳动合同制度明确关于劳动合同双发当事人的权利和义务保护劳动者的合法权益劳动合同法的立法宗旨是侧重于对劳动者合法权益的保护有利于构建和发展和谐稳定的劳动关系在劳动关系中用人单位处于强势地位劳动者处于弱势地位劳动合同法在维护用人单位合法权益的同时侧重于维护处于弱势一方的劳动者的合法权益以实现双发利益的相对平衡从而促进劳动关系和谐稳定促进社会主义和谐社会的构建 （二）劳动合同法的调整范围劳动法第二条规定：“中华人民共和国境内的企业、个体经济组织、民办非企业单位等组织与劳动者建立劳动关系订立、履行、变更、解除或终止劳动合同适用本法”劳动合同法将民办非企业单位及员工、事业单位与实行聘用制的工作人员纳入劳动合同法调整改变了目前这些单位和员工的劳动管理、劳动争议无法可依的状况使这些员工的权益维护有了明确的法律依据 （三）劳动合同法的原则订立劳动合同应当遵循合法、公平、平等自愿、协商一致、诚实信用的原则依法订立的劳动合同具有约束力用人单位与劳动者应当履行劳动合同约定的义务 （四）劳动合同法规定用人单位应当依法建立和完善劳动规章制度保障劳动者享有劳动权利、履行劳动义务企业是劳动者和投资者的利益共同体企业在制定、修改或决