社联招新工作总结

1 / 15 社联招新工作总结 XXXX 大学学生社团联合会 2016 年招新工作总结 在金秋送爽，丹桂飘香的九月，根据校党宣、校团委的指示统一安排下，学校六大学生组织于 2016 年 9 月 29 日和 30日在新校区南北区食堂门口顺利举行了秋季招新活动。在此期间， XXXX 大学学生社团联合会也成功的完成了宣传、报名、笔试、面试等工作。 现我将对 2016 年社团联合会秋季招新工作做一下总结： 一、 回顾过去 秋季招新工作作为社团联合会年初工作计划的重要组成部分，参与人数之多，活动影响力之大，对每一位刚进大学的新生来说，都是新奇而又深感震撼的。我们社团联合会自 XX年成立并第一次独立招新以来，已经走过了四个年头，在这四年中我们一直在学习，一直在进步，形成影响力越来越大，2 / 15 这是每一位关心我们社联发展的老师，每一位和我们一起成长的执委辛勤付出、辛勤耕耘的成果。 以前我们社联招新前期宣传，主要侧重于传单宣传和现场介绍两种方式，其结果是报名现场火爆，而许多新生处于一时的热情麻木报名，每年报名人数虽然很多，但是其综合水平、实干能力参差不齐，差距很大。在招新时间工作安排上，以前招新时间充足集中，地点主要在教室。这种方式使工作能够很快完成，但是各部门之间联系减少，导致很多新生只对自己所报部门了解，对其他部门和中心了解很少，关注很少。 2016 年社团联合会秋季招新工作，我们将在过去招新方式上有所改进。回顾过去，我们仍要不断总结经验，不断学习与提升 ? 二、 立足现实 在繁忙中结束了我们社团联合会 2016 年秋季招新工作，今年我们社联招新面对时间短、场地小的问题，我们如何处理好这些问题，使我们招新工作如期顺利结束是对我们主席团以及新执委们第一次考验，我们执委从容的面对挑战，不负众望。现在我敢拍着胸脯说 “ 我们能行，请老执委们放3 / 15 心！ ” 。 组织部在今年社联招新中延续以往两轮面试的做法，通过笔试再加之严格的两轮面试，顺利选出里适 合社联组织部的三十多个新干事，今年新干事在能力与才艺方面都很突出。组织部能在两天时间结束，并召开第一次见面会，和新干事共同欢庆双节的到来。 宣传部在沿用以往招新笔试加才艺的方式，然而对比以前，今年有更大突破，急性做海报，很多同学在上课之 余来参加笔试、面试，在短时间内能够画完海报，流利的回答 “ 考官 ” 的问题，招新工作在紧张而又纠结的取舍中顺利完成。 权益外联部在今年招新中，秉着 “ 切实选好适合部门发展的新干事，还要为其他部门调剂合适人员 ” 的理念。在两天时间内，招进三十多个优秀干事，面对报名人数的庞大基数，权益外联部的执委一一面试，认真负责，为招新工作付出不少的心血。 实践服务中心，文娱体育中心，学术科技中心，信息媒体中那个心同样在今年招新工作中招到适合本中心的许多优秀4 / 15 干事。所 有执委 为力自己中心的影响力以及以后发展的需要，与其他部门中心交流合作，顺利实现部门调剂工作有序进行，出现对难得人才 “ 哄抢 ” 情况，这充分证明，社员联合会是一个尊重知识、尊重人才，为人才切实提供发展舞台的地方。 虽然在工作中做出了一点点成绩，但是我们不骄不躁，将更加虚心学习，更加努力工作 ? 三、 展望未来 三个部门和四个中心本着对社团联合会、对学生社团负责的态度严格要求自己，建立了严格的内部考评制度。以严明的纪律规范成员的言行，要求内部成员人人做社联表率， 起到模范带头作用。 “ 有社联，无所谓。无社联，不青春。 ” 时刻以社联的荣誉，社联的发展为重，所有执委以身作则，对新干事负责，对社联的明天负责。 面对未知的明天，面对社联昨日的辉煌。我们仍然 “ 一直在学习，一直在进步 ?” 5 / 15 河南师范大学新联学院交谊舞协会招新工作总结 一年一度的社团招新工作终于圆满结束了，为了能够更好的进行以后的工作，现将本次招新工作总结如下： 一、前期准备 为组织本次招新工作，本协会从招新前两周便开始筹备。刚开学便着手本协会宣传页的设计和制作工作，短时间内便已完成，并组织本协会干事定时发放到新生宿舍，且现场表演交谊舞以达到让大家了解的目的，这极大的促进了新同学对交谊舞知识和本协会的认识和了解！另外，本协会于 9 月 20日在中心花园举办本学期第一次舞会，更为充分的展示了本协会的魅力，吸引了很多新同学观看和参与。 9 月 25 日，新联学院社团管理委员会针对本次招新召开了招新工作的总体布置会议，会上强调了本次招新工作的需要注意的地方，同时进行了帐篷的发放工作。随后，本协会内部召开会议，对招新的各项工作进行了安排布置，同时对招新时段的人员进行分配，做到了招新工作的计划性。 二、招新过程 6 / 15 9 月 26 日，招新工作 正式开始。社团管理委员会成员和协会成员一同努力，将各个协会招新的所需物品布置到位。本协会成员在上午为扩大影响，两名会员特在招新现场翩翩起舞，在吸 引同学们的同时，也展现出本协会招新的活力！ 9 月 26 日晚，本协会举办了本学期第二次舞会，本次舞会更加成功，观众数量大大增多，并有更多的新同学参与本次舞会，影响深远！ 9 月 27 日，招新工作继续，很多同学通过前一天的宣传也慢慢的了解了我们社团，故招新工作进展顺利！ 9 月 27 日晚，本协会本学期招新工作结束！ 三、后期工作 招新工作结束后，我们立刻组织人手将招新所借物品归还原主，同时对所招会员进行统计，熬夜做出了我们的新一届的会员名单。 9 月 29 日晚，协会将招新会员名单及社团管理委7 / 15 员会代管的协会会费交至社团管理委员会，至此， 2016 年河南师范大学新联学院交谊舞协会招新工作圆满结束！ 四、招新心得 我们今年的的招新情况总体来说好于往年，在招新过程中，我们的招新现场许多新加入的会员纷纷前来帮助我们进行招新工作，他们很积极的向过往同学发放宣传页，宣传我们协会，他们有的放弃了吃饭，有的放弃了休息，有的放弃了学习时间，只是为了能使我们的协会能够发展的更好，在这里，我要郑重地对你们说一声，谢 谢。 “ 无兄弟，不社团 ” ，这是我心中感受的真实写照。在本次招新过程中，无论是社团管理委员会还是各个兄弟社团都给了我 们无微不至的帮助，每一个人都在互相帮助的原则下积极的帮助他人 。同时，通过此次招新活动，我也同一批兄弟社团的负责人增加了了解，结下了深厚的友谊， “ 社团是一家 ”这句话真对！ 在这次招新活动中，给了我最大帮助的，还是大二依然坚持8 / 15 留在协会帮助我的同学。进入大二，很多同学都因为这样或那样的问题，渐渐离开了社团，或者不再负责协会的日常事务，我们协会也不例外。但是在这新老交替的风雨飘摇之际，协会仍有一些同学留下来帮我一起做，他们的帮助使我感觉到自己不是一个人在战斗，至 少还有这样一群朋友在默默的无私的帮助和鼓励我。 当然说了这么多，这次招新工作我认为还是存在一定问题的。至少是在协调管理方面做得不到位，并且宣传方面虽然已经很不错，但我认为还不够。另外就是没有联合商家一块进行，不能达到招新费用的自给化。这些问题在以后的工作中会尽量改变！ 河南师范大学新联学院交谊舞协会 2016 年 10 月 共青团达州职业技术学院 学生团体联合会 英语俱乐部 9 / 15 招 新 总 结 英语俱乐部 2016 年 10 月 13 号 学校社团作为学校学生学习的第二课堂，是学生适应半社会大学生活的平台，是学生开发潜能、培养兴趣、展示自我的舞台，同时也是丰富校园文化的载体。此次由学生团体联合会组织举办的社团联合招新活动旨在为各社团增添新活力，注入新血液。在学生团体联合会的支持和帮助下，各社团于9 月 4 日至 5 日和 10 月 11 日在林荫道进行招新活动。招新现场各社团张 贴了海报、活动标语、活动图片等，并分发社团简介传单，以便于新生更好的了解社团，新生踊跃参加，现场气氛活跃。在本次招新活动中，我协会本着 “ 求精不求10 / 15 多 ” 的精神，吸纳了 200 多名新会员。 本次招新活动总体上来讲是比较圆满的。首先：前期宣传工作比较到位，使很多新生对英语俱乐部有了一定的了解，这使本次招新活动顺利进行。其次：招新活动中，大部分干部认真负责，密切合作，体现了我们社团的凝聚力。虽然有优点，但我 们也发现了不足之处。第一：虽然宣传力度大，但区域化比较明显，导致了男少女多的状况，使新会员男女比例失调。第二：分工不够明确，现场秩序有点混乱，不过后来经过调整，秩序有所改善。第三：社团中擅长写字和跳舞的人才缺少。 本次招新活动成功地落下了帷幕，为我们积累了经验。在以后的社团活动中，我们要注重宣传工作和准备工作方面，明确分工，提高办事能力。同时招新过程中会员相互帮 助，增强了会员之间的感情，提高了社团的凝聚力。各社团相互帮助，促进了各社团的友好关系，当然，此次招新活动的成功离不开学校、老师、团委以及学生团体联合会的支持和帮助。 招新结束，接下来是协会一连串活动的推出，每 一位成员必11 / 15 须作好充分的准备。会长干部级要起领导带头作用，协调内部工作，充分调动新会员的工作积极性和不断培养他们的工作能力，让全体成员全心投入协会活动，把以后的活动做的更好。 英语俱乐部 2016 年 10 月 13 日 2016 年广告协会社团招新工作总结 学校社团作为学校学生学习的第二课堂，是学生适应半社会大学生活的平台，是学生开发潜能、培养兴趣、展示自我的舞台，同时也是丰富校园文化的载体。此次由社团管理中心组织举办的社团联合招新活动旨在为各社团增添新活 力，注入新血液。在社团管理中心的支持和帮助下，各社团于 10月 31 日和 11 月 1 日在宿舍区 1 栋、 2 栋之间以及食堂门前进行招新活动。招新现场各社团张贴了海报、活动标语、活动图片等，并分发社团简介传单，以便于新生更好的了解社团，同时社团管理中心还为各社团提供了临时搭建的小型舞台以供各社团进行才艺展示、社团介绍等活动，招新活动点上的负责人员耐心地为新生讲解社团的性质、活动以及参加12 / 15 社团的意义等，新生踊跃参加，现场气氛活跃。在本次招新活动中，我协会本着 “ 求精不求多 ” 的精神，吸纳了 110 名新会员。 本次招新活动总体上来讲是比较圆满的。首先：前期宣传工作比较到位，使很多新生对广告协会有了一定的了解，这使本次招新活动顺利进行。其次：招新活动中，大部分会员认真负责，密切合作，体现了我们社团的凝聚力。再次，统一的服装使广告协会比较鲜明，区别于其他社团，同时社团招新工作人员统一穿会服，也是对社团的一种宣传，这一点可以发扬下去。虽然有优点，但我们也发现了不足之处。第一：准备工作不充分，主要体现在招新海报未准备，及招新现场宣传 单不够。第二：虽然宣传力度大，但区域化比较明显，导致了男少女多的状况，使新会员男女比例失调。第三：分工不够明确，现场秩序有点混乱，不过后来经过调整，秩序有所改善。第四：社团中绘画、写毛笔字以及艺术设计的人才缺少。 本次招新活动成功地落下了帷幕，为我们积累了经验。在以后的社团活动中，我们要注重宣传工作和准备工作方面，明确分工，提高办事能力。同时招新过程中会员相互帮助，增强了会员之间的感情，提高了社 团的凝聚力。各社团相互帮13 / 15 助，促进了各社团的友好关系，当然，此次招新活动的成功离不开学校、老师、团委以及社团管理中心的支持和帮助。 招新结束，接下来是协会一连串活动的推出，每一位成员必须作好充分的准备。会长干部级要起领导带头作用，协调内部工作，充分调动新会员的工作积极性和不断培养他们的工作能 力，让全体成员全心投入协会活动，把以后的活动做的更好。 2016 社联迎新招新工作总结 新学期开始了，为了替学校分担工作，社联于 2016 年 8 月30 日至九月 1 日配合学生会进行迎新工作并取得圆满成功，为了使社联工作更好地发展，社联于 2016 年 9 月 5 日开始开展学生社团联合会 招新工作，并且进展顺利。 现将本次迎新招新工作总结如下： 一、前期的准备、组织、筹备工作较为充分，人事安排合理到位，物质准备充足，宣传及时深入，通过及时张贴海报，制作精美展板，使大一新生认识社联，了解社联。并且积极报名加入社联，为后面的招新工作顺利进行做了良好铺垫。 14 / 15 二、各部门分工合作，相互配合，从主席团的统一指挥安排到办公室的落实通知，财务部的彩喷制作，宣传部海报宣传，人事部人员安排、考勤，外联部外借物资，再到各部门人员下访寝室进行逐一上门宣传，每个部门、每个部员都在尽力工作，确保迎新，招新工作顺利进行。 三、本次招新工作，新生们积极响应，报名现场火爆，报名人 数将近 350 人。 四、面试及笔试环节中各评委对参加面试的同学进行提问，目的是对每一个同学