煤矿群众性经济技术创新活动材料相关范文.doc

煤矿群众性经济技术创新活动材料相关范文 篇一：开展群众性经济技术创新活动的研究 开展群众性经济技术创新活动的研究 创新是一个民族进步的灵魂在市场经济不断发展、企业改革不断深化、经营机制不断创新的新形势下开展群众性经济技术创新活动是进一步激发员工的内在潜力、调动和发挥员工积极性的有效举措开展这一活动符合企业发展的内在要求有利于增强职工的创新意识、创新能力、提高职工的劳动技能有利于增强企业的科技开发能力、市场竞争能力和抗御风险能力工会作为工人阶级的群众组织在促进群众性经济技术创新活动中更应发挥出重要的带动和引导作用 （一）引导职工明确群众性经济技术创新活动的内涵实现一个目标首先要理解目标的内容和要求以及所具有的意义对于群众性经济技术创新活动面对的是群众就要首先让群众理解这项活动的目的、内容和意义群众性经济技术创新是指在企业内部以职工自愿参加为原则以提高经济技术指标、生产作业效率、提高职工劳动技能或操作水平为目标通过合理化建议、技术革新、技术攻关和技术改进等开展创新活动创新主体不仅是企业的技术人员专家队伍更是依靠广大职工群众在本职岗位上创造条件进行改造革新群众性经济技术创新是以技术创新为先导加快企业的技术进步不断向 生产与科技的深度和广度拓进加强和改善企业管理优化企业内外部环境增强企业的竞争能力 （二）强化技术创新培训提高队伍素质开展创新活动关键在于职工现有的文化水平、技术素质和创新能力的培养职工队伍素质的高低决定着活动的质量和水平把培养有知识、懂管理、会创造的新型劳动者队伍作为群众性经济技术创新活动的目标发挥好企业所属的高技能人才资源的作用通过名师带高徒等方法传、带、授推动技术交流与协作达到培养目的将岗位练兵、技术比武中涌现出来的能手、冠军的绝招特技总结成为先进操作法通过现场传授技能、选题立项攻关等活动培养人才队伍 汽机分会将以高技能操作能手刘建军为主的技术过硬、经验丰富的职工分别与所属班组青工结为师徒进行一对一的传授、培训努力提高职工队伍的整体素质不断在实际工作中实现技术创新促进企业健康发展 （三）搭建竞赛平台引入竞争机制科学的竞争激励机制是进一步激发劳动竞赛热情调动职工积极性的必要措施也是劳动竞赛不断深化的重要动力竞赛激励机制要以精神鼓励与物质奖励相结合要大力提倡和宣传职工群众艰苦奋斗、顾全大局、无私奉献的精神同时对于职工群众在劳动竞赛中所创造的价值和成果给予相应的报酬 汽机分会为进一步提高职工自主创新能力和岗位竞争能力大力推选职工参加厂及上级开展的各项职工技能培训、创新成果评比、技术比武等工作所有奖励落实到人同时对于没能获奖但是成绩也较为出色的本部门参与职工由部门按照管理制度进行专项奖励进一步激发职工自主学习创新的积极性 （四）选准切入点发挥活动实效开展群众性经济技术创新活动要把企业生产经营中的重点、难点、薄弱点作为活动的切入点所谓重点就是要抓住关系企业效益和发展的关键环节按照确定的目标要求发动和组织职工确保实现；所谓难点就是要针对企业在生产、经营、技术、管理中存在的问题组织职工开展以降成本增效益、技术攻关、技术创新等为内容的劳动竞赛为企业排忧解难；所谓薄弱点就是要发动职工结合岗位工作实际查漏洞、找不足针对存在的薄弱方面开展小型多样的竞赛完善管理促进技术进步和效益提高 汽机分会紧密结合厂工会组织开展的降本增效活动带领职工立足岗位实际从“小”处着手“实”处着力以小革新、小技改所展现的效果、成绩激励、引导职工挖掘自身潜力以提高企业经济效益设备可靠性为目标深入开展技术革新、技术改造等工作上半年部门开展此类项目10余项 取得了可喜的成绩 群众性经济技术创新活动是一项系统工程它关系企业可持续发展的动力和源泉作为企业工会组织就要结合分会职能和优势积极打造职工科技创新平台与企业重点任务相结合推进企业实现“创新、和谐、发展”的目标不断增强企业竞争力实现企业持续健康发展 篇二：群众性经济技术创新活动实施办法 群众性经济技术创新活动实施办法 第一条为树立科技创新的观念不断推动岗位和业务的创新逐步实现公司向高新技术的发展跨越调动全员职工的工作积极性、主动性特制定本办法 第二条组织领导 经济技术创新活动在公司劳动竞赛委员会领导下进行下设办公室（设在公司工会生产技协部）负责对经济技术创新项目的落实负责对全过程进行检查监督负责对经济技术创新项目的综合测评负责建议经济技术创新项目的奖励额度 第三条活动领域 公司经济技术创新活动在四个领域中展开即：科研技术操作加工业务管理服务行业积极鼓励职工在工作岗位上努力发明、创造、实践寻找自我人生价值使这种追求成为一种时尚 第四条活动内容 按照四个领域工作的不同性质开展不同内容的创新活动 （一）科研技术岗位人员 努力在高新技术领域中发明创造在技术改进和工艺提高上创新提高争取形成个人的专利既注重单项技术的研究开发也注重相关技术的衔接和创新在创造新工艺、推广新技术、转化新成果方面做带头人取得明显成果 （二）加工操作岗位人员 在“五小”（小发明、小革新、小改革、小设计、小建议）方面优化操作程序探索先进操作方法提高岗位效率和产品产量、质量 （三）业务管理岗位人员 在成本控制、人才资源开发使用、生产调度、质量安全控制、企业文化、精神文明建设、企业综合管理、销售等多方面积极探索新模式新方法提出新建议 （四）服务行业岗位人员 在强化服务意识改进服务态度创新服务方式提高服务质量与效果等方面予以创新 第五条措施与要求 （一）各单位必须成立经济技术创新活动领导机构负责这项工作的实施要依据本单位工作特点制定经济技术创新活动的规划和实施办法； （二）经济技术创新活动的重点要落实到广大职工中间各单位要积极采取措施结合生产进度创造条件经常组织开展群众性的技术比武和理论知识培训活动努力提高职工的综合素质鼓励职工学习一门新知识掌握一门新技术增强一项新技能； （三）确定经济技术创新成果推荐程序推荐的成果职工占有比例大于管理、技术人员；推荐前必须由单位经济技术创新活动领导机构组织两级职工代表（50人以下全体职工）、被服务单位项目负责人员参加听证申报人作陈述发言参会人核实成果性和创造的价值；有财会审计部 的证明； （四）公司成立由各行业若干名专家组成的评审组（成员从人才库中随机抽取）严格按照评审条件逐一负责对申报成果的评审工作； （五）构建较为系统的经济技术创新的激励机制以后公司将把经济技术创新工作当作一项主要工作来抓列入年度先进单位、先进个人的评比表彰系列；同时公司对经济技术创新成果活动中涌现的先进个人进行表彰奖励； （六）各分工会主席是这项活动开展的组织者要积极配合党、政领导合理安排广泛而深入地把工作开展起来年度评比先进工会先进工会主席作为评比重要条件 第六条本办法由公司工会负责解释 第七条本办法自发布之日起实施 篇三：煤矿企业开展经济技术创新和竞赛活动的探索 煤矿企业开展经济技术创新和竞赛活动的探索 【摘要】积极开展群众性经济技术创新和竞赛活动是促进经济又好又快发展的一条重要途径也是各级工会组织必须着力研究和解决的一个重要课题本文结合煤矿特点对煤矿企业开展经济技术创新和竞赛活动进行探索提供借鉴 【关键词】煤矿企业经济技术创新竞赛活动 认真学习贯彻党的十七大精神全力推进国有煤矿企业经济又好又快发展是我们工人阶级 自己的事业；立足岗位深入开展适应煤矿企业改革发展和经济建设要求的劳动竞赛、合理化建议、技术革新、技术协作、发明创造等多种形式的群众性经济技术创新和竞赛活动充分调动广大职工积极性、创造性和主动性建设安全高效、稳定和谐的新矿区是我们应尽的责任和义务新形势下如何开展适应社会主义市场经济要求的群众性经济技术创新和竞赛活动为推进煤矿企业的改革和发展建功立业是各级工会组织必须着力研究和解决的一个重要课题 一、开展经济技术创新和竞赛活动是搞好煤矿企业改革发展的需要 1.开展经济技术创新和竞赛活动有利于进一步解放思想、转变观念突出工人阶级的主力军作用我们党所领导的改革开放和社会主义现代化建设的全部活动和整个进程都必须全心全意依靠工人阶级离开工人阶级的积极性、创造性和主人翁责任感一切都无从谈起开展群众性经济技术创新和竞赛活动通过发动广大职工群众围绕煤矿企业改革发展的难度和实现经济建设目标这个重点面向市场转变观念大胆改革和创新大力开展技术革新加强管理增加品种提高质量、降低成本创收效益就能把蕴藏在广大职工群众中的积极性、智慧和创造力充分发挥出来争创一流多做贡献促进煤矿现代企业制度的建立和各项任务目标的实现 2.开展经济技术创新和竞赛活动有利于