录用意向书和offer

1 / 7 录用意向书和 offer 录用意向书 先生： 您好！真诚欢迎您即将加盟特变电工沈阳变压器集团！我公司拟录用您在事业部人力资源经理岗位 报到地点为：辽宁省沈阳市经济技术开发区开发大路 32 号 工作地点为：辽宁省沈阳市经济技术开发区开发大路 32 号 在入职后您的试用期为 3 个月，您在试用期的月薪为人民币税前 4800,，转正后的薪资为人民币税前 6000。从试用期起即缴纳五险一金，免费市内班车，及公司规定的其他福利。 希望您于 2016 年 6 月 10 日之前来我 公司报到，逾期报到的此录用意向书自动失效，如有特殊情况请及时与人力资源部联系。 体检：沈阳市大健康体检中心 具体地址见网站 / 说明是特变电工沈阳变压器集团入职体检 对于有以下疾病者公司将不予录用 报到时需提供： 1、身份证或护照、毕业证、学位证、英语等级证、职称证 2、与原单位解除劳动关系的证明原件 2 / 7 3、四张本人的 1 寸红底免冠照片 4、学历验证证明的原件 .cn/xlcx， 请将验证结果拷屏打印出来 本录用意向书原件，同时本人在录用意向书上签名确认 如为留学归国人员，则需要国外学历学位认证书和中国驻当地使馆开具的出国留学回国证明 此录用意向书并不等于双方确立劳动关系的劳动合同，报到也并不等于公司同意录用和劳动合同的开始，具体是否录用需视体检结果而定，符合入职条件的，公司将与您签署正式劳动合同。若有任何疑问， 请联系：郑伟 电话：电子邮箱： tbeasbhr 特变电工沈阳变压器集团有限公司 2016 年 5 月 25 日 员工签名： 日期： 社会招聘人员经检查患有以下疾病者，一律不予录用： 1、风湿性心脏病、心肌病、冠心病、先天性心脏病 2、严重的低血压、高血压、或血液病患者。 3、肺结核、慢性支气管炎伴阻塞性肺气肿、支气管3 / 7 扩张、支气管哮喘。 4、严重慢性胃、肠疾病患者。 5、各种恶性肿瘤和肝硬化、及各种传染病的传染期。 6、慢性肾炎、慢性肾盂肾炎、多囊肾、肾功能不全。 7、糖尿病、尿崩 症、肢端肥大症、侏儒症、克山病。 8、有癫痫病史、精神病史、癔病史、遗尿症、夜游症、严重神经功能症、精神活性物质滥用和依赖者。 9、红斑狼疮、皮肌炎或多发性肌炎、硬皮病、结节性多动脉炎、类风湿性关节炎。 10、晚期血吸虫病、晚期血丝虫病、并有橡皮肿或有乳靡尿者。 11、颅骨缺损、颅内异物存留、 颅脑畸形、脑外伤后综合症。 12、严重慢性骨髓炎、三度单纯性甲状腺肿。 13、色盲及视功能损害眼病者。 14、双耳听力障碍。 15、未纳入体检标准的影响正常履行职责的其它严重疾病。 录用意向书先生 /女士： 您好！真诚的欢迎您加入壹东集团！ 公司拟录用您在部门担任 岗位，工作地点为 。在4 / 7 入职后您的试用期为 个月，您在试用期的月薪为税前人民币。 希望您于年 月日之前来我公司 报到，逾期报到此录用意向书自动失效。 您报到时请配合提供以下资料： 1、身份证或护照、毕业证、学位证、英语等级证，以上证件均需提供原件及复印件； ? 与原单位解除劳动关系的证明原件； ? 健康体检证明，体检必备内容为：胸透，心电图和腹部 B 超； ? 一寸白底彩色照片 8 张，一寸白底电子版证件照一张； ? 本录用意向书原件，请在录用意向书上签名确认。 此录用意向书并不等于双方确立劳动关系的劳动合同，报到也并不等于公司同意录用和劳动合同的开始，具体是否录用需视您提供资料的真实性、健康体检证明而定，符合入职条件的，公司将与您签署正式劳动合同。 若有任何疑问，请联系：电话：电子邮箱： 壹东集 团 入职具体分公司名称 签名： 年 月 日 5 / 7 集 团 总 部 地 址 : 北 京 市 朝 阳 区 东 三 环* 注 :在劳动合同签订之前 ,约定内容以此 OFFER 为准，您有责任对您的薪资进行保密！ 北京宇信易诚科技有限公司 录用意向书 李福权同学： 恭喜您已经顺利通过了北京宇信易诚科技有限公司的面试和笔试，我们欢迎并期待您的加盟。同时，对培养您的父母和您的学校表示感谢！希望宇信能够成就您良好的职业发展！ 职位信息： 职位：软件工程师 工作地点：北京、上海、成都、广州、厦门等 薪酬福利： 税前月薪： 2500-5000 元 /月。 福利保险：法定各项社会保险及住房公积金，其他商业保险；午餐补助，通讯费用补助；异地出差， 享受出差补贴及项目假；工作满一年后，享受 5-15天带薪年假；定期员 工健康体检。 签约所需资料： 三方协议，身份证、英语四 /六级等证书原件，就业推荐表原件，毕业生已修全部课程成绩单原件， 6 / 7 体检结果。 特别提示： 1、 本通知书中有关您薪资福利方面的内容均属公司机密，不得泄露给第三方。 2、 本通知中有关您薪资福利的具体规定均按公司的有关规章制度执行。 3、 如您接受本通知，公司后续将会开展应届生岗前培训并与您签署培训协议，公司将依据您培训期间的成绩和用人部门面试成绩确定您的最终薪资。 4、 您对本通知的接受并不表示双方劳动关系的建立，劳动关系的建立时间以劳动合同为准。以 下情况全部满足是公司依据本录用意向书与您签订劳动合同 的前提：您接受本录用意向书中的全部内容；您提供的入职资料及个人信息是真实有效的；您能在规定日期按公司要求前来报到并且报到时身体健康。 5、 双方签订劳动