简报实施方案

1 / 19 简报实施方案 工作简报编辑方案 一、编辑目的：加强与股份公司各级领导沟通交流的平台建设，便于股份公司各级领导 了解的相关工作情况，有利于 的工作得到更多的指导与支持。 二、简报名称： 三、主办： 四、承办： 总经理工作部 五、稿件来源：区域内各子公司每季度至少提交稿件 2 篇以上。 市场开发部每季度至少 提交稿件 3 篇以上，其他部门根据情况及时提供相关信息。 六、主要栏目设置及组稿编辑 重要活 动动态 项目跟踪信息 海西政策、项目简讯 企业文化 七、稿件汇总及排版责任编辑： 八、审核： 领导及各部门负责人 九、刊出周期 : 1 个季度 1 期，每季末 20 日前刊出1 期，争取今年 6 月开始试刊出。 2 / 19 十、板式 :a4 纸型， pdf 格式，封面及封底除外，内页 3p 以上 ,word 排版。 十一、简报发送形式：电子版十二、简报发送范围： 股份公司 股份公司有关部门：财务产权部、资金管理部、总经 理工作部、投 资部、市场经营部、基础设施部 股份公司各子公司 十三、稿酬：每期稿费 1300 元，每季度发放 1 次，由 稿酬表单的制作及发放。 负责篇二：创建工作简报 6 制定群众满意的站所活动实施方案 2016 年第 6 期 文明单位创建办公室 2016年 8月 10日 三家店财政所制定创建“群众满意基层站所”活动实施方案根据县纪检委关于在全县开展创建“群众满意基层站所”活动的实施方案的通知精 神和县财政局 2016 年开展创建“群众满意基层站所”活动要求，为扎实做好创建群众满意的 基层站所工作，进一步推进政风行风建设和财政事业健康发展，制定本实施方案。 一、指导思想 全面贯彻落实党的十八大精神，坚持标本兼治、纠建并举的方针，以“提升服务质量， 改善经济发展环境”为主题，以增强财政所服务群3 / 19 众意识，主动为群众解决实际困难和问题 为重点，进一步加强作风建设，提高全所人员的服务质量和行政效能，努力把财政所队建设 成为公正执法、勤政为民、文明规范、廉洁高效、群众满意的服务窗口。 二、组织领导 1、 成立了创建“群众满意基层站所”活动领导小组，成员如下：组长叶林朝，副组长王 小会，组员吴耀杰、潘光远、宋艳丽。 2、领导小组召开了会议，集体讨论制订本次活动的实施方案，将对本次活动的内容、时 间、具体要求和注意事项作出安排。 3、及时召开了全员动员会，会上传达了县纪检委关于在全县开展创建“群众满意基层 站所”活动的实施方案的通知，宣读了固厢财政所“创建群众满意基层站所”活动的领导 小组名单。并宣读了固厢财政所在本次活动的实施方案。由组 长对本次活动的目的、意义、 具体内容和如何创建本次活动提出了具体要求。 三、“群众满意基层站所”的基本条件 履行信息公开责任，推行阳光财政。 依法行政，履行职责。 4 / 19 勤政为民，落实承诺，不断提高工作效率和服务质量。 改善服务环境，提高工作积极性。 认真执行党风廉政建设责任制，加强自身建设。 完善制度，加强监督管理。 四、方法步骤 整个创建活动分三个阶段进行： 动员学习阶段一是制 定创建工作方案。二是开展树典型学榜样活动。三是开展学习培训。 创建评议阶段 1、积极组织自查。组织全所人员认真开展“三查”活动：一查工作理念是否端正，看为 人民群众服务的宗旨意识是否增强，服务经济发展的意识是否坚定；二查工作作风和态度是 否转变，看对群众最关心、最直接、最现实的问题是否重视，为群众办事的态度是否诚恳； 三查工作标准、质量和效率是否提高，看行政执法是否规范，行政效能是否提高，行政服务 是否完善。 2、广泛开展评 议。评议过程要实行“三公开一承诺”。即：对发现和查找出来的问题要 形成自查报告，自查报告要在一定范围公开；要针5 / 19 对查找出来的问题召开专题会议，剖析问 题根源，制定整改方案，整改方案要对全乡群众公开；要设立举报箱，公开投诉电话，受理 群众的投诉，并将投诉办理情况纳入评议内容。 3、深入进行整改。针对干部群众反映的问题，及时召开专题会议进行分析研究，认真制 订整改方案，抓紧落实整改措施，分步组织实施，及时将整改的结果向群众公开。 考核总结阶段 。要深入查找差距和问题，认真整改，并制定巩固、深化、提高的措施，报局领导小组。 五、工作要求 营造浓厚氛围。采取办墙报、出专栏、挂横幅等多种形式，大力宣传创建活动， 营造创建活动浓厚氛围。 狠抓工作结合。要把创建活动与年内各项财政工作任务结合起来，与“治庸问责”、 优化投资发展环境工作结合起来，与民主评议政风行风活动结合起来，与创先争优活动结合 起来。 全体干部职工要通过参加创建活动，进一步提高思想政治觉悟和职业道德水平， 为广大人民群众提供优质、高效的服务，使创建活6 / 19 动取得实实在在的效果。 二一三年八月十日篇三：工作计划简报模板重庆文理学院电子电气工程学院学生会学习部 2016 2016学年第二学期工作计划 瑞虎离去，祥兔来临。新年的喜气和活力还是余寒未尽。每位同学都带着狂热的笑容回 到学校，整个校园充满了青春的气息。在这股气息的笼罩下那现代化夹杂着古朴的优雅的建 筑和那荡起微微波漾的湖面显得更加的美丽。为了让这份美丽永葆下去，我们学习部将更加 尽心尽力为同学们服务。 为了让我部人员更能发挥团队协作精神，更加完善我部的工作职能，更好地促进工作的 顺利开展，我部现制定本学期工作计划，具体内容如下： 一、对干事的培训 工作培训 经过一学期的学习和工作，干事们对我们部门的常规工作已经 熟悉。然而，为了提高他们的工作能力和工作效率，我们将再用一学期来锻炼干事们。 同时我们也会对干事们进行管理方法和公文写作方面的培训。我们一直坚信干事们会为我们 部门创造辉煌继续添砖加瓦。 7 / 19 思想交流 针 对干事们提出的问题大家进行探讨，让大家在交谈中更加了 解互相熟悉培养默契。通过干事和各班学习委员，充分了解同学学习上遇到的各种情况， 努力发动广大同学为学习部开展工作提供帮助，会充分听取各方面的建议，尽可能多开展有 利于学习的各项活动。 一、对早晚自习的检查 学习部的主要工作就是集中在对各个班级的早晚自习检查方面。然而，在这些工作中，我们所需要的不仅仅是我们部门自己做好工作，我们还必须 要积极主动的联系各个班级的学习委员，因为他们也是我们一部分。在检查早晚自 习的过程 中，我们需要注意的有很多。首先，我们必须要端正自己的工作态度，积极主动的为工作而 努力。其实，在工作中，我们必须要秉承一种公平、公正的态度，没有特殊。最后，在工作 中，我们必须要一丝不苟，小心、认真的对待工作中的细节。 在早晚自习的检查工作中，我们必须要积极主动，无论是我们 部门自己检查还是配合学校检查，都要端正自己的态度。在工作中，以高标准来严格要 求自己。 二、教学信息反馈 8 / 19 作为学院的一个部门，我们要对学生、对学院、对学 校负责， 做老师和同学之间的桥梁。作为一个日常部门，我们需要把我们每周检查的数据做好汇 总，然后交给每个年纪的辅导员，让他们及时的发现各个班级的学习动态，了解各个班级的 学习情况和出勤情况。并且坚持每周召集各个班级的学习委员，让他们也了解本班和其他班 级的学习情况，对好的现象继续发扬，对不好的现象及时的改正，发挥我们学习部的工作职 能。 三、部门主要活动 1.我们部门将会在我们学院举办一个寻找“四会达人”的活动。四会达人即“三笔字”、 “普通话”优秀的学生。这项活动的主要目的是为了提高我们学院的师范生的各种教师技能， 因此四会达人会去指导师范生的“三字一话”。 2.组织上学期在演讲比赛中的获胜者来在学院进行一次模拟辩 论赛。这个活动的主要目的在于为我们学院挑选出参加学校的辩论赛的人才。 3.参加学校辩论赛。这个活动的主要目的是加强学风建设，提 高逻辑思维，是同学们养成勤于思考、敢于思辨的习惯。增强同学对人文知识的认识。 9 / 19 积极主动地参与到学习中来。 四、例会要求 每两周定时开一次例会，例会上主要汇报两周内的工作，交流 思想，并对已完成的工作进行总结，对未来的工作进行安排。如平时有重要的事情则及 时召开临时会议，例会争取轮流邀请我院各班学习委员参加，共同讨论。做好每次会议及活 动的记录工作，且以书面及电子档两种形式存放，一方面正规学习部的各项工作，以便加强 管理提高工作效率；另一方面可以积极配合院内及学校的评估工作 .。 五、部门发展动态 1.本部门本学期将采用全新的模式，让干事做部门的主人。我 们的目的是 ：让每个成员都感觉我们部门更像是一个家庭，这里有着家庭的温暖，有着 兄弟姐妹的呵护和关心。 2.对干事的态度做出培训，我们一直坚持态度比能力更加的重 要，所以我们需要的是一个工作态度积极主动的干事，并且在工作能有高涨的工作态度。 3.本着更好地为同学服务的原则，将常规工作与健全自律、自 育的目标相结合，以饱满的精神和青春的活力迎接新学期的挑战，不断提高部门的工作 10 / 19 效率，优化部门的工作模式，丰富部门的工作内容，完善部门的工作制度，我们必须得从上 学期 的工作中吸取教训，同时，要从教训中学会总结，从更高的层次要求自己，完善自己， 以部门的工作为重，以为学院服务为重。 4.新学期新开始，又意味着新的挑战，我部将在本学期尽最大的力量，在保质保量完成 我部工作任务的同时将不断创新，提出更好的工作方式，并和校学习部团结协作，共同发展。学习部所有成员将用最真挚之心，最 认真的态度，最积极的行动去促进团学工作的顺利开展，我们有理由相信，经过我部成员的 共同努力，宣传部将谱写新的辉煌诗篇。 重庆文理学院电子电气工程学院学生联合会学习部 二一一年二月二十六日篇四：新年活动方案简报 中转科新年活动简报 春节来临之际 ,中转科开展了丰富多彩的活动节目 ,大家在一起喜气洋洋 ,度过了一个和 谐愉快 ,热闹非凡的春节 . 1月 25日开始至今 , 通过精心布置中转连廊后 ,中转新年活动 _许愿树活动拉开帷幕 .图为员工纷纷在许愿树下许下新年心愿 1 月 27-30 日 ,中转科举办园游会之猜灯谜 ,在西三员工休息室放置大量灯谜 ,员工可以利 11 / 19 用上下班时间进行有趣的猜灯谜活动 ,答对灯谜者即可 获得一份精美礼品呢 ,没人仅能抽取一 次灯谜 .此次活动得到员工的积极参与 ,三天之内中转科全员参与 ,每人均 获得一份礼物 1 月 28,中转科举办园游会之青蛙跳游戏 .为考虑到春运期间大家的排班较为紧张 ,中转 科活动利用员工召开班前会时间进行 ,这样的安排即得到了员工的热情参与又保障了现场的 生产任务 .1月 29日 , 中转科举办了园游会之蔬菜蹲游戏 ,同样中转科活动利用员工召开班前会时 间进行 ,员工在上岗期间通过游戏的互动得到了很大的工作热情 .1 月 30 日 ,中转科举办了包饺 子 , 当天农历大年三十 ,中转科为积极营造员工新春氛围 , 特在服务部预定了 400个饺子皮及饺子馅 ,在西三培训室举办了包饺子活动 ,大家积极参与包 饺子活动 ,同时邀请了处经理及书记参加 ,在当天有两名幸运儿吃到了我们的巧克力水饺 ,中 转为两位颁发了读者书籍作为奖励 !1 月 30 日 ,当天中转科林书记在值班期间积极号召大家在西三培训室开展了茶会会活动 , 整个活动相当轻松惬意 ,通过与员工的简单聊天了解员工对于新春的寄望 .通过游戏增进了我 12 / 19 们新上任不久的书记与员工 之间的距离 .篇五：简报工作管理办法 关于成立简报编发小组的通知 各部室： 根据工作需要，经公司总经理办公会议决定成立简报编发小组。现将相关事宜通知如下： 一、小组成员及分工 xxx：主编 xxx：副主编 xxx：文字编辑 xxx：美术编辑 xxx：校稿、分发 二、其他事项 请小组各成员严格按照简报编发工作管理办法要求做好相关工作； 今后，小组成员若有变动，自行调整，不再另行发文。 特此通知。 附：简报编发工作管理办法 2016 年3 月 5 日 - 1 - 简报编发工作管理办法 第一章 总 则 第一条 为了切实加强公司宣传工作的管理，推动简报上水平、上档次，树立企业形象， 特制定本管理办法。 第二条 简报第一责任单位为编发小组。 第三条 简报编发小组要健全简报的信息收集、编发工作管理制度，确保任务到人、责 任到人。坚持“谁主管、谁负责”的原则，对其所13 / 19 摄像、撰稿的宣传稿担负起责任。 第四条 各部门要切实承担起本部门新闻稿的交稿责任 。本着“本部门有新闻，本部门 交新闻稿”的原则，对公司发生新闻事件进行全程跟踪，注意观察报道动向，并及时将新闻 稿报小组，不得迟报、瞒报、漏报。 第二章 组织及职责 第五条 公司成立简报编发小组，小组主要职责如下： 负责公司简报编发工作的组织和协调工作。 制定、健全简报编发工作管理制度。 及时总结小组成员工作情况，进行有效奖惩。 及时结算新闻稿稿酬。 总结简报编发工作情况，对供稿先进集体和个人进行 - 2 -表彰奖励。 第六条 公司指定各部门负责人为本部门新闻稿组稿负责人，主要负责组织本部门员工 完成新闻稿并审核后报送小组编辑处。 第三章 新闻宣传的范围和要求 第七条 公司新闻稿的主要范围及内容： 公司学习贯彻落实上级单位的路线、方针、政策情况的宣传报道。 14 / 19 上级单位参加我司重要会议、活动，检查指导工作，以及有关领导重要批示的宣 传报道。 公司出台的重要规章制度、重大措施，以及项目建设过程中的重要信息 的发布。 公司重要会议、重大活动及重要观点的宣传报道。 公司人才培养等方面的宣传报道。 公司各部门涌现出来的先进集体和先进个人的宣传报道。 原则上，本部门新闻本部门报送新闻稿。 x 部每月不得少于 x 篇新闻稿，视新闻稿内容 纳入相应栏目； x 部不得少于 x 篇新闻稿，视新闻稿内容纳入相应栏目； x 部不得少于 x 篇报 工作简报编辑方案 一、编辑目的：加强与股份公司各级领导沟通交流的平台建设，便于股份公司各级领导了解的相关工作情况，有利于 的工作得 到更多的指导与支持。 二、简报名称： 三、主办： 四、承办： 总经理工作部 五、稿件来源：区域内各子公司每季度至少提交稿件 2 篇以上。 市场开发部每季度至少提交稿件 3 篇以上，其他部门根据情况及时提供相关信息。 15 / 19 六、主要栏目设置及组稿编辑 重要活动动态 项目跟踪信息 海西政策、项目简讯 企业文化 七、稿件汇总及排版责任编辑： 八、审核： 领导及各部门负责人 九、刊出周期 : 1 个季度 1 期，每季末 20 日前刊出1 期，争取今年 6 月开始试刊出。 十、板式 :A4 纸型， PDF 格式，封面及封底除外，内页 3P 以 上 ,WORD 排版。 十一、简报发送形式：电子版 十二、简报发送范围： 股份公司 股份公司有关部门：财务产权部、资金管理部、总经 理工作部、投资部、市场经营部、基础设施部 股份公司各子公司 十三、稿酬：每期稿费 1300 元，每季度发放 1 次，由 稿酬表单的制作及发放。 负责 16 / 19 看文江 文江跆拳道道馆简报改版策划方案 看文江是由文江跆拳道所编制的非公开发行的道馆内部刊物，肩负营造道馆和谐舆论氛围、向客户传达文江跆拳道企业文化、搭建文江全体员工展示平台的重要使命，从而在文江跆拳道内部形成强烈的凝聚力，创新求发展的工作精神。 一、基本情况 报刊名称：看文江 页数： 每期 2-4P 印刷：正 16 开， 200g 铜板纸，双面 4 色印刷 印数：每期 300 份 出刊日期：每 月 1 日 二、办刊理念 办报宗旨：有趣味、有文化、有理念、有记录 办报目标：搭建沟通平台，展示企业文化、营造良好氛围 办报思路：记录道馆重大历史时刻，传递跆拳道重要文化理念，展现学员趣味学习生活，展示文江教学思想。 三、编委会构成 总编辑：毕元锋 主编：汤洁璇 编辑：熊海燕 摄影：肖瑞 美编：熊海燕 17 / 19 发行：行政人员 四、栏目安排 为充分实现办刊目标，围绕本报办刊宗旨和办刊思路，特设置栏目 如下。 正页 1、 标题栏：“看文江” LOGO，年 月、期数。 2、 焦点关注：固定栏目，本刊重点栏目之一。在标题栏下方， 用显眼位置和排版方式，将每个月需要通知客户的重大事项进行解读和公布。 3、 文江大事件：固定栏目，本刊重点栏目之二。本月的重大 活动和重大事项用图文形式记录掠影，并加以描述和点评，凸显文江文化。 4、 文江速读：浮动栏目，对本月内一些较小的事件进行用 10-20 字的一句话小消息进行 简述，每期 1-2