拓展训练项目大全——金字塔.doc_第1页
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文档简介

明阳天下拓展金字塔规则说明书前期准备将学员分成两组，每组认输必须为7人或者人以上，每组模拟一个公司，每家公司选出总经理一名，2-3个部门经理。其他人员为基层员工和通讯员，每家公司都要完成一个任务，完成后由总经理把结果写在卡片上交给培训师。总经理和部门经理的任职条件是：不是本单位行政职务最高的人。 活动目标：总经理任务书-在你的公司里，每个人都有一张图纸，每张图纸上的图形都不太一样，但是其中回有一个图形是所有公司成员图纸上共同拥有的，请找出这个图形。活动规则说明（学员做定后宣布）1、 本项目适宜人数为7-18人。2、 本项目所需器材：2套图纸+若干张图纸，空白纸条若干张。3、 项目开始之后，所有的队员将不允许发出任何声响。4、 总经理只能将信息传递给部门经理，部门经理只能把信息传递给基层员工，每个部门经理后面有2-3名基层员工，而基层员工只能将信息传递给总经理。5、 信息通过纸条传递，每张纸条只能使用和传递一次，同级之间纸条不允许传递。6、 通讯员只负责按以上顺序传递信息，谁要传递信息，要举手并喊“报告”向通讯员示意。7、 不允许在图纸上做任何标记提醒学员，图纸上并非印刷标记不代表任何意义。8、 不允许相互传递图纸和看别人的图纸。9、 整个过程中培训师将不回答任何人的任何问题。活动注意事项1、 先讲解规则再给总经理任务书，让总经理先看任务书，看不明白的话可以带上图纸给他讲解。2、 人员角色分配完毕后让总经理清楚他的部门经理，让部门经理清楚他部门的员工。3、 教练要根据场地安排学员的距离，前后左右最短距离以2米为好。4、 总经理接受任务后先给学员发纸条后发图纸。5、 向通讯员强调信息传递的规则，并且告知他不得与队员交流，不必分析和指点。6、
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