新老高三经验交流发言稿 2.doc

新老高三经验交流会发言稿合肥十中 张庆尊敬的各位领导、亲爱的各位老师，大家下午好！昨天下午接到刘先群主任的通知，要我在今天这次高三经验交流会上作为文科班主任代表发言，作为一名只带过一届班主任和数学老师的我来说，这时的心情也只能用杨旭东老师经常说的那句话“临深履薄”来形容，即如临深渊、如履薄冰。2008年从安师大毕业之后即有幸进入十中工作，承蒙年级组各位老师的指点和帮助，算是比较“圆满”的结束了我的第一个三年，今年我班大文有24人达本科线，艺体9人全部达线，回想一年来的工作，心里或多或少还是一点感触，下面我就这一年来的一些感想说一下，如有不对之处还望各位老师批评指正。一、 教学方面 第一届高三总是带着很多遗憾而结束。这一届高三学生给我的感觉是很多时候不自信或者过于自信，我觉得数学老师在这一块要尤其注意培养学生的信心和正确的学习观。面对升学的压力，学生也很想在最后一年成绩上有所提高，因此大多数学生主观上还是有学好的基础，但很多学生特别是文科学生差就差在数学上，如果在高三开始的时候没有解决好学生的信心问题，那么在后面的学习就只能事倍功半。那么如何培养学生的学习数学的信心呢？我觉得可以从以下几个方面着手：1、在复习初始阶段不宜过快，特别是文科，一轮中第一个难点函数这一块要花足时间，不能吝啬，尽量解决这里的问题，不能为一模等考试而盲目赶进度；这一阶段学生还处在高三的摸索阶段，很多时候还不能符合一个正常高三学生的要求，而且这块知识也是复习中的重点和难点，一旦遗留问题过多就会影响后面的复习；2、注意课堂效率，说到这里我很惭愧，因为我的课堂效率不怎么好，复习进度也比其他老师要慢，建议同一备课组的老师进度要尽量统一，不然到最后慢的和快的都会出问题；3、作业的批改与反馈：建议老师全收全改，小题写过程，并且及时反馈，这样更能掌握班级整体情况，我们备课组大多数老师高三一年就这样做的；4、多学习、练好技能：所谓亲其师信其道，如果想让学生爱戴和尊敬你，那么你就必须在课堂上有些真本事，我们备课组的老师都是我学习的榜样，孙现道老师的幽默和博识、赵永辉老师的亲和与淡定，刘先群老师的细致和循循善诱、张桂阳老师的激情，王家陵老师的负责，每一位老师都有自己的特色，他们每一位老师都深受学生喜爱，借助备课组的力量充实自己，更能赢得学生的喜爱，甚至让他喜欢上数学！二、 班主任方面高三我担任文科高三（2）班的班主任，一年来在2班老师的支持和学生的配合下，基本没怎么烦神。工作方面有这几点看法：1、初始阶段强化高三意识，刚入高三的学生很多方面不能步入正轨，这时班主任应借助班会等方式给学生灌输吃苦意识，比如播放纪录片高三，学习方法讲座，老高三学生现身说法等；2、成绩暂时落后不要过分忧虑，学生总是发展的，给他们以时间、信心、方法、鼓励，他们会朝着好的方面发展。起始阶段我班成绩就不好，但经过一段时间的努力，还是取得很大进步，每次考试都有不错表现；3，平衡学科关系，高三每个阶段学习特点不尽相同，初始阶段班主任要狠抓语数外，特别是数学外语，因为这两科一旦在开始落下后面就很难有起色。我班数学因为是班主任带所以一直很不错，英语就是我主抓的科目。记得高三前那个暑假学校没有早读，我要求学生每天上课前30分钟到校自行读书，当然自觉很难，班主任要花时间督促，英语老师最好布置任务，课代表辅助，那时班级虽然装了空调，但一场早读下来学生和我都是一身大汗，但我从学生的眼神中感觉他们还是支持的，另外，我班英语听写都在课下完成，很少占用课堂时间，有时是下午上课前的半小时，有时是放学后的半小时，但每周至少两次听写雷打不动，这真要感谢傅厚菊老师，每次听写后她总是及时批阅并进行反馈，实为感谢；一模后就要引导学生向文综倾斜，帮助学生分析文综中的优势和略势，扬长避短，文综在后半学期还是能有较大提高的。4、三模后主要给学生减压，调节心理，后期的高三学生精神压力很大，担心高考考不好，这时班主任可通过多种形式与学生放松，如与学生聊天、跑步、课间游戏、放励志电影等，不要怕耽误时间，怕麻烦，嫌幼稚，到最后一个小小的改变可能都会给学生以新的动力！三、 艺体生培养作为文科班主任，这一块要尤其重视，因为我校学生要想上名校艺体是大头！今年我班上好学校的基本都是艺体，国美、苏大、中国传媒大学南广学院、安大、安师大等，很多艺体学生都会因为学科原因学习文科。艺体生在管理过程中首先要勤于沟通，他们本身在学习上就不受待见，习惯上也很差，班主任就要在心理上对其进行鼓励和安慰，削减他们的自卑情绪；其次在班级中要平等对待，不能因为他们是艺体生就对他们学习上迁就，该罚就罚，该表扬就表扬，有时想放弃也要咬牙坚持，因为你一旦放弃他们可能真的就一泻千里；最后，时间上要总体把握，因为专业课的原因，很多学生高三基本上在外学习，虽然不见面，但班主任要及时了解学生动态，多关注他们的心理状态。其余一些细枝末节的东西由于时间原因不再赘述。总而言之，正确处理好班主任的角色定位，服从学校领导，团结科任老师，关爱每位学生，不要让学生后悔曾经在“老板”的手下学过