环卫工作汇报3篇.doc

环卫工作汇报3篇 篇一：环卫工作汇报 篇一：环卫所近期工作汇报g 环卫所近期工作汇报 今年一季度我所针对环卫工作管理中存在的问题及如何进一步强化环卫各项管理工作从源头抓起从细节入手取得了明显成效现将主要工作情况汇报如下： 一、抓好日常管理落实争创实效 1、实现了清扫保洁全覆盖真正做到了无卫生死角 2、进行了对城郊结合部积压的生活垃圾和建筑垃圾的整治工作我们一是对城郊结合部长年积存的生活垃圾进行了彻底清理二是火车站连接线路边违章乱倒的建筑渣土进行了彻底清理三是配合城管大队对拆除违章乱搭乱建后残留的垃圾进行跟踪现场清理 3、紧紧围绕城市环境综合整治这项重点工作加大日常清扫保洁、加大冲洒水频率做到精细作业不留空挡不留死角 4、实现环卫管理责、能、绩、效的有机结合在细致 5、注重宣传树立典型一点带面促进环卫工人整体素质提高 6、深入开展“学雷锋活动月”活动为进一步弘扬雷锋精神和志愿服务精神推动文明城市创建工作继承和发扬雷锋同志爱岗敬业、无私奉献的精神要求环卫所得每位职工认真履行职责脚踏实地的干好每一项具体工作把工作岗位当做学雷锋的大舞台环卫所投资2万余元对209国道、建恩路邻城五公里内的河道进行了彻底整治此次活动反响强烈深受市民好评 二、专项治理整治 三、下一步的工作重点 1、加大宣传力度 申报或者是申报建一个新的垃圾处理场 3、加大环卫作业精细化、规范化 篇二：环境卫生工作汇报材料 新民路街道新城社区治理环境卫生工作汇报材料尊敬的各位领导： 首先热烈欢迎各位领导来新城社区视察指导工作感谢你们对新城社区的重点关注、关心和大力支持！ 新城社区居委会成立于XX年5月辖区总面积约为0.32平方公里东起新民东街55号附1号与西虹东路相邻；西至和顺五巷中心线与南大湖社区相邻；南起新民东街56号与荣惠社区相邻；北至西虹东路中心线与南湖南路街道办事处相邻 新城社区办公室位于新民东街140号绿景花苑一期3号楼现有工作人员共27人其中正式在编干部4人 今年为贯彻落实市委市政府加强城市环境卫生整治的决策部署为保证以干净整洁的市容市貌迎接首届亚欧博览会的召 开进一步加强新城社区环境卫生管理工作全面开展社区环境卫生整治工作现将工作情况汇报如下: 一、健全组织网络制定工作方案明确任务职责 二、加强教育、广泛宣传营造社区环境卫生整治工作的良好氛围 三、积极采取措施强化落实建立长效管理机制 1、因地制宜开展整治活动 2、加强监督考核建立奖惩机制 社区设立环境整治督查组检查组采取“一天两巡查、小组间互查、一周两通报、一周一评比、一月一小结”的方式进行检查、评比对检查中发现问题及时汇总对思想不重视、工作不得力的人员要求限期整改通过严格考核真正使社区环境卫生整治工作落到实处 新民路街道新城社区xx年6月3日 篇三：市容环境卫生管理工作汇报材料 狠抓长效管理大力改善环境 推动街道市容环境卫生管理工作再上新台阶 xx区环境卫生工作经验材料 （20xx年x月xx日） 各位领导、同志们： 今天参加xx区推进城区市容环境卫生长效管理现场会 的各位领导和同行莅临我街道检查指导市容环境卫生管理工作这是对我街道市容环境卫生管理工作一次很好的鞭策和鼓励也必将对我街道进一步做好此项工作起到积极的作用在此我代表xx街道党工委、办事处向各位领导和同志们的到来表示热烈的欢迎向长期关心和支持我街道市容环境卫生管理工作的各级领导表示衷心的感谢 近两年来我街道市容环境卫生管理工作在区委、区政府 一、*街道基本情况 xx地区地处xx区xx面东起xx街日月星光小区中心大 道西至xx北路南界xx南路、天山路至中山路北临青年路辖区面积4平方公里总户数1.3万户人口3.55万人下辖11个社区居委会共有驻地单位61个辖区主、次干道16条巷道15条清扫面积180870平方米办事处机关有行政、事业干部79人街道市容科现有市容管理人员13人其中：干部2人（含绿化专干）区人事部门核定聘用人员9人临时聘用人员2人 二、加强组织领导确保市容环境卫生管理工作扎实有效 的开展 街道党工委、办事处高度重视市容环境卫生管理工作始终把此项工作作为以人为本、服务群众、经济发展的一项重要工作列入重要议事日程纳入街道经济和社会发展计划和目标管理做到认识统一、领导有力一是按照“统一领导、各负其责”的原则及时调整充实了以街道行政“一把手”为组长的环境卫生管理工作领导小组成员建立了工作例会制度定期听取工作汇报及时召开党工委会议和行政会议研究环卫工作中的重大问题协调解决环卫工作中遇到的矛盾和困难两年来共召开环卫工作有关内容的街道党工委会13次、街道行政会16次、领导小组会议17次二是实行了环境卫生承包责任制街道党工委班子成员分片分段包干负责全面管理和巡查工作班子成员积极履行职责切实做到“四个亲自”即亲自带头宣传动员亲自督查落实各项任务亲自指挥专项治理工作亲自下一线解决热点、难点问题 三、创新管理机制推动市容环境卫生长效管理实现新突破 一是在管理体制上求创新为解决街道、社区之间管理体制不顺、职责不清、推诿扯皮等问题我们在深入调查研究的基础上先后制定了街道市容环境卫生管理办法、社区环境卫生管理办法对街道、社区环境卫生管理职责、权限、内容、分工作出了明确的界定对街道市容科、执法中队、社区居委会的工作质量标准、检查、考核、奖惩进行了细化、量化二是在管理措施上求创新我们结合当前市容环境卫生工作的新形势、新任务、新要求着眼长效管理制定下发了加强东门地区市容环境卫生长效管理实施方案、加强东门地区环境卫生综合管理工作实施方案做到管理工作方向明确、标准具体、有章可循 按照“高标准、严要求、重落实”的原则进一步坚持和完善了日查、周通报、月评比和年考核工作制度对每日、每周、每月市容环境卫生工作进行监督、检查、考核强化督查工作建立了早、中、晚督查制度街道成立了专项督查组每日对市容环境卫生管理、道路清扫保洁、占道经营、垃圾清运、环卫设施管理、早夜市管理、冰雪清运市容管理人员、保洁员、协勤员上岗等情况进行检查对检查的时间、发现的问题进行详细记录检查结束后及时汇总和反馈第二天在东门环卫简报上予以通报为提高街道市容环境卫生管理工作的整体质量和水平街道不定期采取召开现场会、座谈会等形式组织市容管理人员观摩、交流学习先进经验达到共同提高建立了市容环境卫生综合管理责任追究制重点加强对辖区早夜市、自保单位卫生的监督管理层层签订责任书细化考核内容量化考核指标对出现的违规行为勒令其及时整改严格追究责任及时进行处罚 三是在管理方法上求创新 四、加大宣传力度努力提高各族群众环境卫生意识 市民环境卫生意识淡薄是阻碍城市环境建设取得突破的最大瓶颈我们充分认识到加强宣传、增强全民环境卫生意识是推进市容环境卫生长效管理的必然要求是当前一项十分重要而紧迫的工作 篇二：环卫工作年度总结 年度工作情况总结 尊敬的各位领导： 您们好！ 时光荏苒岁月如梭转眼间一年的服务期即将到了我公司自去年有幸在平湖市区城西片清扫保洁与垃圾收集服务项目中中标以来从开始的凌乱到现在有条不紊地进行着离不开环卫处领导们的支持和帮助离不开现场管理人员的督促管理离不了广大保洁人员的辛勤工作 自创卫工作开展以来我市始终按照“创卫为民、创卫惠民”的创建宗旨以三个“十大系列工作”为抓手着力在“提升市民素质、提升城市的形象和改善人居环境、改善投资环境”我公司紧紧围绕环卫处的工作目标任务依照国家卫生城市标准坚持以实现环卫管理长效化和精细化为目标按照强化管理落实责任抓好队伍建设的工作思路以强化监督考核为着力点不断巩固提升我公司的环卫管理和水平时刻接受人民群众和社会的监督积极开展环卫工作尽心尽力做好创卫工作和各项检查努力为平湖市的环境卫生工作尽一份绵薄之力回顾一年的保洁工作总结如下： 一、为了更好、更及时、更全面地做好市区道路保洁工作起初聘用务实、优秀的管理人员两名在不断的总结管理、保洁工作中经验和教训的同时又新增一名管理人员安排好早晚轮班确保工作时间管理人员都在岗更好、更及时处理突发事件应对紧急情况上级领导可随叫随到 二、开展并落实管理人员和保洁人员的安全教育工作长提、长讲、长挂嘴巴的道路交通安全和保洁作业安全确保生命安全得以保障确保环卫保洁工作得以顺利进行 三、在日常保洁工作、每月的月度考核和平时的检查、抽查中发现存在一些问题： 1.部分路段的普扫工作不及时、不到位尤其是在落叶期间管理人员督促保洁员做好每天的普扫工作在落叶期间加班加点工作 2.早餐店门口、水果店门口、夜排档摆放处、临时菜场周围的圾清理较多影响了整体的道路保洁质量对于这些重点、特殊路段加强了巡回保洁力度对于垃圾清理工作做到日产日清 3.有的小区存在卫生死角通知保洁人员进行及时清理对于杂物较多处安排机动人员帮忙一起清理并将垃圾清运干净 4.部分路面、桥面、道板面、墙边、小区沿边处有杂草一经发现要求保洁人员进行及时清除再喷洒草甘膦和甲磺隆除草剂 5.行道树树穴内存在烟蒂、狗屎和碎石等要求保洁人员每天在普扫结束后挨个检查清除树穴内的杂物确保树穴内的干净卫生 6.部分保洁人员有迟到早退现象未到时间等候在垃圾中转站公司安排人员进行不定期地抽查以教育为主对屡教不改者按公司有关规定予以处罚 7.有的树穴内有狗屎、烟蒂和一些零星的建筑垃圾为清理干净 8.桶换桶人员在换桶时地面清扫不干净还存在超载现象由于为外来人员居多公司管理人员及负责人对其进行耐心说教不断改进工作方式确保地面干净行驶安全 四、在特殊季节和特殊节假日的保洁工作： 1.夏季保洁中注意做好防暑降温、防雷避雷工作调整工作时间发放劳保和高温补贴加强室外作业的安全教育工作确保保洁人员人身安全 2.冬季结冰和大雨天做好以捡白色垃圾为主雨天尤其做好窨井的排水口的疏通以免道路排水不畅造成路面积水 3.落叶季节加强保洁针对工作量较大时进行加班加点清扫 4.保洁工作没有节假日越是假期路面越是垃圾多合理安排好加班工作确保假期的保洁质量不下降 五、创卫、迎检工作期间： 1.为确保创卫、迎检工作顺利进行我公司增派办公室人员与现场管理人员一起对保洁区域进行来回巡查发现问题及时应对、处理 2.创卫、迎检期间所有两班制保洁人员全部在岗长白班保洁人员按环卫处要求统一延长工作时间桶换桶工作全员加班清运合理安排保洁路段和保洁区域加班加点不停地来回巡扫及时处理洒落垃圾及时做好垃圾清运工作 3.创卫、迎检期间对于重要路段、重点路口安排保洁人员加强保洁力度针对这一年来保洁工作情况总结我公司在今后的平湖市区城西片清扫保洁与垃圾收集服务项目的工作中要吸取经验和教训不断地取长补短在今后的保洁工作中应抓好以下几方面： 一、加强保洁人员安全教育、杜绝安全事故和安全隐患天气炎热尤其做好 一线保洁人员的高温防暑工作如遇身体不适及时联系现场管理人员做好应急处理 二、针对特殊、重点路段加班加点加强保洁和巡扫如：水果店门口、夜排档处、早餐店门口、红绿灯路口等 三、加强不间断地巡查、抽查力度对普扫不到位、保洁不到位、迟到早退、闲聊等现象予以制止对屡教不改者给予严重警告处罚对不服公司管理要求的给予开除处罚 四、突发事件能及时地处理确保人员安全、道路整洁、环境卫生清洁 五、加强与各单位的衔接沟通工作减少并避免举报投诉电话提升我市道路环境卫生 六、规范桶换桶工作方式方法确保地面干净行驶安全 七、积极应对各项检查全面做好保洁区域的各项迎检工作 八、完成市环卫处布置的临时或突击性任务我公司将无条件执行 谢谢！ 平湖市吉乐环境工程有限公司 XX年7月30日 篇三：镇环卫一体化工作情况汇报 xx镇环卫一体化工作情况汇报 （xx年12月8日） 近几年来我镇根据县委、县政府工作部署扎实开展“农村家园清洁行动”和城乡环卫一体化工作按照“点、线、面”结合的方式全面整治环境卫生建立了“村收集、镇转运、县处理”的环卫一体化运作模式全镇垃圾收集中转规范有序主干道路面保洁良好环境卫生管理比较规范现将情况汇报如下： 一、主要做法和成效 一是加强领导精心组织我镇高度重视环境卫生整治工作成立了以镇主要领导为组长的环境卫生整治工作领导小组镇主要领导亲自抓分管领导具体抓同时成立镇环境卫生整治督导小组聘请镇、村老协会会长为成员加强日常督导和检查在常态化管理中引入竞赛机制将环境卫生整治列为镇每季度中心任务竞赛常设的一个内容督导组每月对全镇各村主干道环境卫生至少检查评比一次巡查一次每月将检查评比结果和存在问题在全镇范围内通报每季度检查评比综合成绩与镇村干部绩效挂钩与保洁人员工资津贴挂钩每年评比结果纳入各村年终考核成绩与村委会、村干部评先评优挂钩充分调动了镇村干部、保洁人员的工作积极性 二是大力宣传营造氛围利用广播、标语、通报等形式大力宣传环境卫生整治的重要意义尽量做到家喻户晓人人皆知各村利用广播、标语进行宣传镇政府将督导组检查评比存在问题进行书面通报并利用村主干参加镇大会的时机 通报各村评比名次和存在问题从而督促各村进行整改对没有整改的加倍扣分从而在全镇上下营造了人人都抓环境卫生整治的浓厚氛围 三是加大投入强力保障资金投入是环境卫生整治的重要保障垃圾处理费的收取是关键问题近几年来我镇先后拨出近300万元添置了3部环卫车、30个垃圾箱建立30个垃圾箱围建设2个垃圾中转站并提高环境整治和“农村家园清洁行动”达标村评比奖励经费各村也相应投入资金添置环卫设施镇政府召开专题会议、下发文件布置农村“一事一议”垃圾处理收费问题全镇已有21个行政村通过“一事一议”收取垃圾处理费为环境卫生整治和“农村家园清洁”奠定了坚实的基础目前有24个行政村建立环境卫生日常保洁队伍做到环境卫生保洁常态化 四是点、线、面结合典型引路为了切实抓好环境卫生整治我镇按照“点、线、面”三个层面开展环境卫生整治工作做到以“点”带“线”扩“面”“点”即新农村建设示范点按新农村建设示范村要求进行整治“线”即国道、县道列入常态化管理引入竞赛机制每年拨出20万元经费作为检查评比的奖励经费“面”即“家园清洁”达标村每年拨出10万元经费按照“四个有”（有收费、有制度、有保洁队伍、有成效）进行申报评比每半年由25个行政村进行申报然后组织人员进行检查、复核达到相应等次则认定达标并拨付5