市劳动和社会保障局去年度工作总结.doc

市劳动和社会保障局去年度工作总结2007-02-0612:27:26 去年，全市各级劳动保障及干部职工委、市和省劳动保障厅的下，以和思想为，以学习十六大、十六届三中、四中全会精神为，以执政为民为核心，以就业再就业、社会保障体系建设、劳动者合法权益为，去年，全市各级劳动保障及干部职工委、市和省劳动保障厅的下，以和思想为，以学习十六大、十六届三中、四中全会精神为，以执政为民为核心，以就业再就业、社会保障体系建设、劳动者合法权益为，想、谋全局，发展促就业，稳定抓，树正气、讲团结、求发展，拓宽新思路，新举措，真心为民办实事，多项工作了新，劳动保障事业呈现创新发展的。全市新增就业人，安置下岗失业人员人，帮助就业人员就业人，分别省的、和；城镇登记失业率为，低于省控制近个百分点；新增劳务输出万人，省的，直接农民收入亿元；岗失业人员再就业培训为的培训总计万人，职业技能鉴定人，省。全市社会保险新增参保职工万人，提前两个月省下达任务，了名下岗职工生活保障金、万名离退休人员养老金、名失业人员救济金的足额发放，保障了万人的医疗需求，并为万名特困职工了生活救助。监察用人户，涉及职工万人，受理举报案件起，劳动争议案件起，结案率分别为和，依法了劳动者和用人双方的合法权益。全市劳动保障工作跨入全省先列，首次被省劳动保障厅评为全省先进集体，市委以万事民为先为题印发了劳动保障工作，工作受到市级表彰次，企业和送来表扬信和镜匾多个。 一、民生之本，体现，就业再就业工作历史性 ，健全了再就业责任制。市委市把就业再就业工作民生之本、富民之举、党委之责来抓，摆上了位置，了一把手制。将新增就业岗位等五项再就业工作对县区和市直考核的内容，签订了责任书，年终对情况了考核。次党政联席会议、市委常委会议和常务会议就业和再就业工作，次了全市再就业工作会议了一系列重大安排部署。了再就业联席会议、通报、考核、督导检查、宣传咨询等五项制度，再就业联席会议次，了次全市性的再就业政策和工作情况大检查，并把再就业工作列入了年终行风评比的内容。全市上下了党委、各联动、全社会齐抓共管的工作格局，就业再就业工作强势。 ，在全省率先出台和再就业政策。为使再就业政策体现民意、符合市情、，次对下岗失业人员及其技能状况调查摸底。在制定政策过程中，潜心和省的政策，要务，下岗失业人员就业愿意和需求，深思细谋，反复，征求意见，数易其稿，以市委市承发号文件出台了再就业的实施意见，市直和各县区出台文件件，确立了就业与经济发展并举的战略和绿色就业工作思路，开通了八条的就业渠道，实施了税费减免、小额贷款、社保补贴、岗位补贴、就业服务等项扶持政策，既了和省的政策，又了富有创新，了新的政策体系和工作机制，就业增长点在哪里，政策就支持到哪里，就业服务就跟到哪里，工作络就延伸到哪里。出台了财政性预算收入用于再就业的政策，加大了再就业资金投入，今年全市列入财政预算的再就业资金万元，了递增的要求。全市发放再就业优惠证个，办证率。有名下岗失业人员持再就业优惠证办理了个体营业执照，免收行政性收费万元，为人减免税收万元，有人享受小额贷款万元；吸纳下岗失业人员再就业的服务型、商贸型企业有人享受税收减免万元、人享受社保补贴万元；全市共有人享受社保补贴万元，有人享受岗位补贴万元，有人享受培训万元，有人享受职业介绍万元，还有人享受万元。再就业政策的。 实施再就业援助工程，抓好绿色就业和岗位援助。为动员全社会力量支持和帮助下岗失业人员再就业，我市以开发就业岗位为核心，以帮助大龄就业为，以再就业政策为主线，以再就业帮扶和强化就业服务为手段，于今年月份在全市启动了再就业援助工程，制定下发了市再就业援助工程实施方案、对口帮扶和党员帮扶活动的意见、企业家手拉手岗位援助的实施办法等文件，共制定了项援助措施，把真心为民服务体现在办实事的行动和上。开发就业岗位，实施岗位援助。开辟绿色就业渠道，安置了多名下岗失业人员，区组建两支下岗职工造林绿化队，安置人，已植树万棵；动员下岗失业人员承包荒、从事食用菌栽培、奶牛饲养、蔬菜大棚等安置了多人，我市就业的一大，省委省的肯定，电视台、河北电视台、河北日报等多家媒体予以报道。开发后勤保障、城市环卫、社区服务、治安巡逻、社会公德监督员、社区劳动保障协助员等公益性就业岗位个，主要用于安置就业人员人，人员人；执法监察手段清理非法用工腾空就业岗位个，企业手拉手岗位援助活动就业岗位个；依托民营经济发展新增就业岗位个，安置下岗失业人员人；鼓励灵活就业新增就业岗位个，安置下岗失业人员人。，在项目建设上，与就业三，把冶金、食品、轻纺、建材、医药、机电、能源等七大产业主攻领域，了一批就业岗位；在发展旅游服务业上，基础建设、旅游环境等，使服务业吸纳就业的能力。了再就业帮扶活动。市直了个党政机关、经济对口帮扶个下岗职工较多的市属企业，动员多名党员了一帮一帮扶活动，为下岗失业人员生活救助和就业援助。共帮助多名下岗失业人员再就业，大龄就业人员人；使名合同制职工与企业解除了劳动关系，失业保险；为特困职工捐款捐物价值万多元，助学人；市劳动保障局帮助麻纺厂名下岗职工再就业；市国税局了六个一活动，介绍就业人，就业信息条，帮扶特困职工人，税收优惠政策起；地税局为帮扶减免税款万元，与名特困职工结成帮扶对子，帮助名下岗职工再就业，盘活资金余万元，为人减免营业税万元，为人免收税务登记工本费万元；市建帮扶拨离所欠贷款万元。平泉县把家文明与名下岗职工结成帮扶对子，宽城县着力帮扶下岗女工再就业，各县区都了多样的帮扶活动，均已的帮扶，了全社会抓帮扶、促就业的新。劳动力市场建设，强化公共就业服务。市本级新购置了平米的劳动力市场营业大厅，了信息络发布系统，开放式办公；各级公共职介机构了一站式服务或一条龙办公，举办下岗失业人员专场招聘会，我市劳动力市场三化建设了新，今年劳动力市场安置下岗失业人，；新发展社区就业实体个，新增劳服企业、服务型企业及生产自救基地个，共安置下岗失业人员人，的。再就业援助工程已我市就业再就业的载体。 统筹城乡就业，劳务输出产业化。把劳务输出就业的渠道和解决三农问题的举措，了京津等周边大城市、沿海发达地区、西部开发地输出渠道和规模，开拓国际劳务市场和境外就业领域，着力打造劳务输出品牌，劳务输出的力和竞争力的工作思路，非典疫情前，我市累计输出万人次，长期在外务工人员万人，农民脱贫致富的渠道。非典疫情的，应对，早做、超前谋划，确立了劳务输出产业化的发展方向，了抓市场、抓培训、抓有序输出的安排部署，发出了致各县区长的一封信，并调研，了关于对京劳务输出工作的调查报告，市委市予以印发。北京解除非典疫情后，抢抓商机，抢占市场，立即了京承劳务合作洽谈月活动，了新建个劳务协作、签订万协议用工的好成绩，电视台在晚间新闻头条予以报道。今年抓储备培训、抓有序输出、抓劳务协作、抓就地转移、抓返乡创业等措施，了劳务输出产业化步伐，起草了发展劳务经济的决定草案，将以市委市文件下发。我市劳务输出工作了思路创新、工作创新，在受非典疫情严重的情况下了新成绩，全市新增劳务输出万人，农村劳动力转移就业万人次，分别全年任务的和，劳务输出直接农民收入亿元，有名下岗失业人员劳务输出再就业。 技能振兴行动，抓好下岗失业人员再就业培训和创业培训。把职业培训到新型工业发展的，纳入就业的中，在全市启动了技能振兴行动和高级技能人才培训工程，劳动预备、就业准入和职业资格证书三项制度，职业培训工作呈现出前所未好势头。今年共培训企业在职职工人，全年，比上年增长；职业技能鉴定人，全年；考核高级工人，考评技师人、占鉴定人数的，高级技师人，了我市技能人才队伍；举办了次职业技能大赛，汽车修理大赛获全省团体二等奖、技校学生技能大赛获全省团体名、职业学校学生技能大赛获全省团体名，了技能、尊重人才的。技校招生走出低谷，共招生人，全年任务的，技工学校晋升为高级技工学校，填补了我市的空白。是下岗失业人员的就业需求和技能状况，分期分批对下岗失业人员有性和实效性的培训，新开辟了保健按摩、美容美发、烹饪面点等十几个专业，共培训下岗职工人，培训失业人员人，分别全年和；制定下发了市创业培训实施方案，启动了创业培训，成立了专家咨询机构，举办了首期培训班，培训人，已有人办理了营业执照，受到下岗失业人员的欢迎；培训与就业一体化的路子，成立了创业社区综合服务有限公司，绿色保健按摩中心已安置人。培训农民工人次，职业学校就业前训练人，非国有企业劳动就业培训人，分别省、和；对个社会培训机构年检，了个培训机构教学质量评估工作。 二、狠抓保险扩面，两个，社会保障体系建设重大进展 综合措施，社会保险扩面势头强劲，。把社会保险覆盖面一项为职工排忧解难办实事的民心工程，法制监督、行政制约、制度规范、宣传等综合措施，强力扩面。今年全市保险新增参保职工人，企业养老保险新增人，机关事业养老保险新增人，医疗保险新增人，失业保险新增人，工伤保险新增人，都超额全年计划，在国有、集体企业职工总量的情况下，参保人数上升势头，增收保险费万元。加大组织。在对社会保险扩面调研的基础上，以市承市政号文件出台了关于社会保险覆盖面的实施意见，了扩面，制定了保险扩面一系列政策措施。月份在全市组织社会保险扩面专项活动，月份全市社会保险覆盖面工作会议，力量攻关。强化法制监督依法扩面。紧紧抓住社会保险登记、缴费申报和执法监督三个环节，对已纳入参保范围但拒不办理社会保险登记和申报缴费的，是非公有制经济和个体私营企业，依法整改和处罚，强制参保，今年监察手段使家的人参加了养老、失业保险。评优评先社会保险一票否决制。依法参保和不按规定为职工缴纳社会保险费的评优评先，法人代表评为各先进和劳动模范，兑现奖和年新奖。仅此一项措施，新增参保职工人（医保人、失业人），增收保险费万元（养老万、医保万、失业万）。四是把扩面与防止参保人员流失和中断缴费起来，养老保险关系的接续工作。对全市断保情况了调研，查出断保人，并实施了恢复中断缴费工程。对出中心的下岗职工，养老保险告知制度，提醒接续保险关系；对再就业或缴费的，保险补贴政策。保险经办机构为解除和终止劳动关系的职工接续保险关系，对无力缴费的，妥善保存其保险关系。企业缴费公示制度，透明度，和社会监督。今年共为人接续了养老保险关系。五是加大宣传，职工的参保意识。月份了社（更多精彩来自“秘书不求人”）会保险扩面宣传月活动，宣传社会保险费征缴暂行条例、河北省劳动和社会保障监察条例和养老、失业、医疗、工伤、生育保险政策规定，印制了劳动保障政策知识问答、养老保险政策宣传提纲、城镇个体劳动者养老保险知识问答、工伤保险政策宣传提纲、医疗保险政策宣传提纲、失业保险政策问答等宣传材料，向社会发放。月日，全市行动，了宣传日活动，发放宣传资料万多份，咨询余人。六是市了社会保险扩面激励机制。对扩面任务而基金缺口的县区，市里不予基金调剂，由此而社会稳定的，追究和人员的责任。设立奖励资金，对劳动保障稽核审查和一票否决的，予以奖励。每季度对扩面进展情况调度，年终对扩面成绩的和个人表彰和奖励。 多方筹集资金，两个和社会保险待遇，了社会稳定。把两个稳定的措施，把工作的着力点抓扩面、征资金、保发放上。全市筹集征缴社保资金亿元，资金支持亿元（再就业资金万元，养老保险金万元），了名下岗职工生活费的按时足额发放和社会保险费的足额代缴，为名失业人员发放救济金万元，为名企业离退休人员发放养老金万元，发放率均达，两个新的拖欠。是在两节、两会抗击非典的特殊时期，顺延原来的过渡性保障办法，保障了的生活。在全省率先出台群体生活救助政策，并保障范围，今年共救助了万人。征收机关事业养老金万元，为名离退休人员按时足额发放养老金万元；征收医疗保险费万元，支出万元，了万名参保职工的医疗需求；征收工伤保险金万元，支出万元，为人了工伤待遇。 经济，社会保险制度，改革发展的支柱。养老保险，全市已有个企业的人和个机关事业的人参保。农村劳动力进城务工越来越多的，借鉴成都的经验，制定了农村劳动力在城镇从事个体经营及自谋职业养老保险试行办法（草案），待论证后提交市；制定了建筑行业社会保险基金征集实施细则的补充规定，市予以印发，共征收建筑业养老保险费万元；因地制宜、分类、稳妥的原则，企业退休人员社会化管理服务工作，以市委办、市办承办字号文件出台了市退休人员社会化管理服务工作实施办法，有名退休人员了社会化管理，进社区人，比率分别和；从，政策，用足用好，破解企业改革难题，解决了丝绸厂等家国有企业和电子三厂等家集体企业名职工的提前退休和养老问题，减轻了，了企业改制破产；养老保险参保职工个人帐户建帐率；查处冒领养老金，了离退休人员指纹身份鉴定系统，采集指纹人（企业人、机关事业人），并出台了清查冒领养老金奖励办法，全年共查处冒领事件起人，基金损失万元；为名离休人员和名建国前老工人了养老金待遇；全年共审批退休人，接续工龄人。医疗保险，全市已有名职工参保。运行情况，对医保政策了两次，降低了统筹金起付标准，了最高支付限额，了连续参保激励机制，规范了门诊特殊病种、门诊慢性病种的管理，出台了过渡性的公务员医疗补助办法，了参保人员的医疗保险待遇。学习考察外地经验，制定了市城镇灵活就业人员参加医疗保险暂行办法和关于在企业改革破产改制中医疗保险工作的意见，市常务会议原则，实施后可以使灵活就业人员和群体的医疗保险热点难点问题解决。定点监管，强化三率控制，细化协议内容，了准入控制、平等竞争和末位淘汰制度，并对全市家定点医疗机构和家定点零售药店了年审，规范了医疗服务。失业保险，全市已有个的人参保。重新修定了接收失业人员的程序和办法，了名失业人员无障碍失业保险，享受保险待遇；帮助名失业人员再就业解决了原糖酒公司、寿王坟铜矿和丝绸厂等企业名合同制职工解除劳动关系后未进失业保险的遗留问题，并了待遇；了家改制破产企业的方案审定、职工安置和接收失业人员等工作，使解除关系人员失业保障；为万人录入个人缴费记录，录入比率，在全省领先地位；工伤保险，全市已有家企业的名职工参保，覆盖面；从今年开始了工伤保险费率，已有个浮动费率，增收基金万元；定点医院管理，与定点签订了医疗服务协议并了考核；了的工伤费用支付审批制度，防止工伤保险基金的流失；工伤保险条例颁布后，了专项宣传活动，实施前的工作就绪。全年认定工伤人，审批旧伤复发人，审批报销工伤医疗费人；次鉴定会，评定伤残等级人、申请病退人员人。农村养老保险，全市新增参保人，参保总数万人，征收保费万元，为人支付保费万元；清收违规基金万元，市级管理的上划基金万元；制定农保工作七项制度，全市农保工作了规章制度、缴费标准、宣传口径、操作规程四，并了整顿规范验收，开始步入规范化管理轨道。新试点，出台了关于当前农村社会养老保险工作的意见，把村干部、乡村企业从业人员、劳务输出人员纳入了试点范围，已有名村干部参保。强化社会保险稽核工作，以参保人数和缴费基数为，稽核和日常稽核相的办法，对全市家参保了检查，涉及在职职工万人、离退休职工万人，共查处少报漏报社会保险费万元。社会保障资金的监督管理和内部审计工作。对社会保障资金某年决算和去年预算了审核，制定了清收变现企业资产抵补社会保险资金的实施办法，对社会保障资金情况分析，了预警机制，并公布了社会保险基金举报监督电话。内部审计工作，制定了财务管理、内部审计等项制度，规范了财务管理，月份和月份两次对社保资金使用情况检查，对某年度基金的收支、固定资产管理使用、往来帐目等情况了审计，对的问题予以纠正，保障资金的安全运行。 三、强化执法监察，规范劳动关系，保护劳动者合法权益收到 多种监察执法活动，侵权查处和纠正。全年共检查用人户，涉及职工万人，为人追发工资万元，督促参加社会保险个共人，督促个为人缴纳社会保险费万元，为人补签了劳动合同，为人清退风险抵押金万元。了劳动保障年度审查工作。用人自查与劳动保障审查相的方法，招收使用劳动者、劳动合同签订、女职工未成年工劳动保护、劳动者工作和休息休假、劳动者工资报酬支付、参加社会保险和缴费情况等九个的内容，对全市所有用人劳动保障法律法规政策情况审查，在自查的基础上，共审查用人户，覆盖率。专项执法活动。欠缴社会保险费、无故拖欠工资、不遵守劳动合同、非法职介等侵权，加大监察，并了非公有制企业、规范劳动力市场、建筑业用工、社会保险稽核情况等五个专项执法检查。是拖欠农民工工资问题，于年初和年末两次专项检查，加大了对建筑企业工资支付情况的监督，对拖欠和克扣农民工工资的责令限期补发，立即补发的责令制定清欠计划分期补发，对逾期拒不支付的和不依法与农民工签订劳动合同、不按规定用工备案的，规定予以处罚，共为名农民工追回工资万元。加大举报案件的查处，规范了举报、立案、整改、处罚等工作程序，共受理举报件，立案件，结案件，结案率。 加大劳动争议预防和工作，劳动保障领域矛盾纠纷和争议化解。在全市了仲裁办案质量年活动，制定了办案质量、文书规范、制度建设、硬件设施、案卷文档五项考核标准，了例会、疑难案件会审、监督、回避、回访、考核、公开、错案追究八项制度，对重大争议案件三方机制审理，了劳动争议的快捷、公正、公开。全年受理劳动争议起，立案件，结案件，结案率。鉴证劳动合同余份，个企业了厂规厂纪。将劳动争议纠纷由事后变为事前介入，改革中的热点难点问题，群体事件的，妥善了寿王坟、涝洼滩、挂车厂、织染厂等余起集体上访和群体事件。信访接待制度，规定了接待程序、接待责任、期限和责任追究等，了局长接待信访制度，全年接待来信来访多件，涉及职工万人次，集体访起，涉及职工人次，都妥善。矛盾纠纷排查次，化解了矛盾，了稳定。在企业破产改制中，严把政策关，审核企业破产改革职工安置方案个，修改意见多家，了企业和职工双方合法权益。 企业工资政策，企业内部收入分配制度改革新进展。按时发布了去年市劳动力市场工资价位和企业人工成本信息，与工资线一并企业职工工资的依据。工资集体协商制度，规范运作，质量，审查程序，搞好政策咨询和督导服务，市场化的工资决定机制，全市工资集体协商试点企业户，涉及职工人。推行企业经营者年薪制试点，审批兑现了户国有企业经营者的工资收入，审批率。工资总额使用手册管理，健全了企业工资帐户和台帐，将手册使用范围到民营企业，并与社会保险缴费挂钩，有户企业使用手册，使用率。在户企业了内配制度改革，有户企业了岗位工资制试点。工资支付规定，督促企业为人补发拖欠工资亿元。企业工资内外收入监督检查户，检查面，要求。工效挂钩和工资总额包干的企业户，调控面。 依法规范劳动关系，非公有制企业劳动合同和集体合同签订率。全市了劳动合同制度，已覆盖人，覆盖率，非公有制覆盖人，覆盖率，同比增长。集体合同签订工作，下发了关于在非公有制企业和集体合同的实施意见，全市集体合同的户，涉及职工人，同比增长。了劳动关系三方会议制度，今年由市总工会主持了次会议。灵活就业发展的需要，出台了我市关于非全日制用工若干问题的意见，规范了非全日制劳动用工。 加大劳动保障宣传，了浓厚的。了再就业政策、社会保险扩面、劳动保障法制、工伤保险条例等大规模专项宣传活动次。新闻媒体宣传，在电台开办了劳动保障专栏，已发稿条；电视台播发条、劳动保障报登稿篇，河北日报登稿篇，河北电视台播发条，日报登稿篇，晚报登稿篇，电视台播发条。加大政务信息工作，共上报政务信息期共条，省委采用条，省采用条，市委采用条，市采用条，省劳动保障厅采用条。 劳动保障法制建设，依法行政新。执法人员培训，共培训人，并对全市劳动保障执法人员了换证年检考试。了行政执法公示制度、岗位责任制度和过错追究制度，规范了种执法文书，在全市了文明执法规范服务活动。从、工青妇组织、新闻和企业聘请了名劳动保障法律监督员。全年受理行政复议件、行政诉讼件；承办人大代表建议和政协委员提案件，满意率。 四、社区平台，金保工程，劳动保障管理服务迈上新台阶 街道社区和乡镇劳动保障机构。省厅要求，于今年上半年，调度、通报、督查、典型示范等多种工作。市和个县区已将分散设置的就业服务机构整合为就业服务局，全市已街道、乡镇劳动保障事务站个，配备工作人员人，聘用社区协助员人，劳动保障机构平台从无到有，了机构、人员、经费、场地、制度、工作六到位。依托平台，转变职能，了行政职能强化、服务职能下划、精减上层、充实基层、宣传进社区、培训进社区、服务到社思路，并对服务职能了清理，下放到各级经办机构和劳动保障事务站，使劳动保障工作直接面对搞好服务。 金保工程建设走在全省前列。和省金保工程建设的总体要求，我市成立了信息化工作，并在全省率先了信息中心，配备名工作人员。制定了去年度信息化工作总体安排和市金保工程实施规划，月份向市计委报送了市金保工程一期建设项目建议书，月份向省厅报送了可行性报告。建成市局内部局域，开通了劳动保障站，设有机房，年底了与省联，并制定了局域管理办法，规范了信息资源的管理。比照河北省养老保险交换数据库项目指标规范，对养老保险基础数据排查。 劳动保障统计工作全省领先地位。以统计数据的、为，着力统计工作的效能。发布了某年市劳动和社会保障事业发展统计公报和劳动保障事业发展快报，按时了统计年报和报表，撰写统计分析两篇。统计软件的使用范围，了统计工作的和统计资料的使用。出台了我市劳动保障统计管理办法和统计基础数据会审办法，了统计口径，并将统计调查范围到民营企业，统计工作社区。 五、树正气、讲团结、求发展，干部队伍和机关建设 换位思考，想民爱民为民的正气正在。在树讲求活动中，组织干部职工各自的服务换位思考，感受服务的心态、想法和要求，强化服务意识，牢固执政为民的理念，情为民所系、权为民所用、利为民所谋，尽让满意；干部职工在人际关系和工作关系上换位思考，理解、增进友谊、爱护团结，大事讲原则、小事讲风格，了协商共事的。在换位思考的基础上，学习教育，着力干部职工的思想政治素质、职责能力和为服务的。抓理论武装。把学习思想，兴起新的学习高潮，月份了学习体会交流会。着力抓好十六大、十六届三中全会精神的学习，了民主制学习教育活动；市委十一届四次全会以后，组织干部职工了建设小康社会，劳动保障怎么办、党员干部怎么办、怎么干大，市委赵文鹤书记批示肯定。了服务、爱岗敬业、奉献社会、办事公道、诚实守信等八个专题教育，月了以学习两个务必和郑培民先进事迹为的艰苦奋斗、廉洁从政主题教育活动，月份了以李真案件为鉴的警示教育活动月，在干部职工中了的世界观、人生观、价值观和政绩观。抓好劳动保障理论和岗位专业知识的学习教育，学习干部社会保障知识读本、新时期劳动和社会保障文献选编新出台的再就业政策和社会保险政策、新颁布的劳动保障法律法规。与河北大学联合举办了劳动保障专业专、本科学历教育，全系统有人参加，职工还参加了的学历教育。全局学习浓厚。 规范从政，机关作风建设了可喜的。春节过后，了思想作风纪律整顿活动，地解决了职工中的协商共事差、全局观念差团结、服务等的问题，为全年工作奠定了的基础。用制度管人管事管权，工作需要和干部职工的思想作风，制度建设，职工有规范、工作有制度规范、运转有程序规范。了机关管理由人管人向制度管人的转变。了责任制和考核办法，年初与各科室、各、各县区签订了责任书，年终了考核，并按政绩兑现奖惩，激发了干部职工争先创优的干劲和性。对科级干部轮岗交流、对副科级干部竞争上岗的管理办法，了的用人导向和奖勤罚懒的机制。今年对个副科级职位竞争上岗，理论考试、竞职演讲、测评和党组考察等程序，体现了公正公开公平的原则，干部职工服气，了和战斗力。强化督查工作，季度分析、工作通报、督促检查、周一局长碰头会等项制度，了工作的。四是了首问接待制，在局办公楼设置了首问接待席，每天安排一名干部轮流值班，为办事人员全程服务，对涉及企业发展和切身利益的事，马上办、热心办、特事特办、急事急办，减化程序，改进服务。五是健全政务公开制度，向社会了六项承诺，公开了项，并将办事职责、办事依据、办事程序、办事纪律等公开上墙，设立了政务公开栏、征求意见卡和举办信箱，公布了举报电话。六是推行规范化办公。在各窗口设立了监督台，规范了文明用语和忌语；在劳动力市场营业大厅劳动力供求信息络发布系统，一条龙办公，是办公楼局域的开通，了政策、信息上发布，工作和规范化程度。七是监督机制。在局内设置了个投诉举报箱，公布了举报电话；在社会上聘请了名监督员，不组织暗访和座谈；在办公楼一楼设置了征求意见卡，由办事人员添写，对机关工作人员评价。对举报情况随时通报，对意见较多的和人员诫勉谈话、通报批评、公开曝光、直至纪律处分。八是强化调研工作，查实情、办实事、求实效。年初抽调名干部月的，对全市下岗失业人员了调研，出台了一系列新的再就业政策和措施。了干部下访制度，全局职工多家企业下访余人次，解决养老、失业、医疗、工伤、再就业等问题余条。组织副处级干部社区、乡村调研，共走访了特困户、户家，座谈会余个，使干部真正下情，体恤民意，了为民办事的意识和才能。 标本兼治，党风廉政建设阶段性。党风廉政建设责任制和一岗双责，一级抓一级、一级带一级、齐抓共管、的新。制定下