河北涿州市招商引资政策.doc_第1页
河北涿州市招商引资政策.doc_第2页
河北涿州市招商引资政策.doc_第3页
河北涿州市招商引资政策.doc_第4页
全文预览已结束

下载本文档

版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领

文档简介

涿州市人民政府关于招商引资若干政策的暂行规定为了加大我市开放力度,吸引更多的国内外企业和各界人士到我市投资兴业,促进涿州的跨越式发展,制定此规定。 一、优惠政策 鼓励和支持国内外企业和各界人士到我市投资办企业、上项目。 (一)土地优惠 1、新建投资1000万元以上且投资密度达到每亩50万元以上的生产性项目,投资者除交纳对农民的合理补偿和需上交国家、省有关费用外,本市地方性收入全部免征。 2、鼓励新建企业和项目到五大园区聚集。在园区内兴办的投资密度达到每亩50万元以上的下列生产性项目,按投资额度经市政府常务会议研究,采取市财政补贴的办法,给予更大程度的地价优惠: (1)投资额1000万元以上的; (2)世界500强企业; (3)中国100强企业; (4)其他高新技术企业。 3、在我市投资兴建公益性城市基础设施项目的,可比照上述第二条优惠政策执行。 (二)财政支持与奖励 l、对来我市投资的生产性项目,建成投产后,除享受国家规定的优惠政策外,按地方财政当年受益额,全额给子奖励,奖励资金用于企业技术改造、技术创新、扩大再生产。投资1000万元一3000万元(含3000万元)的,奖励2年;投资3000万元一5000万元(含5000万元)的,奖励3年;投资5000万元一1亿元(含l亿元)的,奖励5年;投资亿元以上的,奖励5年后再减半奖励3年。特大项目,一事一议。 2、行政性收费优惠:对在我市新建的投资1000万元以上的生产性项目和公益性城市基础设施项目, 自办清征地手续开始,所有行政性收费,一律按最低限额减半征收。 二、奖励办法 (一)奖励范围 凡是为我市引进企业、项目和资金的国内外各界人士、中介公司、顾问公司、企业法人、社会自然人,均给予奖励。 (二)引进企业和项目的奖励标准 为我市引进企业、项目的,项目建成投产后,可按项目实际到位资金额,对引进者给予一次性奖励。 (1)投资额在500万元至1000万元的,给予1-5万元的奖励。 (2)投资额在1000万元至3000万元的,奖励515万元。 (3)投资额3000万元至5000万元的,奖励1525万元。 (4)投资额在5000万元至1亿元的,奖励25万元一50万元。 (5)投资额在1亿元以上的奖励50万元一80万元。 (6)特大工业性项目可奖励80万元一100万元。 (三)引进资金的奖励标准 1、为公益性项目引进外国政府、金融机构和经济组织贷款以及国内市外贷款的,使用期限二至五年:无息的按引资额的4奖励;低于银行利率的,按引资额的3奖励;与银行利率相同的,按引资额的1。奖励。使用期限五年(含五年)以上,按上述标准上浮30进行奖励。 2、市直有关部门积极争取上级支持,引进无偿资金的按实际到位资金超任务部分的4确定奖励金额。对争取国债资金、扶贫资金和财政资金等作出突出贡献的市直综合部门,均按此标准执行。 3、市直有关部门积极争取上级支持,引进有偿资金的,按实际到位资金超任务部分的3确定奖励金额。 (四)引资确认 1、引资确认的程序:引资人要与项目承接单位先期签定引资奖励协议,确定引资人资格,双方的责任和义务等事项,以此作为引资到位后兑现奖励的依据,同时报发展计划局备案。引资到位后,由项目单位或引资人带有效证件及引资手续提出申请,所在乡镇或部门初申,计划、审计等有关部门审核把关,报经市政府常务会批准,由市发展计划局、监察局监督实施。 2、引资确认的依据:内、外商投资企业资格的确认以工商局颁发的企业法人营业执照为准;直接资金到位,提供会计师事务所出具的验资报告;间接资金到位,提供银行部门转帐凭据或进帐单证明;境外设备、物资到位,提供海关和商检部门证明;国内设备物资到位,提供有资质的资产评估机构的评估报告,经引资人和受益企业共同确认后,统一由发展计划局审核。 (五)资金来源 市政府设立专项奖励资金,由财政部门列入年度预算,用于对招商引资人的奖励。 (六)奖励兑现 1、各项引资奖励,均在项目建成投产后30日内兑现。 2、对提供引资信息人员,按引资人奖金的20%奖励,从引资人奖金中列支。 三、其他方面 1、对列入我市重点企业、重点项目的法定代表人、总经理(或厂长),在我市工作期间所得报酬,按其个人实际缴纳个人所得税地方留成部分,由所在地财政部门给子100的奖励。 2、本规定自公布之日起施行,原涿州

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

评论

0/150

提交评论