班级量化考核表.doc_第1页
班级量化考核表.doc_第2页
班级量化考核表.doc_第3页
班级量化考核表.doc_第4页
免费预览已结束，剩余1页可下载查看

下载本文档

版权说明：本文档由用户提供并上传，收益归属内容提供方，若内容存在侵权，请进行举报或认领

文档简介

学生操行量化考核制度 参照学院学生手册相关规定，结合我系学生实际情况，特制定本制度，具体内容如下：第一章 考核项目及标准 一、加分项：1、每月全勤（无迟到、早退、旷课、请假），加5分。2、工作积极、认真负责，成绩突出的团、学干部，加1-3分。3、被评为文明宿舍，舍长加2分，舍员加1分。4、参加“青年志愿者”活动表现突出加3分，有突出的好人好事，班主任酌情加1-2分。5、拾金不昧加1-10分；见义勇为加10-20分。6、积极参加各类活动每人次加2分，取得名次的同学，系部活动加4分，学院活动加6分，市级加10-20分；受学院通报表扬，加3-5分。7、荣获市级或院级“三好”、“优秀团、学干部（员）”，市级加10分，院级加8分；荣获院级以上集体荣誉奖每人加5分，获院级集体荣誉每人加3分。8、向院报投稿，一次加2分，作品被院内报刊录用再加2分，院外报刊录用加5分。二、扣分项：1、旷课一节扣4分、迟到、早退扣1分。违反课堂纪律，故意扰乱课堂秩序，扣3-6分；三次旷操算一次旷课扣4分。2、违犯学院及宿舍门禁制度每次扣3分；带宠物进校园每次扣10分。3、校园内奇装异服、衣衫不整者，一次扣3分；校园内吸烟一次扣5分，喝酒、赌博一次扣10分；宿舍内出现酒瓶落实不到个人时，每人扣5分。4、夜不归宿一次扣5分；不服从管理，顶撞教职工、宿舍管理员一次扣5-10分。5、教学楼内吃零食并乱扔垃圾，乱涂乱画、破坏校园环境卫生，扣2分；宿舍和教室不按时打扫卫生，舍员和值日生一次扣1分；损坏公物，除照价赔偿外扣20分。6、请事假一天扣1分，考试作弊每人次扣6分。7、违反用电制度每人次扣10分。8、不参加学院、系部或班级组织的集体活动或公益劳动，每人次扣1-4分。三、凡有下列情况之一，当月操行考核不及格：1、受到校纪处分。2、故意破坏公共财产且损失较大。3、私自带异性进入宿舍。4、违反纪律，造成不良影响或严重后果。第二章 考核办法1、学生量化考核的基础分为80分，最高不得超过100分，60分以下为不及格；按月考核，一学期平均成绩即为该生本学期考核总成绩，总成绩随通知书告知家长。2、学生一学期考核成绩不及格给予黄色警告，累计两学期不及格给予红色警告，累计三学期不及格，将根据学生手册中关于学籍管理制度第十章第53条之规定，给予该生结业处理或劝其退学。3、个人量化考核成绩与评优、奖励等挂钩，以上标准中未涉及到的项目由班主任按照学生手册酌情加（扣）分。 财政金融系学生科2009年5月5日财政金融系学生操行量化考核评定表项目班级全勤旷课迟到旷操请假卫生夜不归宿仪
人人文库> 全部分类> 应用文书 > 技术指导

温馨提示

  • 1. 本站所有资源如无特殊说明，都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
  • 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等，如果需要附件，请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
  • 3. 本站RAR压缩包中若带图纸，网页内容里面会有图纸预览，若没有图纸预览就没有图纸。
  • 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
  • 5. 人人文库网仅提供信息存储空间，仅对用户上传内容的表现方式做保护处理，对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑，并不能对任何下载内容负责。
  • 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容，请与我们联系，我们立即纠正。
  • 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。

最新文档

评论

0/150

提交评论