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文档简介

_面试（20人以上或高管人员）接待流程一、确定面试安排二、准备面试前预备工作七、沟通并回复应聘人员六、面试考官商量确定录用人员五、送走面试人员四、现场面试环节三、接待面试人员并参观一、确定面试安排：准备内容责任人完成时间备注面试时间人事员提前2天预约面试地点人事员提前1天确定面试考官及提问问题人力经理人力经理、用人部门负责人二、准备面试前预备工作准备内容责任人完成时间备注应聘人员登记表（含照片、身份复件、学历）人事员提前1天应聘人员明细表（考官数+1）人事员接待场地影像或书籍资料（报纸、光盘）人事员20人以上观看影像资料参观企业文化和楼层讲解人讲解人应聘人员分组安排人事员印象卡准备、当天填写人事员准备门口水牌、面试台卡（根据人数定）企划引领面试人员安排人事员三、接待面试人员并参观参观区域介绍内容介绍人备注企业文化长廊企业文化及发展历程接待负责人日常介绍由接待人员或人事员负责六楼员工活动室活动室功能工会主席自助餐区域特点、风格介绍大堂经理三楼区域特点、风格介绍大堂经理四楼区域特点、风格介绍大堂经理五楼区域特点、风格介绍大堂经理咖啡厅区域特点、风格介绍咖啡厅店长四、现场等候、面试引领环节准备内容责任人完成时间现场人员引领、衔接人事员面试等候区照顾人事员等候区饮品准备人事员等候区解答临时疑问人事员现场面试表格人事员附件：面试题、现场面试表格五、送走面试人员礼节性送走应聘人员，统一话素：感谢您参加今天的面试，我们三天内会以电话方式通知您面试结果，再见！六、面试考官商量确定录用人员确定通过人员的岗位分配、报到时间七、沟通并回复应聘人员1、面试通过人员回复：（员工录用通知） ，你好！首先祝贺您面试成功通过，通知您在 号上午10:00到福德汇办理入店手续，（需要补齐一寸免冠照片8张，2张身份证复印件，学历证明复印件1份。）预祝您在新的工作岗位上愉快、进步！福德汇餐饮管理有限公司2、面试未通过人员回复： ，你好！感谢您参加本公司的面试，由于岗位数量的原因，我们暂不能合作。希望您能够继续关注福德汇，并希望我们以后有合作的机会。（祝您身体健康，万事如意！）福德汇
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