统计局2016年精神文明建设工作计划范文(精简篇） .doc

统计局2016年精神文明建设工作计划范文统计局2016年精神文明建设工作计划范文 加区统计局年度精神文明建设工作规划加区统计局精神文明建设工作，在区委、区政府的正确领导下，坚持结合本单位的工作实际，特制订如下规划。一、精神文明工作的指导思想认真贯彻 三个代表 的重要思想、科学发展观和精神文明工作长远规划要求，落实区委思想政治工作的各项任务，结合贯彻公民道德建设实施纲要，围绕区委宣传部与精神文明办的总体目标及规划，组织全体职工参与精神文明创建活动，深入开展思想道德教育，营造积极、健康、向上的工作氛围，全面加强和推进本局精神文明建设。二、领导机构为认真做好精神文明建设工作，成立领导小组，精神文明领导小组人员为：组长：解继红副组长：金洪、邵桂杰成员：全体干部职工三、精神文明建设的总体要求及主要任务动员全局职工参与精神文明建设，以活跃人民群众精神文化生活为主线，在单位开展各项丰富多彩的主题活动，不断提高全局干部职工的文明素质和文明程度。1、以理论学习为动力，不断提高职工的总体素质。以提高职工思想道德为根本，以加强本局干部职工业务培训和个人自学等多种途径，努力学习党的十七大、科学发展观、党章、党风廉政建设等及本职业务，建立学习制度，制定学习计划，明确学习目的，利用所学到的理论思想和相关的知识升华至我们思想，更新干部的观念，规范干部的行为，真正把理论学习落到实处。2、开展各项活动，提高文化干部的文明素质。全局职工在精神文明创建活动中，要以党支部牵头，充分发挥党员的先锋模范作用，开展好义务植树劳动、在职党员进社区、帮贫解困、防火、爱国卫生运动等活动。倡导全局职工从文明用语开始，从身边小事做起，逐步养成文明礼貌待客、助人为乐、爱护公物，保护院内花草和环境卫生，工作上互相帮助，生活上互相关心，遵纪守法、勤学苦练的统计干部队伍。3、加强党风廉政建设，不断促进精神文明的发展。党风廉政建设是经济社会发展的保护伞，是社会主义精神文明建设的有力保障。新时期加强党风廉政建设，要以 三个代表 重要思想为指导，树立科学发展观，深入学习党的十七大精神，发扬党内民主，加强党内监督，严肃党的纪律，维护党的团结。以 求真务实、廉洁从政 为主题，切实做到 立党为公、执政为民 ，始终保持党同人民群众的血肉联系为目标，认真解决党员干部在思想上、作风上、行动上存在的突出问题。教育和引导党员领导干部增强党的宗旨意识，增强拒腐防变和抵御风险能力。范文二：统计局xx年精神文明建设工作计划为切实抓好精神文明建设，全面推进精神文明建设不断向前发展，努力提高市局机关干部职工的政治思想、道德文化素养和不断增长工作才干，促进文明程度的深化，做到结合工作、联系实际、贴近职工、创新形式、丰富内容、持之以恒地推进市局精神文明建设，现结合我局实际，制定xx年度精神文明建设工作计划。一、总体目标强化机关建设，不断提升机关效能和文明股室形象，进一步巩固提升省级文明单位质量，深化落实创建省级文明城市实施方案，完善相关档案资料，为我县创建省级文明城市奠定坚实基础。二、指导思想高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导，坚定不移地践行科学发展观，认真贯彻落实党的十七大精神和省市县有关精神，强力推进扶贫开发和新农村建设，加大普法教育和城乡环境综合治理宣传力度，切实抓好 创先争优 工作，不断丰富精神文明建设内涵，为和谐瓜州和省级文明城市创建奠定扎实基础。三、主要工作安排加强学习，塑造高效廉洁的队伍形象。不断深化学习型机关建设，加强党的思想理论学习，坚定政治信念，深入贯彻落实社会主义荣辱观、科学发展观；加强法制学习，坚持依法行政、务实勤政；普及礼仪教育，引导干部职工在一言一行中提高文明素质；实施人才战略，组织开展培训，提升队伍综合素养。要以争创 四好 领导班子、先进基层党组织，争当优秀共产党员、文明示范岗位等活动为载体，不断加强行政效能建设。推进理念转变，增强服务意识，加强服务监督，完善考核机制。促进扶贫移民工作高效推进，确保省级文明城市创建任务落到实处。加强细胞建设，打造健康向上的人文环境。不断深化学习型机关建设，继续开展文明股室、文明岗位、文明之家评选等活动，积极引导广大干部职工追求健康文明的工作方式，不断提高扶贫移民干部文明素养，加快机关精神文明建设进程。同时，完善目标管理和创新工作奖励机制，积极倡导和鼓励干部职工的首创精神，营造良好的工作环境，在全局营造浓厚的学习氛围，倡导学习工作化、工作学习化。通过开展 四大教育 活动和丰富多彩的创建活动，发挥我局省级文明单位在促进城乡环境整治和精神文明建设的示范、辐射作用。在新农村建设中，严格实施精神文明建设发展规划，与改善人居环境、以创建省级文明城市相结合，借助政策、项目等方面扶持，帮助提高群众文明素质，改善人居环境，打造民居亮点，塑造文明村、文明户。建立健全领导组织，完善精神文明创建机制。调整充实精神文明创建工作领导小组，实行一把手负责制，亲自抓创建工作，做到领导组织到位，工作落实到位。将精神文明建设与秦巴项目扶贫连片开发、新农村建设、移民后扶等工作结合起来抓好落实。开展系列 三下乡 活动。以产业化扶贫等项目为契机，协同县农业局、畜牧局、林业局等单位定期组织科技人员下乡、科技信息下乡和开展科普活动。以新农村建设为背景，配合县旅游局实施宣传农家旅游项目，定期赠送图书、报刊到村社和居民小组，让 三下乡 公益惠民工程真正服务 三农 。结合扶贫移民工作实际，充分利用工作涉及面广、接触群众多优势，加强社会主义新农村建设、扶贫开发和移民后扶的亮点建设工作，促进群众增收，社会稳定。四、工作措施统一思想，加强学习，深化对创建工作的认识。进一步完善机关管理制度，强化学习制度的落实，通过学习，使扶贫移民干部充分认识创建省级文明城市的重大意义，在组织开展创建活动中，主动提高文明素养，塑造文明单位的良好形象，深化省级文明城市创建工作。加强领导，凝聚力量，健全创建组织机制。按照一岗双责，落实一把手亲自抓精神文明创建工作，领导班子抓工作落实的领导机制。落实目标任务，做到人人参与精神文明建设，积极提出工作建议，形成工作合力。明确职责，细化任务，全面落实创建目标。实行目标管理，进行目标考核，奖优罚劣。将年度工作目标细化到股室、到人，确保扶贫移民工作上新台阶、出亮点，确保文明城市创建目标任务完成。强化督查，严格考核，确保创建工作创新。领导小组定期检查督促，实行一月一考核，一季一评比。确保工作创新，在创建省级文明城市工作中奋勇争先。范文三：洛江区统计局年度精神文明建设工作计划今年我局的精神文明建设工作，要认真贯彻落实党的十七大、十七届三中、四中、五中全会精神和省委八届十次全会、市委十届八次以及区委三届十次精神，以邓小平理论和 三个代表 重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，以服务科学发展、跨越发展为主题，以建设社会主义核心价值体系为根本，以道德教育实践为载体，认真开展创建文明单位工作，推进精神文明建设工作走上新台阶。一、落实工作机制，确保精神文明建设落到实处一是落实领导责任。局长（兼支部书记）负总责，分管领导协助抓，各队室负责人共同抓，办公室具体抓，全体干部职工共同参与。二是要高度重视。要把精神文明建设工作作为一项重要工作来抓，纳入本单位工作计划，加大投入，开展形式多样化的活动。二、深入学习实践科学发展观，不断提高思想理论水平要组织广大干部、职工深入学习实践科学发展观，学习中央、省、市、区有关会议和文件精神，不断提高大家运用理论、思考和解决实际问题的能力。要积极创造学习条件，营造学习氛围，引导于部职工树立终身教育的思想观念，建立 以终身教育为基础，以在职学习为中心 的学习型机关，让干部职工在学习实践中掌握新知识，积累新经验，增长新本领。三、广泛深入开展爱国主义、集体主义和社会主义教育要把改革开放和社会主义现代化建设的伟大成就和建设小康社会的宏伟目标、中国近现代史、中国共产党史和基本国情、中华民族优秀传统和革命传统、民族团结和国家统一、国防、安全，作为新时期爱国主义教育的主要内容。按照公民道德建设实施纲要及爱国主义教育实施纲要，坚持不懈地开展教育活动，大力弘扬以爱国主义为核心的团结统一、爱好和平、勤劳勇敢、自强不息的伟大的民族精神。要广泛宣传马克思主义唯物论无神论，深入揭批 *功 的歪理邪说，大力普及与干部职工日常生产、工作和生活密切相关的科学知识，树立科学思想，弘扬科学精神，掌握科学方法，形成尊重科学、相信科学、依靠科学、崇尚科学的社会风尚，形成反对迷信愚昧，抵制各种歪理邪说的健康气氛。四、突出抓好 三德 教育一是要继续加强社会公德教育。要依据公民道德建设实施纲要和国家公务员行为规范制定贯彻意见，修订完善岗位规范、文明公约等。深入开展 当公仆、送温暖、办实事 、 岗位学雷锋、行业树新风 、 五好女明家庭 和青年志愿者等活动，把道德教育融入大家的日常工作、学习和生活。二是要继续加强职业道德建设。要认真贯彻统计法，坚持依法统计，依法行政，反对弄虚作假，不断提高数据质量。要把创建 机关党建先进单位 作为推动机关工作走前头的重要举措，继续在我支部开展 树党员形象，做专业好手 活动。与此同时，要积极组织干部职工参加上级组织开展的各种爱国主义教育活动，如 七一 、 五四 、 十一 等革命节日和 三八 、 五一 等国际性节日，以及民间传统节日和重大历史事件、历史人物纪念日等举行的庆祝、纪念活动，以及升国旗、唱国歌和入党、入团宣誓等各种形式的重要礼节和活动，增强干部职工对祖国、对家乡、对组织的热爱，特别是要组织开展好建党90周年系列纪念活动。三是要继续加强家庭美德建设。大力倡导以尊老爱幼、男女平等、夫妻和睦、勤俭持家、邻里团结为主要内容的家庭美德，积极创造条件鼓励和引导干部职参加有益身心健康的文体活动，自觉抵制出入声色场所、参与赌博等不良行为和违法行为。五、切实加强党风廉政建设进一步加强党风、党纪教育，切实解决党性党风方面存在的突出问题。共产党员尤其是党员领导干部要自重、自省、自警、自励、以身作则，坚定共产主义信念，身体力行共产主义道德，在精神文明建设中发挥先锋模范作用。要加强机关效能建设，进一步推行公示制、首问责任制、服务承诺制、一次性告之制、否定报备制、限时办结制、办事回执制和效能建设考评制，用制度管人、管事。对党员特别是党员领导干部要严格要求、严格管理，严格监督。要建立和完善思想教育机制、制度规范机制、监督制约机制、查案惩处机制、干部保护机制和廉政责任机制，从体制、机制、法制上防止和遏制消极腐败现象的滋生蔓延。要严肃查处违法违纪案件，保证机关精神文明建设沿着健康轨道发展。六、加强社会主义民主法制教育。进一步加强社会主义民主法制教育，提高干部职工的民主法制意识，自觉履行公民义务，正确行使公民权利，建立和健全干部职工参与政务事务民主管理的制度。要在全体于部职工中继续深入开展以宪法为核心的基本法律法规和统计法律法规的宣传教育，进一步增强法律意识和法制观念，不断提高依法办事、依法行政、依法管理的水平和能力。七、积极开展各种形式的创建活动要进一步深化 创建文明单位、当好人民公仆 活动。以创优质服务、优良秩序、优美环境、优异业绩为主要内容，按照主题不变、丰富内涵、一抓到底、抓出成效的要求和巩固、提高、延伸、辐射的思路，不断深化创建活动。范文四：古田县统计局年度精神文明建设工作计划xx年是 十二五 规划的开局之年，也是统计工作在新起点上奋力前进的关键之年。为充分发挥精神文明建设教育引导、凝神聚气的积极作用，提高我局精神文明建设工作水平，巩固文明单位建设成果，努力形成推动统计事业更好更快发展的强大精神动力。根据县委文明办工作部署和我局创建县级文明单位（xx-xx年）工作规划要求，结合统计工作实际，制定本工作计划。一、总体要求xx年我局精神文明建设的总体要求是：全面贯彻党的十七大和十七届五中全会精神，以邓小平理论、 三个代表 重要思想和科学发展观为指导，按照县委、县政府 四个古田 的战略要求，组织广大统计干部职工积极构建社会主义核心价值体系，深入开展创先争优活动，大力加强学习型党组织建设，不断提高干部职工的思想道德素质。紧紧抓住统计跨越发展的难得机遇，围绕纪念中国共产党成立90周年，组织干部职工深入开展以 树立统计行业新形象，建设人民满意好行风 为主要内容的精神文明创建活动，引导和激励全县统计系统广大干部职工为推进古田跨越崛起提供坚强有力的统计服务。二、主要任务xx年我局精神文明建设工作要围绕深入开展创建第十二届县级文明单位活动，进一步加强思想政治建设、提高统计业务能力、创新统计服务成果、推动统计文化建设，实现以思想道德修养、科学文化水平、民主法制观念为主要内涵的干部、职工素质的显著提高；实现以工作作风、精神状态、服务质量、环境面貌为主要标志的文明程度的显著提高；实现以健康文明、丰富多彩、积极向上为主要导向的统计文化生活的显著提高，不断开创机关建设新局面。（一）大力加强学习型党组织建设，不断提升党员干部的理论水平和实践能力1.深化理论武装工作。按照武装头脑、指导实践、推动工作的要求，继续深入学习中国特色社会主义理论体系，深入学习实践