九曲社区党委创先争优工作汇报材料

创先争优 社区先行九曲社区党委创先争优工作汇报材料九曲社区位于桐乡市梧桐街道中南部，总面积0.8平方公里，居民小组120个，居民在册户口1547户，在册人数4860人，常住居民7800余人，新居民3000余人，社区党总支部在2010年变更为党委建制，下设五个党支部，分别为第一党支部、第二党支部、第三党支部、第四党支部、光明支部，党员总数160余人，在职党员277人。社区党委切实加强社区党的建设，夯实党在社区的组织基础和群众基础，进一步增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力，全面提升了社区党建工作水平。以社区党建为龙头，以社区建设为基础，以社区服务为核心，不断加强和改进社区党建工作，形成了“班子过硬、队伍得力、设施齐全、载体丰富、服务到位”的党建工作新格局。今年，九曲社区党委在全体党员中着力开展创先争优活动，利用“五大平台”构建活动体系，并在如何加强党员管理、发挥在职党员作用，发挥共建优势，党组织生活多种形式开展方面进行了探讨与创新。一、围绕一个主题，开展“创先争优”活动。为巩固和拓展深入学习实践科学发展观活动成果，进一步提升基层党建工作水平，为社区科学发展提供坚强组织保证，围绕街道党委、办事处提出的“奉献社区，服务群众”总体思路，结合社区工作实际，开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员“活动。二、突出两个重点，理清“创先争优”脉络。一是强化党建，探索党员管理新机制。随着市场经济的发展，城市化进程的加快，社区党员队伍的构成朝着多元化方向发展，突出表现在退休党员、流动党员、下岗失业党员以及刚大学毕业党员日益增多。他们生活在社会的各个层面，年龄、文化程度等方面存在着较大的差异。从年龄上看，有80多岁高龄的老党员，也有20来岁的青年党员；从文化程度上看，有大学毕业生，也有文盲。这些差异，客观上使得社区党员管理教育工作在内容上、时间上、形式上也有着不同的需求，社区党员管理教育难度增大。针对社区党员队伍分布结构和类型层次出现的新变化、新情况，过去社区党员的管理方法，已不能适应新时期社区党员的管理。为提升社区党员管理的实效性，增强社区党建工作的渗透力和凝聚力, 社区党委积极探索建立社区党员管理新模式，即分类管理、分层施教、分组服务，进一步提高社区党员管理的科学性和实效性，并打算在2011年正式试点；二是优化整合，探索为民服务新机制。建立“3+X”社区服务管理新机制。充分发挥党建共建机制作用，在社区党组织领导下，社区居委会监督、协调、推动下，通过培育和发展若干社区社会组织，注重支持和发展社区中介服务组织、社区文体团队、社区志愿者组织、业主委员会等社区其它组织，团结、凝聚社区内的各方力量和资源，共同开展社区服务管理工作，提升社区居民自治能力；深化“68910”服务理念，以人为本，务实创新。“68910”为民服务工作机制即“建立六条服务线、“八大员”的预警服务、“九必访”的个性服务和“十项承诺服务”。三、发挥三个作用，找准“创先争优”突破口。首先是发挥党委的龙头作用，社区今年四月按桐委批20108号文件精神，升格为二级党委建制，并于4月30日举行了换届选举大会，选举产生了新一届的社区党委班子成员和社区纪律检查委员会成员，社区党委成员老、中、青搭配，既保证了各项工作能够稳定、持续开展，又为基层党组织建设储蓄了后备人才，为社区党建工作注入了活力。新班子充分发挥党组织的战斗堡垒作用，建立和完善工作制度、党员学习制度、“三会一课”制度、“三必访”制度、错时工作制等，特别是率先实行的错时工作制中极大方便了上班族来社区办事，受到广大居民的好评，并于2004年全街道普开。其次是发挥支部的牵头作用，由于社区党员有160余人，管理难度相对较大，从今年开始，社区党委班子成员工作下沉，以班子成员联系支部开展工作，支部书记由所在支部民主推荐和自荐产生，以群众信赖、工作认真、形式多样为选拔标准，更好的发挥各个支部的主观能动性；最后是发挥党员的带头作用，通过党员先锋的评选活动，涌现出一批批像沈锡林、钟景才、董建华等能干事、能奉献、能创新的党员积极分子，通过事迹的宣传，以点带面，在党员中起到带头先锋作用。四、夯实四个基础，力求“创先争优”实效。夯实组织基础，社区党组织围绕“立足党内面向党外，凝聚党员服务群众”的宗旨，今年发展新党员3名，积极开展团员青年推优入党工作，为党组织输送合格人才，永葆组织活力，特别是在创先争优活动开展后，有8位同志向组织递交了入党申请。社区还依托党建共建机制，充分挖掘“五有五联”体系，与各党建共建单位签订共建协议书，与两个村委会签订了城乡手拉手共建协议书，与社区党员志愿者签订了党员参与社区共建协议书，这三类协议书从不同的层面，丰富了社区共建的内涵，延伸了共建的生命，增强了党建活力；夯实思想基础，建立和完善党员学习制度、“三会一课”制度，通过党员年初的自己选题、自我立题等形式，创新党员学习机制，开展党员兴趣课题学习6次，通过网络平台，实现党员远程授课和视频会议6次；夯实作风基础，九曲社区目前是桐乡市社区层面唯一一家建立组织观测点的基层组织，在党员廉政教育方面，不仅采用 “走出去”的形式，如参观廉政文化馆、漫画展，观看反腐电影4次，还积极“请进来”，邀请市委党员老师等开讲廉政讲座2次，通过警示教育，让154位党员树立牢固的思想防线，一年来无任何党员有违法违纪行为发生；夯实发展基础，通过广纳民言的形式，建立社区民意收集簿，把党员好的呼声纳入社区议事，如开展科学发展观活动中，在整改提高阶段，共受到党员意见建议28条，其中有多名党员提出社区养老问题解决难，社区就马上着手调研，并用最快时间组建居家养老服务站，并全市首家实现政府购买服务机制，既能解决一部分就业问题，还给独居老人、体弱多病的老年人带去了关怀和福音。五、构建五大平台，深化“创先争优”内涵。1、践行承诺创先争优。全体社区党员以“定诺、亮诺、践诺、评诺”为主要步骤，重点在创建“管理有序、服务完善、环境优美、文明祥和”的和谐社区上作出承诺，目前已有近150名党员进行了承诺，在显目位置公示所有党员承诺事项，做到人人“亮诺”；各位党员在三季度中分别践行自己的承诺，社区党委为进一步量化承诺事项，增强党员先锋意识，统一制作了党员承诺卡，发放给承诺的党员，上面既有每季度践诺活动的记载，也有活动效果的评议栏，方便党员收藏并将承诺放在心上。在服务大厅设置党员承诺评议点，居民群众可随时对党员承诺事项进行监督，并对做的相对较好的党员进行点评。年终社区将根据群众评议和党员互评两方面综合考虑该党员践诺成效，给予综合评价。2、义工奉献创先争优。社区按照前期的摸底调查，在所有党员中公开招募愿意服务群众，甘于奉献的党员义工，目前已有20人主动报名参与。通过党员义工服务活动，更好的践行社区党组织、社区党员全心全意为人民服务的宗旨，通过帮助社区居民解决事关切身利益的实际问题，进一步树立社区党组织和党员在群众中的威信。通过党员自觉发挥模范带头作用，调动社区居民参与社区建设的积极性。团结带领社区群众共建美好家园，使社区群众切实感受到基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。3、爱心服务创先争优。利用自己的特长并结合工作性质，开展为民服务工程，是社区推行的一种新型为民服务方式。共有5名党员报名参加。社区在有意向的党员家（个体商户）中设立爱心活动点，号召广大党员志愿者为社区内需要帮助的居民提供无偿服务，目前已经建立了爱心理发点、爱心咨询点、爱心传递点、爱心服务点、爱心温暖点等5个示范站点。4、先锋旗帜创先争优。确定每月25日为“党员先锋日”，也称为社区党员的“集结日”， 社区党委按照“适时、适度、适宜、有效”的原则，因地制宜根据各支部党员的不同特长或从业方式，具体分教育辅导、治安巡逻、环境整治、文体宣传、卫生保健、助人为乐、自治监督、咨询援助八个组，开展分组服务活动。5、科学管理创先争优。根据社区党员分布及构成情况，结合党员“网格化责任区”管理模式，确立了以社区党委为大网格的三级网格管理体系，负责管理网格内联系群众、服务群众、带领群众、宣传群众等工作，对网格内的居民做到“走家入户全到位、联系方式全公开、反映渠道全畅通、服务管理全覆盖”， 通过“网格化管理”这个平台，党员们直接跟老百姓打交道，经常性与群众交流沟通，进一步提高了服务群众的水平；进一步提高了党组织在基层的执政能力和领导水平，巩固了党在社区工作中的组织基础和群众基础，扩大党的工作覆盖面。九曲社区党委在街道党委、办事处的正确指导和悉心帮助下，在全体社区工作者的努力下，在全体社区干部和广大居民的支持和配合下，取得了一定的成绩，但是还存在着许多不足，离服务居民的要求还有一