



免费预览已结束,剩余1页可下载查看
下载本文档
版权说明:本文档由用户提供并上传,收益归属内容提供方,若内容存在侵权,请进行举报或认领
文档简介
建议书碧桂园集团营销中心 市场管理部sales & marketing division(marketing dept.)date日期:2014-01-13code编号:bgy/dy/ 2014-01-13/001present呈送: 林总department部门:大丰碧桂园销售中心performer执行人:宋雨ignature确认:subject主题:关于大丰碧桂园1月(跨月)拓客工作计划建议书 no. of pages ( including this page )页数(含本页):4页市场管理部张总审批:是否需呈送杨董事: 是 否 大丰碧桂园1月(跨月)拓客工作计划 一、拓客计划及目标类别活动方式/名称拓展对象拓客地点拓展目的拓展目标预估拓客效果计划时间物料准备常规地面拓客大丰市区集中派单、添加微信好友大众客户市区各人流量聚集地为后续项目宣传推广做准备添加30人/天、100张单页/天、电话10组/人/天合计约600人/天微信添加、电话200个/天1.17-2.14dm、礼品、前期对客销售说辞大客户拜访上门拜访新春送福送福包销售人员自有资源、项目部资源、媒体、政企业单位资源各政、企单位发动身边朋友建立圈层关系、拓展新客户渠道、为后续推售做准备拜访4家/周/人合计约80-100家/周1. 17-2.14dm、手拎袋、礼品、销售顾问资源清单、项目、媒体、政、企资源清单渠道植入拓展团拜会产品推荐会企业、商会团体各中大型公开场合放大客户群体、渠道、加大推广力度2场/人/周合计约40场/周1. 17-2.14推荐会ppt、推荐会礼品、dm返乡置业拓展回家送幸福在外地工作的返乡本地潜在客户大丰汽车站、高速收费站提升项目及品牌影响力/让更多回乡置业客户了解项目1. 17-1.30dm、福字商家渠道拓展市区内所有商家展点覆盖市区所有商家主城区商家、大卖场、ktv等全城项目宣传推广3个3级展点/周合计约60个/周1. 17-2.14x展架、dm单页拓客效果预期:微信平台关注约10000人;1800-2000个项目关注客户电话;200-240家政、企、商单位上门拜访;80-100场植入类产品推荐会; 覆盖所有非自驾类返乡客户了解,碧桂园已进入大丰;100-120个3级展点(此为剔除新员工1.17-1.22培训,人员缩减后拓客预估)二、拓客物料物料种类用途类别数量预估单价(元)预估费用(元)备注dm单页常规拓客30000张0.26000拓客类物料全部走采购流程,不涉及活动公司费用及现金费用暖宝宝常规拓客1000个11000手拎袋常规拓客5000个2.512500福字常规拓客1000个0.4400x展架商家植入50个804000保温杯客户拜访、到访有礼400个124800纸巾盒商家植入2000个714000拓客音响常规拓客2个8001600手举牌常规拓客50个653250稻鸭米高端客户拜访300袋353250充电宝高端客户拜访100个10010000u盘客户拜访200个35700指甲剪套装客户拜访200个153000三角旗常规拓客3个150450合计64950备注: 所有物料均走采购流程,所有礼品类均要带有大丰碧桂园logo,三、拓客团队架构1、【统筹组】耿魏 工作职责:统筹拓展工作,制定拓展工作指引(资源清单罗列,执行标准,目标与计划,奖惩制度);为拓展小组进行培训指导;协助 各拓展小组进行资源的梳理及拓展监控;为各拓展小组解决拓展时的即时问题(活动方案 制定,客户谈判等)耿魏带队组长带队组长带队组长带队组长销售人员9人(含销售助理)销售人员9人(含销售助理)销售人员9人(含销售助理)销售人员9人(含销售助理)2、激励奖惩制度(新开项目新员工以正激励为主,暂不建议负激励):内容标准奖励金额备注优秀拓展员工奖1、销售顾问(包括销售助理)完成当周的所有各项拓客任务;2由各组组长各推荐一名本组内优秀员工获得100元x4以周为单位结算,400元/周合计
温馨提示
- 1. 本站所有资源如无特殊说明,都需要本地电脑安装OFFICE2007和PDF阅读器。图纸软件为CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.压缩文件请下载最新的WinRAR软件解压。
- 2. 本站的文档不包含任何第三方提供的附件图纸等,如果需要附件,请联系上传者。文件的所有权益归上传用户所有。
- 3. 本站RAR压缩包中若带图纸,网页内容里面会有图纸预览,若没有图纸预览就没有图纸。
- 4. 未经权益所有人同意不得将文件中的内容挪作商业或盈利用途。
- 5. 人人文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对用户上传分享的文档内容本身不做任何修改或编辑,并不能对任何下载内容负责。
- 6. 下载文件中如有侵权或不适当内容,请与我们联系,我们立即纠正。
- 7. 本站不保证下载资源的准确性、安全性和完整性, 同时也不承担用户因使用这些下载资源对自己和他人造成任何形式的伤害或损失。
最新文档
- 二零二五年度物流园区场地租赁使用协议样本
- 高一诚信班会课件
- 2025年度征收拆迁补偿协议书(含社区公共设施补偿)
- 二零二五年度建筑施工安全应急演练服务合同
- 2025版节能环保工程承包服务合同细则
- 二零二五年现金购买二手房保障合同
- 二零二五年度家用电器品牌授权生产采购合同
- 二零二五年农田水利抽水设备智能化改造合同
- 2025年高档住宅门窗安装与定制服务合同范本
- 2025版办公室全面清洁及垃圾分类处理服务合同范本
- 人教版小螺号说课课件
- DZ/T 0179-1997地质图用色标准及用色原则(1∶50 000)
- 智能心理辅导系统-洞察阐释
- 2025届四川省南充营山县联考八下数学期末学业水平测试试题含解析
- 抖音店铺运营试题及答案
- 《神经外科护理操作技术》课件
- 重庆发展投资公司及所属企业招聘笔试题库2025
- 信访工作法治化培训讲座
- 被子植物的一生复习课教案
- 阅读理解词义猜测题(练)- 高考英语 (解析版)
- 2024年下半年青海西宁市事业单位面向社会招聘工作人员笔试及现场笔试历年典型考题及考点剖析附带答案详解
评论
0/150
提交评论