化工集团安全培训教育制度.doc

编号：DH-AB-02三级,第0次修改安全培训教育制度下发日期：2006-09-12执行日期：2006-09-121 目的范围1.1为了帮助职工正确认识安全生产的重要意义，提高实现安全生产的责任心和自觉性，更好的掌握安全生产科学知识，提高安全操作水平，保证安全生产的正常运行,制定本制度。1.2本制度适用于公司系统的生产、施工、销售及其所属单位及相关方。2职责2.1 安全环保办公室负责组织对新入公司人员的公司级安全教育（一级）。2.2 部门（车间）负责部门（车间）级教育（二级）。2.3 工段（班）长负责工段（班）级教育（三级）。2.4 各级领导和各部门负责对本部门职工的日常教育。2.5 公司相关归口管理部门负责对外来施工人员的安全教育。2.6 各业务主管部门按有关规定负责对特种作业人员进行特殊教育。3安全培训教育的形式和方法3.1三级教育 新入公司人员(包括新工人、合同工、临时工、外包工和培训、实习、外单位调入人员等)，均需经过公司（厂）级、部门（车间）级、工段（班组）级三级安全教育；3.1.1 公司级安全教育(一级),由公司安委会办公室组织实施，教育时间为48小时。教育内容包括：3.1.1.1党和国家有关安全生产的方针、政策、法规、制度以及安全生产的重要意义；3.1.1.2公司安全生产管理组织及主要安全生产规章制度，危险区域及要害部位；3.1.1.3公司生产特点、产品介绍，事故案例剖析，一般安全知识；3.1.1.4厂规厂纪以及入厂后的安全注意事项，工业卫生知识和职业病预防等知识。 3.1.2 部门（车间）级安全教育（二级），由部长（主任）负责组织实施，教育时间为36小时。教育内容包括： 3.1.2.1部门安全生产状况和安全生产的规定，预防工伤事故和职业病的主要措施； 3.1.2.2部门生产方式及工艺流程；使用的主要设备和特种设备的性能、作用、分布和注意事项； 3.1.2.3主要工种及作业中的安全要求；危险区域和存在的主要危险危害因素，有毒有害岗位情况； 3.1.2.4劳动防护用品穿戴要求及注意事项； 3.1.2.5事故案例及事故应急处理措施； 3.1.2.6安全技术规程和制度、事故教训，防尘防毒设施的使用以及安全注意事项等。3.1.3 工段级安全教育（三级），由工段长负责组织实施，教育时间为24小时。教育内容包括：3.1.3.1岗位生产概况、特点、范围、作业环境、设备状况、消防设施等，可能发生伤害事故的各种危险因素和危险部位； 3.1.3.2岗位使用的机械设备、器具的性能，主要设备结构原理，防护装置的作用和使用方法，岗位安全操作和技术规程、岗位责任、实际操作要领及注意事项； 3.1.3.3班组安全活动内容及作业场所的安全检查和交接班制度； 3.1.3.4安全装置和用具、劳动防护用品、防护器具和消防器材的性能、作用及正确使用方法；3.1.3.5事故案例及预防措施。 3.1.4公司级安全教育结束后，由公司安委会办公室组织考试；部门级和工段级安全教育结束后，由部门和工段组织考试，公司安委会办公室负责进行试卷的审查。3.1.5新进入公司人员经过三级安全教育并经逐级考核全部合格后，方可正式上岗。进行三级安全教育时，安全教育内容、试卷、三级安全教育卡片必须齐全，并如实填写，三级安全教育成绩填入员工三级安全教育卡，三级教育完成后，由用人部门及时将三级安全教育卡片交回安委会办公室存档，安委会办公室确认后办理安全作业证。 3.1.6调换工作岗位或工种的员工，在部门内部调换的，由本部门进行工段级安全教育；在公司内部调换的，由接收部门进行部门级和工段级安全教育。调作特种作业的人员，必须经过有培训资格的单位的特种教育培训。3.1.7因各种原因休假超过三个月而复工的员工，由接收部门重新对其进行二级或三级安全教育，岗位培训考试合格后，方准重新上岗；3.1.8进入生产区参观、学习的人员，接待部门负责对其进行安全注意事项教育，并派专人带队。3.2日常教育：3.2.1各级领导和各部门要对职工进行经常性的安全思想、安全技术和遵章守纪教育，增强员工的安全意识和法制观念，定期研究安全教育中的有关问题；3.2.2 充分采用简报、墙报等形式，开展对员工的安全和工业卫生教育； 3.2.3各单位必须定期开展安全活动，部门（车间）每半月进行一次，工段每周进行一次；3.2.4 在大修或重点项目检修，以及重大危险性作业时，检修单位应进行检修前的安全教育；3.2.5 违章职工及重大事故责任者和工伤人员复工，应由所属单位领导进行安全教育，并将教育内容记入“安全作业证”。日常教育的时间应符合（1983）化生字第0154号文的有关规定。3.3特殊教育：3.3.1 特殊工作人员（电工、焊工、锅炉工、软水分析工、行吊操作工、液氯包装工、厂（场）内司机等人员）必须按特种作业人员安全技术考核管理规则（GB5306）的要求经上级有关部门考核合格，发放特种作业证后方可上岗独立操作； 3.3.2 对特种作业人员作业证，按上级主管部门规定的期限组织复审；3.3.3 在新工艺、新技术、新设备、新材料、新产品投产前要按新的操作规程，对岗位作业人员和有关人员进行专门教育，考试合格后，方可进行对操作；3.3.4 发生重大事故和恶性未遂事故后，安办应组织有关人员进行现场教育，以吸取事故教训，防止类似事故发生；3.3.5 存在特殊工种的部门要定期对特殊工种操作人员进行安全教育，以确保其安全操作。特殊工种操作人员应自觉学习安全技术知识，不断增强自己的安全意识和安全技能。3.4 外来施工人员安全教育3.4.1需要动火的施工人员进入施工现场前，由公司安全环保办公室、工程施工归口管理部门对其进行安全教育，经考核合格后，方可进入现场施工。培训程序按公司规定执行，培训资料由安全环保办公室保存。 3.4.2不需要动火的首次进入施工现场的施工人员进入施工现场前，由各归口管理部门负责对其进行安全教育，并经考核合格后，将考核结果交安全环保办公室备案之后方可进入现场施工。 3.4.3施工人员进入施工现场，必须按国家和公司的有关规定配备齐全劳动防护用品。 3.4.4施工人员进行施工前，由施工所在工段或工程施工管理部门办理动火、动土、登高、用电等相关证件，落实安全措施，达到施工条件后方可进行施工。 3.4.5施工人员必须服从公司的各项规章制度及指挥调度。施工人员用水、用电或使用公司其他资源时，与现场负责人员联系并根据工程实际情况按有关规定执行。 3.4.6施工人员违反安全规章制度，除要追究施工人员责任外，还要追究现场施工员及施工所在区域单位负责人的责任。4安全考核4.1 公司中层、高层领导的安全考核由公司安全生产委员会或上级有关部门组织进行；4.1.1 国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法规、制度和标准；4.1.2 公司各项安全生产管理制度；4.1.3 公司的生产工艺和特点；4.2 工段长等基层管理人员安全技术考核由管理部和公司安办共同组织进行，考核内容包括：4.2.1 国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法规、制度和标准；4.2.2 公司各项安全生产管理制度；4.2.3 公司的生产工艺和特点；4.2.4 公司所接触的易燃、易爆、有毒、有害物质的理化性质，对人体的危害、预防措施和急救处理原则；4.2.5 所负责部门或业务范围内要害岗位的安全管理制度和注意事项；4.2.6 安全装置的种类和作用以及管理方法；4.2.7 公司劳保用品和器具以及消防器材的正确使用方法；4.2.8 原化工部安全生产禁令中的有关规定。4.3 工人的安全技术考核，由各单位负责人组织进行，考核内容包括：4.3.1 国家有关安全生产和劳动保护的方针、政策、法规、制度和标准；4.3.2 本单位生产特点及所接触的易燃、易爆、有毒、有害物质的理化性质，对人体的危害、预防措施以及急救原则；4.3.3 本单位各项安全生产规程和管理制度；4.3.4 本单位安全装置的类型和作用以及维护保养方法；4.3.5 本单位劳动保护用具和器具，以及消防器材的使用方法；4.3.6 本单位的工艺流程和开停车安全注意事项；4.3.7原化工